L; Ожиріння, визнане Європейським судом інвалідністю - CalculerSonIMC
Фактом є те, що ті, хто страждає від значної надмірної ваги, прекрасно знають, що ця хвороба є джерелом будь-якої дискримінації. Щодня, займаючись дозвіллям, на прогулянках або під час їжі, звинувачувальне око, зосереджене на "жирі", ніколи не відходить.
Потім сором, збентеження і навіть провина можуть вторгнутися в жертви цієї патології. І це явище є узагальненим у всіх країнах, оскільки воно справді є глобальною проблемою охорони здоров’я.
(Ожиріння, визнане Європейським судом інвалідністю)
Однак Суд Європейського Союзу виніс рішення, яке щодня враховує страждання цих осіб, але воно йде навіть далі, оскільки це рішення стосується, просто, їхнього добробуту в рамках робота.
Важливо: Ця стаття слідує за цією статтею (від 12 червня 2014 р.), А також за цією (від 17 липня 2014 р.), Яка вже стосувалася тієї самої теми.
Факти
Влітку 2014 року в Данії пан Карстен КАЛТОФТ, вихователь, скаржився на те, що став жертвою незаконної дискримінації лише через ожиріння. Цей працівник, який важить більше 160 кілограмів, закликає муніципалітет свого міста Біллунд виправити збитки. Датське правосуддя заявляє, що надмірна вага є власноручним, і справа потім передається до Суду Європейського Союзу: необхідно знати, чи застосовується тоді європейське законодавство та забороняє такий вид стигматизації.
Суд ЄС скасовує дискримінацію, але пояснює, що якщо вона ґрунтується на інвалідності, то це помилково. І це у випадку із хворобливим ожирінням !
Таким чином, цього четверга, 18 грудня наприкінці 2014 року, ця хвороба, що стає все більш розповсюдженою, визнається інвалідною. Оскільки:
- Стан ожиріння змушує працівника із зайвою вагою мати фізичні обмеження, які перешкоджають повноцінній участі в його професійному середовищі.
- Що, крім інших працівників, працівник із надмірною вагою страждає від вади, яка обмежує його у часі.
- І нарешті, ця знижена рухливість створює перешкоди у виконанні його професійної діяльності, тоді ожиріння є обмеженим фактором і, отже, не пов’язане з тим, хто страждає цим.
Думки розділилися, наслідки багаторазові
Підхід пана Карстена Калтофта підтримав датський союз “Forbundet af Offentligt Ansatte”. Для них це рішення - велика перемога. Але для метр Якоба Сенда, адвоката роботодавця, цей аргумент є нісенітницею, оскільки найнята особа повинна мати можливість виконувати свою роботу, на яку вона укладена за контрактом. Оскільки надмірна вага стає фактором інвалідності, ожиріння може бути причиною звільнення. Ожиріла людина через свою некомпетентність та недоступність більше не здатна виконувати завдання, за які їй платять.
Таким чином, на думку деяких, наслідки будуть катастрофічними та безпрецедентними, оскільки цим рішенням компанії доведеться адаптувати "сміливий сміливий" до людей із надмірною вагою, які відтепер мають право оскаржувати своє погане самопочуття в громаді. . Тому від підприємницької структури та її меблів залежить, як «ліпити» людей із зайвою вагою, а не навпаки. Ящик Пандори відкритий, але речник Тан ФРЮ з Національного форуму з питань ожиріння очікує, що держави-члени оскаржуватимуть це рішення, прийняте занадто легковажно. На їх думку, вся економіка ризикує зазнати впливу такого рішення. Тому справу слід слідкувати ...