Мережа як; використовувати для пошуку роботи Національний банк Національний банк
Хто все ще сумнівається у перевагах мережевих контактів у пошуку роботи чи розвитку кар’єри?
Навіть у епоху соціальних медіа це реальність: більшість доступних робочих місць залишаються нерекламованими. Дуже часто ідеального кандидата на вакантну посаду знайде той, хто знає когось, у кого є племінник, який би ідеально підходив для цієї роботи ... Це називається прихованим ринком праці. Це нормально, роботодавці воліють наймати когось, кого рекомендує довірена особа, аніж незнайома людина.
Крім того, у такому контексті бути племінником того, хто знає когось, хто працює в компанії, хто прагне зайняти посаду, є, отже, ефективнішим, ніж розповсюдження його резюме в надії, що роботодавець це помітить. Ось чому будь-який процес працевлаштування повинен включати дії щодо збагачення та «активізації» своєї мережі контактів.
Хороші новини: простих жестів, доступних якомога більшій кількості людей, можна досягти цього. Ось 5 маленьких звичок, які потрібно врахувати у своїх мережевих зусиллях.
Підготуйте свої виходи
Мистецтво нетворкінгу не можна імпровізувати. Трохи підготовки робить мережу більш ефективною. Інтернет (і зокрема LinkedIn) є найкращим інструментом для того, щоб дізнатись імена людей, присутніх на ділових заходах, які ви плануєте відвідати, а потім дізнатися про них.
Пошук у Google також дозволяє дізнатись про проекти, над якими працюють ці люди, і таким чином підійти до них більш персоналізовано. Це ініціатива, яка приверне їхню увагу, лестячи своїм его. Спираючись на твіт чи написаний кимось допис у блозі, це також хороший спосіб розпочати з ними розмову.
Умійте представляти себе менш ніж за хвилину
Перші секунди вирішальні, щоб їх добре сприйняв співрозмовник. Усміхатися, приймати відкрите ставлення та робити відверте рукостискання є важливими, але якщо ви зможете змусити його зрозуміти, хто ви, менш ніж за хвилину, це безцінно!
Йдеться про пошук балансу між надто загальним та надмірним використанням непотрібних деталей. Використання технічного жаргону також повинно бути адаптоване до рівня знань у галузі, в якій людина працює. Тим не менш, додавання відтінку гумору може стати тим маленьким додатком, який змінить ситуацію.
Продемонструйте професіоналізм
Те, що професійна мережева подія відбувається в барі, ще не означає, що вам слід залишити свій професіоналізм у роздягальні. Що стосується алкоголю, помірність смакує краще, коли розмовляєш з професійним контактом.
Більше того, створення мережі контактів вимагає терпіння та відкритості. Замість того, щоб хотіти будь-якою ціною показати себе у найкращому світлі (ризикуючи виявитися занадто «зацікавленим»), краще робити ставку на природне. Правильне ставлення до прийняття: слухайте іншого, перезапускайте його, уникайте притягати все до себе, залишайтесь смиренними.
Як сказав Дейл Карнегі, автор відомої книги Як заводити друзів і впливати на інших: "Секрет впливу на інших полягає не стільки в тому, як добре говорити, а в тому, як добре слухати. "
Розширювати кругозір
Слідкуйте за діловими подіями у вашому місті чи районі. Ви знайдете їх на Facebook або LinkedIn, і багато з них є безкоштовними та відкритими для всіх. У Монреалі зверніться до каталогу ділових подій у Монреалі.
І якщо ви новачок, який шукає роботу, ви, мабуть, знайдете заходи, організовані асоціацією людей із вашої громади, але уникайте замкнення в гетто. Так, розширюйте кругозір, провокуйте зустрічі з людьми, які не є частиною вашої "природної" мережі.
Підтримуйте зв’язок навіть здалеку
Простого збору візитних карток на діловому заході далеко не достатньо. Нетворкінг також передбачає виховання цих стосунків, які найчастіше починаються за напоєм. І ми не повинні втрачати час! На наступний день ви можете надіслати електронний лист людям, з якими ви мали особливо важливі розмови або з якими стосунки можуть набути більш конкретного повороту: спільний проект, партнерство, рекомендація на посаду ...
Що стосується інших людей, ми можемо додавати їх у LinkedIn, Twitter, навіть у Facebook і користуватися перевагами цих соціальних мереж, щоб тримати «канали відкритими», дотримуючись їхніх шляхів, надсилаючи їм посилання на відповідний вміст, сподобавшись або ретвітуючи їх повідомлення. .
Мережа: здоровий спосіб життя!
Зберігати та збагачувати велику мережу контактів - це не те, що ви робите один раз (наприклад, щоб знайти роботу), а потім відмовляєтесь, коли мета досягнута. Це спосіб життя. Тож чи влаштовуватись на роботу, знайти ділового партнера, отримувати підвищення чи знайти нових клієнтів, знання, як добре оточити себе, має лише переваги ...
Інші поради та поради щодо кращого управління бізнесом підпишіться на бюлетень Національного банку.
Будь-яке повне або часткове відтворення суворо заборонено без попереднього письмового дозволу Національного банку Канади.
Статті та інформація, доступні на цьому веб-сайті, захищені законами про авторські права, що діють в Канаді чи інших країнах, залежно від обставин. Авторське право на ці статті та інформацію може належати Національному банку Канади або іншим особам. Будь-яке відтворення, розповсюдження, зв’язок за допомогою телекомунікацій, у тому числі за допомогою посилання за гіперпосиланням, або будь-яке інше використання, явно не дозволене, усіх або частини цих статей та інформації, забороняється без попередньої письмової згоди відповідного власника.
Зміст цього веб-сайту ні в якому разі не слід інтерпретувати, розглядати чи використовувати, якби це було фінансовою, юридичною, податковою чи іншою порадою. Національний банк та його партнери щодо вмісту не можуть нести відповідальність за збитки, які ви можете зазнати в результаті такого використання.
Повідомляємо, що інформація, представлена на цьому веб-сайті, фінансова, податкова чи регуляторна, може бути недійсною за межами провінції Квебек.
Ця стаття пропонується Національним банком, його дочірніми компаніями та організаціями групи лише для ознайомлення. Це не створює жодних юридичних чи договірних зобов'язань для Національного банку, його дочірніх компаній та суб'єктів його групи, а зміст програм та умов, описаних у ньому, може бути змінено.
Гіперпосилання, що містяться в цій статті, можуть переспрямовувати на зовнішній сайт, який не адмініструється Національним банком. Банк не може нести відповідальність за вміст цього зовнішнього сайту або за збитки, спричинені його використанням.
Думки, викладені в цьому тексті, - це думки співбесідника. Вони не обов'язково відображають думку Національного банку або його дочірніх компаній.
Для отримання будь-яких порад щодо ваших фінансів та фінансового стану, будь ласка, проконсультуйтеся з вашим радником Національного банку, вашим фінансовим планувальником або, де це можливо, будь-яким професіоналом (бухгалтером, податковим експертом, юристом тощо).