Яке взаємне медичне страхування для вчителя в 2021 році

Як самозайнятий працівник чи студент, вчитель, який працює в Національній освіті, матиме вибір між кількома додатковими контрактами на охорону здоров'я, спеціально розробленими для нього (MGEN, MAGE тощо). Однак ніщо не завадить йому звернутися до більш "класичного" взаємного медичного страхування. Що стосується приватних вчителів, то вони, в принципі, будуть обов'язково покриті додатковим медичним страхуванням закладу, що працевлаштовує. То який взаємний вибір вибрати для вчителя? Як отримати розцінки для додаткових вчителів охорони здоров’я? На кого підписатися? Давайте зробимо реєстрацію.

Чи є обов’язковим для викладача взаємне медичне страхування ?

Службові органи національної освіти не зобов'язані підписатись на взаємне медичне страхування на додаток до плану обов’язкового медичного страхування, і те, чи є вони шкільними вчителями, викладачами-дослідниками ... Однак пам’ятайте, що соціальне забезпечення дуже погано відшкодовує певні статті витрат (оптичні, стоматологічні, госпіталізаційні ...). Інші просто не охоплені взагалі, наприклад, альтернативна медицина чи деякі вакцини.

Тому ефективне взаємне медичне страхування має важливе значення, щоб не мати значних власних витрат у випадку, наприклад, зміни окулярів. Метою медичного страхування буде зменшення або навіть усунення тієї частини, яку вам все одно доведеться сплатити, а саме плати за користування (TM) та надмірних зборів. У будь-якому випадку, ми можемо порадити лише підписатись на додаткове медичне страхування, незалежно від того, є це план, спеціально розроблений для вчителів, чи ні. Тоді вибір найкращого контракту буде залежати від ваших очікувань щодо відшкодування та рівня внесків, які ви готові прийняти.

Якщо ви приватний вчитель, компанія взаємного страхування вашого роботодавця буде обов’язковим, якщо не обійтися.

Однак, якщо у вас немає колективної компанії взаємного страхування, але ви все-таки бажаєте укласти індивідуальний договір, рекомендуємо порівняти пропозиції. Щойно ми розробили онлайн-безкоштовний компаратор взаємного медичного страхування. Наш інструмент враховує ваш профіль, ваші потреби та ваш бюджет, перш ніж запропонувати вам спеціальні ціни. Ви можете вибрати одну з цих пропозицій чи ні та підписатися:

Що взаємного для приватного вчителя ?

Група взаємного страхування компанії, як правило, є обов'язковою для всіх працівників приватного сектору з 2016 року. Оскільки міжгалузева угода EPP (Приватні навчальні заклади) набула чинності 1 січня 2016 року, вчителі приватного сектору повинні підписатись на обов’язковий додаток до закладу, за винятком випадків звільнення.

Залежно від установи, в якій ви працюєте, це, в принципі, буде контракт Humanis, Mutex, AG2R або Uniprévoyance.

Роботодавець несе принаймні 50% вашого внеску додаткове здоров'я. Окрім того, ви отримаєте мінімальні гарантії («кошик для догляду»), що забезпечать вас базовим покриттям. Ви зможете зміцнити цю базу, підписавшись на опціони та підкріплення.

У деяких випадках ви можете попросити звільнити вас від цього взаємного медичного страхування, якщо, наприклад, ви вже застраховані на обов’язковому медичному страхуванні вашого подружжя. Потім ви повинні подати письмовий запит своєму роботодавцю не пізніше 15 днів після реалізації плану.

Що взаємного для вчителя національної освіти ?

Соціальне забезпечення вчителів при Міністерстві національної освіти управляється MGEN ("Загальний взаємний документ національної освіти"). Це схема обов’язкового медичного страхування для всіх державних службовців, слухачів та контрактників у цій галузі державної служби, а також працівників вищих навчальних закладів та наукових досліджень.

Вам цілком можливо підписатися на фонд взаємного страхування за межами MGEN, в іншій організації. Той факт, що соціальне забезпечення управляється цією організацією, жодним чином не зобов'язує вас також підписатися на ваше особисте додаткове медичне страхування.

Є кілька взаємних пропозицій, що спеціалізуються на висвітленні державні службовці:

MAGE (Взаємна автономна загальна освіта);
MAIF (Взаємна страхова компанія для викладачів у Франції);
CME (викладач Credit Mutuel).

Яка ціна взаємного вчителя ?

Перевага додаткового медичного страхування, призначеного для вчителів Національної освіти полягає у тому, що внесок розраховується на основі вашого доходу. Для MGEN бонус буде залежати від вашої валової бази оподаткування N-2 і, отже, буде представляти відсоток від вашої зарплати, в даному випадку, залежно від вашого віку, від 1,67% до 3,30% для початкової формули. Внесок може перевищувати 4% від заробітної плати, якщо ви віддаєте перевагу формулі Інтеграл і вам більше 60 років.

Внесок може переглядатися щороку, але він завжди буде обмежений самим контрактом.

Початковий MGEN	Баланс MGEN	Довідник MGEN
Мінімальний щомісячний внесок	Від 30 €	Від 38 €	Від 39 €
Мінімальний щорічний внесок	Від 360 €	Від 456 €	Від 468 €

Щодо MAGE, внесок знову буде базуватися на вашому доході, навіть якщо спосіб обчислення дещо інший. Наприклад, формула Economic MAGE, що включає передбачені гарантії на додаток до гарантій охорони здоров’я, коштуватиме вам від 2,12% до 2,50% вашої валової зарплати в індексі.

"Традиційні" взаємні слова зробить внески незалежно від рівня зарплати. Тут внески залежатимуть від підписаних гарантій, рівня відшкодування або складу вашого домогосподарства. Це рішення також може бути цікавим з фінансової точки зору.

Які гарантії взаємного вчителя ?

Взаємні гарантії здоров'я, якими ви будете користуватися, залежатимуть від формули передплачено. Що стосується видаткових статей, а також рівня відшкодування, не всі пропозиції рівні на ринку, отже, зацікавленість у серйозному порівнянні.

Якою б не була взаємна організація, в принципі у вас буде вибір між кількома рівнями охоплення що ви також можете додати варіанти/підкріплення для найважливіших позицій для вас та вашої родини. Наприклад, Crédit Mutuel Teacher розбиває свою пропозицію на 5 рівнів. MGEN, зі свого боку, продає 4 формули з поступовим рівнем охоплення: початковий, балансовий, довідковий та інтегральний:

Кожен тип гарантії буде відповідати рівню відшкодування, більш-менш залежно від обраної формули та можливого підкріплення підписаного. Класично існує кілька категорій витрат на охорону здоров’я, таких як:

Відшкодування буде виражене:

У відсотках від бази відшкодування соціального страхування (БССЗ): наприклад, ваші консультації з лікарем загальної практики можуть покриватися взаємним викладачем (за контрактом чи ні) до 100%, 200% або навіть 300% від BRSS.

У пакеті євро: для певних видів витрат або дій, таких як заміна окулярів, наприклад, контракт скоріше вимагатиме відшкодування одноразової суми (наприклад: 300 євро на рік на одного застрахованого).

Здебільшого ваш договір взаємного медичного страхування надає вам доступ до мережі охорони здоров’я. MGEN має мережу з 8000 оптиків та 24000 ліцензованих стоматологів, щоб скористатися вигідними тарифами. Деякі додаткові викладачі, такі як MGEN або MAGE, також забезпечують кошти, що надаються. Гарантії будуть різнитися залежно від формули, але можуть, наприклад, надаватися на капітал у разі смерті, виплати добових у випадку довготривалого лікарняного тощо.

Врешті-решт, метою буде визначити для того самого рівня внесків продукт взаємного оздоровлення, який забезпечить вам найкращі відшкодування, особливо для основних статей витрат для вашого домогосподарства.

Як отримати цитати від додаткових вчителів охорони здоров’я ?

Ви можете укласти свій індивідуальний договір взаємного медичного страхування з багатьма установами. Спочатку ви знайдете взаємні маркетингові спеціалізовані формули для вчителів, такі як MGEN або MAGE, які, як правило, включають необов’язковий компонент «провідент», що дозволяє отримати вигідні гарантії у випадку, наприклад, зупинки роботи, інвалідності чи залежності.

Ви також можете звернутися до організацій, які пропонують більш "загальне" додаткове медичне страхування, наприклад, традиційні взаємні страхування, страховики чи заклади, що надають послуги.

Для того, щоб запросити персоналізовані котирування, можливо кілька сценаріїв:

здійснення автономного моделювання ціни в Інтернеті безпосередньо на спільному веб-сайті;
необхідний телефонний контакт із консультантом;
призначення в агентство;
онлайн-компаратори для викладачів ...

У будь-якому випадку, ми настійно рекомендуємо виставляти кілька пропозицій на конкурс! На додаток до цього, ви повинні знати більше про це.

Як вибрати найкращого взаємного вчителя ?

Почніть з підрахунку ваших очікувань: які Ваші витрати на здоров’я найчастіше повторюються (звичайний догляд, оптичний, стоматологічний тощо) ? Який рівень відшкодування ви очікуєте? Який ваш бюджет? Чи консультуєтесь ви з практиками, які практикують перевитрати гонорару? Скільки людей повинен охопити контракт? Взагалі, взаємне медичне страхування охоплює всіх членів вашої податкової домогосподарства, а саме вашого чоловіка/дружину, партнера, що проживає поміж громадянами, або партнера по цивільному партнерству, а також ваших утримуваних дітей до 18 років. На додаток до цього, ви повинні знати більше про це.

Замість того, щоб концентруватися лише на питанні внесків, натомість подумайте про якість покриття/ціни. Ось елементи, які, на наш погляд, слід вивчати як пріоритет при вивченні отриманих котирувань:

гарантії включені;
очікувані рівні відшкодування ваших найпоширеніших витрат;
формальності щодо членства;
віддалена передача активована чи не для швидкого повернення коштів;
третя країна або аванс витрат;
страховий компонент (на випадок лікарняного, інвалідності, смерті тощо);
якість онлайн-послуг (особистий простір в Інтернеті, мобільний додаток).

Яке додаткове медичне обслуговування для студента ?

З 2018 року нові студенти більше не зобов’язані підписуватися соціальний захист "спеціального студента" з взаємними, такими як LMDE або Смереп в Іль-де-Франс (який виставлявся на суму 217 євро на рік). Конкретно, вони можуть залишатися на соціальному забезпеченні батьків (CPAM за місцем проживання).

Студенти, вже зареєстровані в студентській компанії взаємного страхування, залишатимуться такими до початку навчального року 2019/2020. Зрештою, усі учні загальноосвітніх шкіл будуть пов’язані із загальним соціальним забезпеченням.

Традиційні взаємні взаємодії, такі як LMDE, більше не будуть керувати соціальним забезпеченням студентів, але все одно зможуть пропонувати свої додаткові медичні вироби, спеціально відкалібровані для цих профілів.

У будь-якому випадку, студент має всі інтереси, як, наприклад, працівник чи викладач, підписатись на індивідуальну спільну медичну допомогу, щоб отримати додаткові відшкодування тим, кого він буде отримувати (якщо застосовується) від соціального забезпечення. Потім йому доведеться виставити кілька пропозицій на конкурс, щоб отримати найкраще покриття, не надто напружуючи свій щомісячний бюджет.

Якщо ви викладач у приватному закладі, взаємне медичне страхування є обов’язковим. Якщо ви викладаєте в Національній освіті, тоді передплата додаткової не є обов’язковою (хоча рекомендується).

Абсолютно, якщо у вас немає компанії обов’язкового колективного взаємного страхування і ви хочете підписатись на індивідуальну компанію взаємного страхування, вам не потрібно вибирати MGEN.

Додаткове медичне страхування, характерне для викладацького складу, базується на внесках, отриманих доходами. Наприклад, у MGEN бонус буде представляти відсоток від вашої зарплати, в цьому випадку, залежно від вашого віку, від 1,67% до 3,30% для початкової формули. Внесок може перевищувати 4% заробітної плати за формулою Інтеграл, і якщо вам більше 60 років.

Порівняйте пропозиції ! Подивіться на переваги, які конкретний взаємний фонд для викладачів (MAGE, MGEN тощо) може принести вам, але також дізнайтеся про більш «класичні» контракти на ринку. Їхні пропозиції (гарантії, франшизи, ціни тощо) можуть вас влаштувати так само добре.