ВІДЕО Botis Міністерство праці прийшло з пропозицією про відшкодування 400 леїв; тому що матері
Ну, а за рецептом завищених зарплат до виходу на пенсію, заробітна плата вагітних до народження теж працює. а якщо вони складають мінімум 800 монархів (тобто, якщо ми не перевіримо і досягнемо в середньому 2000 рупій), як ви можете повернутися на роботу за додаткові 400 ?

І як румуни думають коротко і добре: ніж 5 лей на сонці, краще 3 в тіні!
PDL вже розпочав кампанію.
Це приваблює до голосування матерів, які не мають нічого спільного з концепцією роботи.
Працюючі жінки вже не встигають голосувати!
матері по всій країні ГОЛОСУЙТЕ наступного разу!
З літа сума вже не становить 85%.
Його дружина отримала 3900+, і за деяким законом (який з’явився, коли розпорядники розпочали знижки для бюджетників) вони скоротили ще 15%, тож зараз вона отримує 3600.
І, щоб запобігти дурним коментарям, перед пологами дружина платила> 2 роки податків за 2000 євро нетто/місяць (це означає
1700Eur/місяць податків, сплачених нею та роботодавцем).
Багато жінок кинули роботу, щоб мати дитину, компанія вже найняла когось іншого. Коли вони повернуться на роботу, роботодавець помститься, виславши жінку через кілька днів після повернення. Можливо, якби не 2-річний період, багато жінок не прийняли б рішення завести дитину. Тепер уряд, побачивши так бажане народження, чому б не кинути спайк і не зробити вигляд, що йде дощ, коли йому потрібно дати гроші.
Така часта зміна закону зачіпає не лише компанії, а й людей. Принаймні, будемо сподіватися, що закон не застосовується із зворотною силою, до дітей, народжених чи зачатих раніше закону, тому що багато розрахунків будуть порушені і виникнуть соціальні проблеми. По-друге, дуже велика кількість жінок виявить, що вони повинні повернутися на роботу наступного дня. Це не так. Потрібен час, щоб знайти когось, хто піклується про дитину, шукає роботу, здає резюме, йде на співбесіду, запитує знайомих.
Ми потрапили в подібну ситуацію: дружина працювала більше 10 років із зарплатою за трудову книжку 2000 євро. Держава дискримінує нас, обмежуючи допомогу в 4000 лей, відповідно після 3600 леїв після застосування страхового закону.
Приєднуйтесь до колективного позову проти держави?
Допомога, яку отримують через два роки після народження, не виплачується з того, що мати внесла до пологів.
В іншому випадку жінки, які не мають дітей, повинні платити менші податки.
Допомога виплачується по суті ДИТИНІ, тому немає необхідності робити занадто великі різниці. Невже це не досягне 3600 леїв? або ти не працюєш?
виграш для держави не є значним, і втрата іміджу для PDL буде жахливою.
настає жахливий переполох - на додаток до того, що він вже є - з можливим скороченням періоду отримання допомоги.
і в перспективі нам не буде кому виплачувати пенсії. проблема тільки починається,
а приватні фонди не здаються мені безпечнішими за державні, якими б страховими та перестрахувальними вони не були. держава принаймні зникає або дуже важко банкрутує.
зараз.
Я також коментую, що не має значення у всіх рівняннях батареї людських ігор у цій країні.
Нарешті, як я вже сказав, навіть великому М. Бадею, який відкриває рот по телевізору, не вдається змінити ситуацію, тому мій незначний коментар залишиться непоміченим, і правителі все одно побачать свою роботу як неолюдей і знущання над цим народом . Тобто такі країни, як Данія та Нідерланди, наполегливо намагаються збільшити своє населення. люди нас проганяють /
замість того, щоб думати про приведення матерів на ринок праці, вам краще подбати про те, щоб зменшити безліч соціальних виплат, що збільшують народжуваність серед певних етнічних груп в Румунії.
нинішній політичний клас в Румунії в цілому є головним ворогом румунського народу.
Замість того, щоб давати надбавку на збільшення на 85% минулорічного доходу, принаймні 600 RON, для будь-якої жінки, незалежно від дитини її цуценя, я б зробив наступне:
1. Я дав би 85%, не менше 600 RON за першу дитину (перше народження).
2. Починаючи з другої дитини (друге народження), я вже починаю складати рівняння, якщо жінка коли-небудь працювала, наприклад, щоб вона мала принаймні 3 чи навіть 5 років активної роботи. Якщо у нього немає, то я йому нічого не даю, лише допомогу на дитину, яка також повинна обчислюватися відповідно до реальних потреб дитини, принаймні спеціальних, вакцин, памперсів, форми, підручників тощо та залежно від його віку.
3. З третьої дитини (живої), крім рівняння в пункті 2., допомога починає дещо зменшуватися до 60-75%, а з четвертої до 50%.
Я б залишив відпустку для виховання дитини у 2 роки, враховуючи, що дитині насправді потрібні 3 роки постійного перебування з батьками для гармонійної душевної та емоційної рівноваги. Якби я не продовжив термін до 3 років, принаймні з 2 до 3 років, я б дав своїй матері можливість працювати за ті самі гроші неповний робочий день.
Стимул у розмірі 400 RON до повернення на роботу до закінчення відпустки мені не здається справедливим. Це повинно бути пропорційним доходу матері, наприклад 30 хв.
Замість того, щоб давати надбавку на збільшення на 85% минулорічного доходу, принаймні 600 RON, для будь-якої жінки, незалежно від дитини її цуценя, я б зробив наступне:
1. Я дав би 85%, мінімум 600 RON за першу дитину (перше народження).
2. Починаючи з другої дитини (друге народження), я вже починаю складати рівняння, якщо жінка коли-небудь працювала, наприклад, щоб вона мала принаймні 3 чи навіть 5 років активної роботи. Якщо у нього немає, то я йому нічого не даю, лише допомогу на дитину, яка також повинна обчислюватися відповідно до реальних потреб дитини, принаймні спеціальних, вакцин, памперсів, форми, підручників тощо та залежно від його віку.
3. З третьої дитини (живої), крім рівняння в пункті 2., допомога починає дещо зменшуватися до 60-75%, а з четвертої до 50%.
Я б залишив відпустку для виховання дитини у 2 роки, враховуючи, що дитині насправді потрібні 3 роки постійного перебування з батьками для гармонійної душевної та емоційної рівноваги. Якби я не продовжив термін до 3 років, принаймні з 2 до 3 років, я б дав своїй матері можливість працювати за ті самі гроші неповний робочий день.
Стимул у розмірі 400 RON за повернення на роботу до закінчення відпустки мені не здається справедливим. Це повинно бути пропорційним доходу матері, наприклад 30 хв.