Національний колективний договір перукарського мистецтва та суміжних професій від 10 липня 2006 року

Розширено указом від 11 грудня 2015 р. JORF 23 грудня 2015 р

перукарського

Підписанти

  • Зроблено в:
    Париж, 8 липня 2015 року.
  • Організації роботодавців:
    CNEC; A C.
  • Профспілкові організації працівників:
    FNECS CFE-CGC; FGTA FO; CSFV CFTC; FS CFDT; FCS UNSA; FCS CGT.

Номер BO

Список конвенцій, до яких додається цей текст

Елемент

У чинності продовжено

Працівники компаній, на які поширюється дія національного колективного договору перукарського мистецтва та суміжних професій від 10 липня 2006 року, отримують вигоду від загальноприйнятого передбачуваного плану "непрацездатності, інвалідності, смерті", оформленого поправкою № 8 від 10 квітня 2007 року, наприклад: із змінами, внесеними поправка № 17 від 16 вересня 2009 року, поправка № 25 від 12 квітня 2012 року та поправка № 31 від 3 липня 2013 року.

Соціальні партнери зібрались, щоб переглянути цю систему. Цей перегляд був необхідний з огляду на еволюцію законодавчого та регуляторного контексту, що регулює існування колективних гарантій з точки зору забезпеченого страхування, зокрема щодо набуття чинності Законом про фінансування соціального страхування № ° 2013-1203 від 23 грудня 2013 року за 2014 рік діяв на цензурі пунктів про призначення страховиків, а також враховував умови застосування системи переносимості, встановленої статтею L. 911-8 кодексу соціального забезпечення.

Таким чином сторони, що підписали Конвенцію, мають намір у рамках тієї самої угоди перевизначити умови, за яких працівники філії отримують мінімальний рівень передбачених гарантій.

Таким чином, положення, описані нижче, повністю замінюють положення, встановлені змінами, згаданими в першому абзаці цієї преамбули.