Гебхард Борк - гість-автор - t2informatik
Гебхард Борк, 1971 року народження, був підприємцем майже два десятиліття. З тих пір він супроводжував проекти з розвитку, змін та технічного співробітництва в координації, управлінні та консультуванні. Комісії доставили його до Англії, Іспанії, Італії, США, Швейцарії, Австрії та Німеччини. Його клієнти замовляють Borck як працівника, що має знання, із званням консультанта, тренера, фасилітатора, наставника, модератора, розробника організації, менеджера проекту, спікера, спаринг-партнера або тренера. У 2011 році він опублікував свою науково-популярну книгу "Affenmärchen - Arbeit frei von Lack & Leder", в якій критично ставить під сумнів широке розповсюдження бізнесу та розробляє нову, яка визначає себе через значущу зв'язок людей із їх роботою. Вже в 2004 році він ввів для цього термін "взаємозв'язок значень". З 2012 року він присвятив 100% свого досвіду розробкам нового світу праці, в якому люди беруть на себе незалежність. Він підтримує організації, які мають розвиватися в цьому напрямку. Він живе співпрацею з метою подальшого розвитку відомих ноу-хау. І він надає новій роботі прагматичний для підприємців голос, крім теоретичного бажання.
Нова робота або зомбі-апокаліпсис
Багато організацій займаються "Новою роботою", але перетворення організації стає апокаліпсисом. Що йде не так і що можна зробити?
Бальзам для душі господарства
Співпраця може бути перевизначена як внесок у вартість та ефективність. Співпраця відбувається через межі компанії. 6 уроків про майбутню роботу.