Поле, де потрібні принаймні працівники
10% прибережних підрозділів не будуть відкритими, оскільки немає робочої сили. У ресторанах та готелях потрібно не менше 50 000 працівників. Тому роботодавці просять владу збільшити кількість іноземних робітників, яких їм дозволяється наймати з країн, що не входять до ЄС, для заміщення вільних робочих місць. Але в той же час зарплата румунських службовців, які виїжджають за кордон за більші гроші, також не збільшується.
Нові симптоми, пов'язані з Covid-19
Викладач UMF "Керол Давіла" принижувала та ображала своїх учнів на онлайн-заняттях
Клаус Іоханніс: Заходи, які здійснює уряд, дають результати
Що роблять румуни з грошима, що залишилися в кишенях
Медсестри, надіслані ратушею на допомогу лікарям швидкої допомоги, пішли, коли дізнались, що робити
Ще один лікар із Крайови помер від Ковіда-19
Мало покупців у магазинах на ринках
Робота DIICOT безпрецедентного масштабу
Чорна п’ятниця 2020 року з пропозиціями пандемії
Працівники, яких автобусом привозять із сіл, де менше робочих місць, та кваліфікація на роботі. Це рішення знайшли роботодавці з моря, в умовах, коли працівники виїжджають за кордон - у Німеччину та Італію, на потрійну відпустку.
Тіберіу Шухашу - директор тераси Мамая: «Половина персоналу, який ми маємо на терасі, кваліфікована. Друга половина - це не люди, яких ми взяли з країни, з країни, насправді з комун, ми відправляємо їх на спеціалізацію, щоб наш бізнес також був застрахований ".
Я переконую деяких переїхати туди взагалі.
Бармен: "Я закінчив роботу на узбережжі через Інтернет. Я подивився це в Інтернеті, знайшов цю терасу. Вони запропонували мені житло, запропонували роботу ".
Офіціант: "Ми працюємо щодня, зарплата десь понад 1500 лей на місяць".
У той же час представники готелів та ресторанів в один голос закликають виконавчу владу збільшити кількість працівників, яких їм дозволено привозити з бідніших країн, таких як Непал чи Філіппіни, на заміщення вільних посад. 7000 місць недостатньо. Інша вимога полягає у відмові від положення про те, що цим працівникам буде виплачуватися середня заробітна плата в економіці, тобто 2700 леїв.
Брак кваліфікованого персоналу відчувають і туристи.
50 000 людей - це дефіцит робочої сили в галузі.
Драгош Петреску, президент асоціації HORA: "Ми стикаємося з парадоксом, у нас є клієнти, концепції ресторану чи готелю працюють дуже добре, але нам немає з ким задовольнити цей запит".
Ніколае Деметріаде, президент ANAT: "Надзвичайно болюча тема для нас, тому що, як ми, мабуть, знаємо на наступному етапі, відсутність робочої сили, ймовірно, буде більш болючою, ніж економічна криза".