ATSEM CNRACL
спеціаліст регіональних ясельних офіцерів (ATSEM) входять до категорії соціальної зайнятості категорії C і є частиною медико-соціального сектору. З 54 654 агентами в 2014 році, з яких 85,9% були діючими особами, вони становлять восьму структуру зайнятості територіальної державної служби та 3% її робочої сили.

Ці фахівці з раннього дитинства переважно жінки (чоловіки становлять 0,4% робочої сили), середній вік яких перевищує вік місцевих чиновників: 23,5% старше 55 років (станом на 31 грудня 2014 року).
Серед штатних агентів кожен п’ятий працює на робочих місцях, що не працюють повний робочий день.
ATSEM особливо схильні до нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, з дуже високим рівнем висока поширеність РСЗ : від 70 до 85% причин AT-MP.
Хоча на національному рівні немає конкретних статистичних даних, прогули за станом здоров'я, як правило, вважаються вищими, ніж середні показники для територіальної державної служби. Частота нещасних випадків на виробництві також вища.
Старіння робочого середовища, що поєднує декілька критеріїв труднощів, і, крім того, за умови сильних змін щодо місій з моменту реформування шкільного розкладу, АТСЕМ є основною проблемою запобігання місцевим роботодавцям.
Цей сектор діяльності визначений пріоритетом програми дій на 2018-2022 роки.