Яка батьківська відпустка для самозайнятих працівників Previssima
Після народження або усиновлення одного чи кількох дітей, самозайняті працівники або мікропідприємці, приєднані до Загальної схеми соціального забезпечення можуть приймати a батьківська відпустка освіта.
батьківська відпустка, змінної тривалості, вимагає самозайнятий повністю або частково припинити свою діяльність, піклуватися про освіту своєї дитини.
батьківська відпустка не отримує винагороди, але за певних умов це може спричинити виплату допомоги Фондом допомоги на сім’ю (CAF).
Батьківська відпустка для самозайнятих працівників: призупинення роботи компанії
Мікрофон-підрядник де самозайнятий хто бажає взяти a батьківська відпустка загальної освіти повинен переходити до "сну" своєї справи, що дозволить йому перервати свою діяльність протягом періоду своєї діяльності батьківська відпустка, без необхідності розпускати компанію.
Призупинення бізнесу обмежується 2 роками (1 рік може поновлюватися один раз для окремих підприємств).
Компанія-заборгованість не може вимагати спати.
Самозайняті в батьківській відпустці: як оголосити про призупинення своєї компанії ?
Le мікропідприємець хто бажає взяти a батьківська відпустка повинні заповнити форму сертифіката "тимчасове припинення діяльності" P2-P4, зазначивши в розділі "Додаткова інформація", що це батьківська відпустка.
Мікропідприємці у відпустці по догляду за дитиною: завантажте форму cerfa P2-P4.
незалежний менеджер компанії хто бажає взяти a батьківська відпустка повинні заповнити форму "декларації про внесення змін", що застосовується до юридичних осіб.
Де оголосити про призупинення бізнесу ?
самозайнятий які бажають скористатися a батьківська відпустка, повинен оголосити про спокій Центру офіційних підприємств (CFE) за 1 місяць до дати початку.
самозайнятий або мікрофон-підрядник хто бажає батьківська відпустка не може виконувати будь-яку іншу роботу або займатися самостійно під час батьківська відпустка, за винятком діяльності матері-помічника.
Батьківська відпустка: які надбавки для самозайнятих ?
мікропідприємці та незалежний які припиняють свою професійну діяльність як частина а батьківська відпустка, може отримати вигоду, яку виплачує CAF.
Таким чином, вони можуть отримувати допомогу по догляду за дитиною (ПАЄ), зроблено з надбавки наступні (деякі з яких можна поєднувати між собою):
- Бонус за народження або усиновлення
- Основна допомога
- Спільна допомога на освіту дітей (PreParE): при народженні та усиновленні
- Вільний вибір системи догляду за дітьми (CMG)
Самозайнятий працівник, який перебуває у відпустці по догляду за дитиною: на яких умовах отримувати допомогу CAF ?
Отримати надбавки під час його батьківська відпустка, самозайняті абовавтопідприємець повинні обґрунтувати щонайменше 8 чвертей внесків для похилого віку у:
- Останні 2 роки, якщо це перша дитина
- Останні 4 роки, якщо у нього двоє дітей
- Останні 5 років, якщо у нього більше 2 дітей
Крім того, він може скористатися послугами за адресою:
- Повна ставка: у разі повного припинення діяльності та пред'явлення свідоцтва про припинення особистого членства у системі пенсійного страхування своєї професії
- Часткова ставка: вони повинні оцінювати свій робочий час, який повинен бути меншим або рівним 80%