Перейти від l; Практичний посібник EURL до SASU

Куточок підприємців пояснює всі кроки, необхідні для переходу від EURL до SASU.

Цей посібник охоплює поетапні процедури перетворення EURL в SASU: рішення про перетворення компанії, призначення аудитора трансформації, декларація про модифікацію (M2), публікація повідомлення про трансформацію та подання файлу трансформації в бізнес-формальності центр.

Попередньо ми також повідомляємо вас про правові, фіскальні та соціальні наслідки, які супроводжують цю зміну правового статусу.

посібник

Наслідки переходу від EURL до SASU

Перш ніж обговорювати кроки, які слід вжити для перетворення EURL в ЄСВ, ми пропонуємо вам нагадування про правові, фіскальні та соціальні наслідки, пов’язані із цією зміною правового статусу.

Правові наслідки перетворення

Поперше, перехід від EURL до SASU передбачає кілька законодавчих змін основні в компанії:

  • Зміна органів управління: керівник EURL стає президентом САСУ, і можна буде створювати інші органи управління, наприклад, посаду генерального директора;
  • Подружжя єдиного асоційованого менеджера більше не може отримувати вигоду від статусу подружжя, що співпрацює. Він може бути подружжям працівника або суміжним подружжям;
  • Акції EURL стають акціями САСУ;

Організація легального функціонування компанії буде менш визначена положеннями Господарського кодексу, ніж раніше. Єдиний акціонер має більше свободи в організації функціонування компанії.

Нарешті, необхідно оновити всі ділові документи компанії та онлайн-інструменти, щоб вказати нову юридичну форму.

Соціальні наслідки трансформації

Перехід від EURL до SASU впливає на режим соціального забезпечення керівника компанії, коли останній також є єдиним партнером компанії. В такому разі:

  • Єдиний асоційований менеджер EURL стає єдиним асоційованим президентом САСУ. Тому він більше не буде пов'язаний із системою соціального забезпечення для самозайнятих робітників (RSI). Він стає зарплатним менеджером і, отже, буде приєднаний до загальної системи соціального забезпечення. Правила обчислення та сплати соціальних внесків будуть іншими. Крім того, встановлення платіжної відомість стає необхідним у разі винагороди.
  • Дивіденди єдиного асоційованого керівника більше не будуть сплачувати внески на соціальне страхування, як це було раніше.

Якщо менеджер не був тією самою особою, як єдиний акціонер EURL, не можна повідомляти про соціальний вплив. Керівник залишається приєднаним до загальної схеми соціального забезпечення.

Ми радимо вам проаналізувати свій соціальний захист та його розвиток, враховуючи перетворення EURL у САСУ, у спеціалізованого страховика. Деякі поточні додаткові договори страхування, зокрема ті, що стосуються виходу на пенсію, доведеться адаптувати або навіть розірвати за необхідності.

Податковий вплив трансформації

В принципі, перехід від EURL до SASU передбачає зміна податкового режиму:

  • Прибуток, отриманий EURL, за замовчуванням підпорядковується режиму партнерства, що означає, що отриманий прибуток оподатковується безпосередньо від імені єдиного акціонера. Можливим залишається варіант податку на прибуток підприємств;
  • Прибуток, отриманий ДСАУ, за замовчуванням обкладається податком на прибуток підприємств. Тимчасовий варіант режиму партнерства, що триває максимум 5 років, залишається можливим.

Якщо прибуток EURL вже обкладається податком на прибуток підприємств, отже, не можна повідомляти про зміни у оподаткуванні прибутку.

Правила щодо ПДВ та інших податків схожі.

Рішення про перехід з EURL на SASU

Рішення про продовження трансформації повинен приймати єдиний партнер компанії.

Складений з цієї нагоди протокол повинен бути зареєстрований для сплати податку протягом місяця, що настає після його підписання, формальність є платною. Копія звіту потрібна центру офіційності бізнесу.

Занотовувати: якщо аудитор трансформації повинен бути призначений (див. нижче), у протоколі повинні бути вказані призначення та особа уповноваженого фахівця.

Втручання аудитора або аудитора трансформації

Потрібно розрізняти дві ситуації, залежно від того, чи компанія вже має аудитора чи ні.

EURL має аудитора

Якщо EURL має аудитора, призначення аудитора трансформації не є обов’язковим.

Аудитор повинен підготувати звіт про операцію трансформації. Копія цього звіту повинна бути передана в центр ділових формальностей.

EURL не має аудитора

Якщо EURL не має аудитора, призначення аудитора трансформації є обов’язковим. Уповноважений з питань трансформації відповідає за оцінку вартості товарів, що складають активи компанії.

Її висновки опубліковані у звіті, копія якого повинна бути подана до центру ділових формальностей.

Аудитор трансформації повинен бути обраний з числа аудиторів або з числа експертів, зареєстрованих в одному зі списків, встановлених судами та трибуналами.

Оновлення статуту

В рамках переходу з EURL на SASU це необхідно переглядати статут компанії, щоб вони адаптувались до нового правового статусу та його положень. Для цього до існуючого статуту необхідно внести кілька змін.

Ось кілька прикладів оновлень статутних положень в рамках трансформації EURL в SASU:

Стаття про юридичну форму

Компанія була зареєстрована як товариство з обмеженою відповідальністю, що складається з одного учасника, на (має бути заповнена) датою (має бути заповнена). Вона була перетворена в спрощене акціонерне товариство з одноосібним членством за рішенням єдиного акціонера від (має бути завершена).

Стаття про корпоративне призначення

Корпоративна мета компанії продовжується у Франції та за кордоном: (буде завершена)

Стаття про фірмову назву

Назва компанії залишається (повинна бути заповнена)

Стаття штабу

Юридичний офіс компанії залишається постійним

Стаття про тривалість діяльності компанії

Тривалість діяльності Компанії залишається встановленою (повинна бути заповнена) роками з дати реєстрації в торговому реєстрі та реєстрі компаній, за винятком припинення або дострокового продовження.

У разі сумнівів переважно довірити оновлення статутів професіоналу.

Публікація повідомлення про конверсію в журналі юридичних повідомлень

Ось інформація на публікувати в газеті юридичні повідомлення в рамках трансформації EURL у САСУ, та за відсутності інших законодавчих змін:

  • Вкажіть назву компанії, стару юридичну форму, статутний капітал, адресу зареєстрованого офісу, номер RCS та місто реєстру компаній;
  • Вкажіть модифікацію, наприклад: рішенням єдиного акціонера датованим (має бути завершеним), було вирішено перетворити компанію в САСУ без створення нової юридичної особи, з (буде завершено);
  • Вкажіть, що перетворення є єдиною модифікацією: назва компанії, її капітал, зареєстрований офіс, тривалість, об’єкт та дата закриття фінансового року залишаються незмінними;
  • Вказати особу колишнього керівника та вказати особу нового керівника (ім’я, ім’я та адреса);
  • На закінчення: до статуту внесено відповідні зміни. Згадування буде зроблено в Реєстрі торгівлі та компаній (заповнюється).

  • якщо повний та альтернативний аудитор повинен бути призначений після перетворення: їх особа та адреса,
  • якщо вже призначено повного та альтернативного аудитора, і вони підтримуються: слід зазначити, що вони підтверджені у своїх функціях,
  • якщо призначений генеральний менеджер: крім функції, необхідно вказати його ім’я та адресу.

Декларація про модифікацію компанії (форма М2)

Як частина переходу з EURL на SASU, а також за відсутності інших серйозних змін, це необхідно заповнити декларацію про внесення змін до юридичної особи (форма M2):

  • У графі 1: поставте галочку у полі “назва, юридична форма, капітал”;
  • Заповніть поле 2, згадавши інформацію про вашу компанію, і чітко вкажіть EURL у рядку "Юридична форма", оскільки це інформація до внесення змін;
  • У полі 4 вкажіть свою нову юридичну форму (САСУ) у рядку, передбаченому для цієї мети, "Юридична форма", а також дату внесення змін;
  • Заповніть графік 19, надавши інформацію про президента САСУ. Коли останній раніше був менеджером EURL, ви повинні встановити прапорець "Зберігається колишній" і вказати "менеджер";
  • Заповніть поле 21 для листування та поле 22 для підтвердження документа.

Подання файлу трансформації до центру офіційних формальностей

Щоб завершити трансформацію EURL в SASU, менеджер повинен подати такі пункти до центру офіційних формальностей, від яких залежить компанія:

  • Декларація про модифікацію,
  • Копія нового статуту,
  • Копія звіту про рішення єдиного акціонера,
  • Копія аудиторського звіту або аудиторського звіту про трансформацію,
  • Свідоцтво про публікацію повідомлення про конверсію в журналі юридичних повідомлень.
  • Встановлення судового збору.

Засновник веб-сайту Le Coin des Entrepreneurs. Менеджер компанії, що спеціалізується на редагуванні та управлінні веб-сайтами зі створення, поглинання та управління бізнесом. Радник та експерт зі створення бізнесу.

Опублікуйте коментар

Ми зробимо все можливе, щоб зв’язатися з вами протягом розумного часу. Ви можете подати запит на виправлення або видалення вашої особистої інформації в будь-який час: Зв’яжіться з нами