Пенсія у 60 років для кого За що
Резюме статті
Коли в 1910 р. Були запроваджені перші пенсії робітників і селян, законний вік виходу на пенсію, встановлений тоді 65 років, був більшим за тривалість життя. Вихід на пенсію у віці 60 років є останньою з основних соціальних реформ, обіцяних Франсуа Міттераном у 1981 році. Якщо вона все ще актуальна у 2019 році, умови доступу все більше і більше обмежуються. Які умови виходу на пенсію у віці 60 років у 2018 та 2019 роках? Хто може вимагати виходу на пенсію у віці 60 років без знижок та знижень ?
Імітуйте свої податкові заощадження за допомогою Пенсійного заощаджувального плану
Які умови виходу на пенсію у віці 60 років ?
У Франції, законний вік виходу на пенсію встановлено на 62 роки для всіх працівників, народжених після 1955 року, і це з 2010 року. Це вік, у якому працівники можуть ліквідувати своє право на пенсію, але це не означає, що вони отримають найкращу можливу пенсію, тобто - скажімо, повну пенсію .
Законний вік та повний пенсійний вік - це дві різні речі:
вік, з якого активні працівники можуть вийти на пенсію за повною ставкою за умови, що вони відповідають страховий стаж або з знижка на їх пенсію якщо ця умова не виконується.
вік, з якого застосовується повна ставка автоматично, незалежно від страхового стажу.
* Віковий діапазон залежить від року народження
Ніщо не заважає активній людині піти на пенсію до досягнення повноліття. Якщо він відсутній 20 кварталів щонайбільше стосовно тривалості, необхідної для повної ставки: його пенсія тоді пройде а поруч з. Як результат, багато працівників продовжують працювати якомога довше, після 62 років, для підтвердження страхового стажу та отримання повної пенсії. З юридичної точки зору професіонал може продовжувати працювати стільки, скільки забажає, але закон дозволяє роботодавцям звільняти їх, як тільки вони 70 років .
►Прочитайте також: Чи можемо ми вийти на пенсію в 50 років ?
Але повноліття не змінюється. Якщо ви народилися після 1955 року, вийти на пенсію неможливо 60 років зі знижкою. Якщо ви не маєте права на умови достроковий вихід на пенсію.
Чи можу я вийти на пенсію в 60 років? ?
Мав "довгу кар'єру"
Достроковий вихід на пенсію на довгу кар’єру (RACL) - це пристрій, що дозволяє, за умови перевірки певної кількості кварталів, вийти на пенсію до досягнення законного віку. Цей пристрій присутній у всіх основні пенсійні плани у Франції: загальна схема, сільськогосподарська схема, державна служба, схема самозайнятих, спеціальні схеми тощо.
Той, хто має почав працювати раніше 20 років, за умови виправдання певного кількість кварталів. Це число має дорівнювати страховий стаж необхідні для їх генерації:
| рік народження | Повнолітній вік виїзду | Кількість кварталів, необхідна для повної ставки | Вік повної ставки |
| До 30 червня 1951р | 60 років | 163 | 65 років |
| 1 липня - 31 грудня 1951 року | 60 років і 4 місяці | 163 | 65 років і 4 місяці |
| 1952 рік | 60 років 9 місяців | 164 | 65 років 9 місяців |
| 1953 рік | 61 рік і 2 місяці | 165 | 66 років і 2 місяці |
| 1954 рік | 61 рік і 7 місяців | 165 | 66 років і 7 місяців |
| 1955, 1956 та 1957 | 62 роки | 166 | 67 років |
| 1958, 1959 та 1960 | 167 | ||
| 1961, 1962 та 1963 | 168 | ||
| 1964, 1965 та 1966 | 169 | ||
| 1967, 1968 та 1969 | 170 | ||
| 1970, 1971 та 1972 | 171 | ||
| З 1973р | 172 |
Почавши працювати молодим
Але це ще не все: система "тривалої кар'єри" також передбачає можливість прийняття дострокової пенсії для:
- люди, народжені з 1960 року, можуть виїхати в 58 років коли вони почали працювати до 16 років, за умови підсумовування 8 чвертей внесли свій внесок більше страхового стажу, необхідного для їх генерації;
- люди, народжені до 1960 року, можуть виїхати у віці між 56 і 60 років після року народження, коли вони почали працювати до 16 або 17.
Будь інвалідом
Люди з постійна втрата працездатності або визнаний "інвалід працівник"може вийти на пенсію за повною ставкою у віці 60 років. За умови дотримання певних критеріїв:
- постійна втрата працездатності повинна бути більшою або дорівнює 50%;
- статус "працівник-інвалід" повинен бути отриманий до 2016 року;
- для людей, народжених до 1957 року, ви повинні обґрунтувати 86 кварталів в тому числі 66 дописувачів ранішевиконувати описану вище умову інвалідності.
| Добре знати: якщо інвалідність спричинена професійне захворювання або один нещасний випадок на виробництві, і має ставку, що дорівнює або перевищує 10%, можна вийти на пенсію за повною ставкою у віці 60 років. |
Скільки кварталів потрібно для виходу на пенсію у віці 60 років ?
При обчисленні пенсійних прав ми розрізняємо квартали насправді працював (для яких внески до пенсійного плану), ті, що отримані асиміляція у періоди, що не працюють, але отримують компенсацію (декретна відпустка, національна служба, лікарняний тощо). Щоб отримати пенсію у віці 60 років, пенсійні фонди враховують:
- кожен квартал працював;
- певні еквівалентні квартали, зокрема:
- чверті національної служби, лікарняні чи нещасні випадки (максимум 4);
- квартали, затверджені на періоди втрати працездатності (максимум 2);
- чверті, пов'язані з материнством (необмежено)
Щоб вийти на пенсію достроково у віці 60 років, кількість необхідних термінів залежить від вашого рік народження:
| Ви народилися в: | Ви почали працювати над: | Кількість необхідних кварталів |
| 1953 рік | 20 років | 165 |
| 1954 рік | 20 років | |
| 1955 рік | 20 років | 166 |
| 1956 рік | 20 років | |
| 1957 рік | 20 років | |
| 1958 рік | 20 років | 167 |
| 1959 рік | 20 років | |
| 1960 рік | 20 років | |
| 1961, 1962, 1963 | 20 років | 168 |
| 1964, 1965, 1966 | 20 років | 169 |
| 1967, 1968, 1969 | 20 років | 170 |
| 1970, 1971, 1972 | 20 років | 171 |
| 1973 і пізніше | 20 років | 172 |
Часті запитання
Що змінить пенсійна реформа щодо пенсійного віку ?
Рекомендації Жана-Поля Делевого щодо пенсійної реформи включають створення поворотний вік в 64 роки, подивитися 63 роки У деяких випадках. Реформа, метою якої є встановлення режиму, що базується на пунктах, змінює цю логіку. Законний вік виходу на пенсію 62 роки зберігається у формулі, запропонованій у звіті Жана-Поля Делевого, але повний пенсійний вік зникає. Натомість уряд пропонує запровадити механізм за зразком страхового бонусу/штрафу: активні люди, які виходять на пенсію нижче стрижневого віку отримав би нижчу пенсію. Крім цього, вони мали б право на бонус у формі підвищення пенсії.
З іншого боку, як зазначив Жан-Поль Делевой:
"Цей вік може залежати, як і сьогодні, від періоду внеску або бути однаковим для всіх, за винятком людей, які можуть скористатися достроковим виїздом"
Ерго, пенсія у 60 років за довгу кар’єру апріорі не зазнає жодної знижки.