Пенсія: як підготуватися до виїзду за кордон?
Еміграція може мати наслідки для ваших пенсійних прав. Звідси інтерес до правильних питань перед початком. Banque Transatlantique та Novelvy Retraite склали компіляцію запитань, таких як статус, права, набуті у Франції тощо.
Опинившись за кордоном, ви матимете статус емігранта або відрядженого. Це визначить схему соціального страхування, до якої ви будете приєднані. В принципі, застосовуватиметься соціальне законодавство держави, в якій ви будете працювати. В очах французького соціального забезпечення ви станете емігрантом і, отже, застрахованою особою, яка більше не вносить обов'язкових внесків до французької системи соціального забезпечення.
Вносячи внесок у пенсійну систему країни, в якій ви працюєте, ви матимете право на пенсію, яку виплачує ця країна. А з боку соціального забезпечення ваш статус емігранта дозволить вам і надалі добровільно брати участь у французьких обов’язкових пенсійних планах. А саме основна схема та додаткова схема.
Набуті права
Якщо ваш роботодавець пропонує вам призначення на роботу, ви протягом цього часу будете охоплені обов’язковими французькими пенсійними програмами. І з часом ви отримаєте користь від додаткових планів. Дійсно, дозвіл на відправлення припускає, що Франція та ваша країна перебування підписали угоду про соціальне забезпечення. Це передбачає, зокрема, максимальну тривалість відрядження, яке може бути поновлено один раз.
Перед виїздом за кордон ви набули права, вносячи внески до обов'язкових та додаткових французьких пенсійних програм. Ці права зберігатимуться без обмеження за часом, доки ви не вирішите відстоювати свої французькі пенсійні права. І це незалежно від того, чи працюєте ви, чи є незалежним представником вільних професій.
Угода про соціальне забезпечення?
У разі еміграції вам також потрібно буде знати про існування чи ні угоди про соціальне забезпечення з Францією. У цьому випадку будь-які періоди внесків до пенсійних планів цієї країни будуть враховані для розрахунку вашої французької пенсії. За відсутності домовленості французьке соціальне страхування не враховуватиме ваші роки роботи за кордоном. Тоді ваші французькі пенсії будуть зменшені, якщо ви просите про це до досягнення віку гарантованої повної ставки, тобто 67 років відповідно до чинного законодавства.
За відсутності угоди про соціальне забезпечення лише добровільні внески, сплачені за французькими схемами, або квартали, викуплені протягом цього періоду діяльності за кордоном, дозволять вам отримати права.