Пенсійна реформа перехід до італійської торкнеться усіх працівників

У четвер, 13 лютого, прем'єр-міністр оголосив, що для всіх працюючих людей пенсійні права будуть обчислюватися лише в кінці їхньої кар'єри. Варіант, про який на даний момент згадується лише на державній службі. Він також оголосив про заходи, що стосуються труднощів та поступової відставки.

Прогрес, але все ж є кілька невід'ємних моментів. Едуар Філіпп представив оновлену інформацію про дискусії, що проводились протягом декількох тижнів з профспілками щодо труднощів, кінця кар'єри, мінімальної пенсії та управління перехідними періодами. Головне оголошення: перехід на італійську мову торкнеться усіх працівників, а не лише агентів SNCF та RATP. Принцип, присвячений тим, хто вже почав працювати і хто зробить частину своєї кар'єри в універсальній системі. Або, якщо ми хочемо поговорити через роки, ті, хто народився між 1975 і 2004 роками.

перехід

Що стосується цієї категорії, прем'єр-міністр оголосив, що вирішив "піти далі, ніж запропонований механізм". З цим італійським переходом це означає, що у 2025 році отримані вами права будуть заморожені до дати, коли ви ліквідуєте свої права. Після виходу на пенсію частина пенсії буде обчислюватися згідно з правилами старої системи, а інша частина згідно з чинними правилами. Спосіб не карати працюючих, які досягли найкращої частини своєї кар’єри в універсальній системі.

Угода, яку важко знайти щодо напруженості

Прем'єр-міністр підтвердив своє бажання врахувати труднощі. Він вважає, що робота повинна бути зосереджена на трьох питаннях: запобігання, перекваліфікація та ремонт. Перші два аспекти, здається, досягають консенсусу між профспілками та роботодавцями. Едуар Філіпп, зокрема, оголосив про початок масштабного плану запобігання важкій роботі над трьома ергономічними факторами: поставою, перевезенням великих вантажів та керуванням. У ньому пропонується здійснити конкретні заходи щодо запобігання з фінансуванням 100 мільйонів євро з відділу соціального забезпечення на випадок нещасних випадків. Уряд також планує до завтра внести поправку до Національних зборів, яка пропонує право на перепідготовку працівників, які зазнають різного роду труднощів, "щоб фінансувати їм 6-місячне платне навчання для переходу на нову професію", сказав Саїд. прем'єр-міністра. Також слід узагальнити медичний огляд у віці 55 років.

Але коли справа стосується відшкодування шкоди, тобто можливості для тих, хто визнаний “важкою” роботою, піти на пенсію раніше, домовленість все ще здається далекою. "Єдиної думки між профспілками та роботодавцями немає", - визнав Едуар Філіп. Діалог повинен продовжуватися в рамках конференції з збору коштів.

Мінімальна пенсія завжди встановлюється на рівні 85% від мінімальної заробітної плати

Законопроект передбачає переоцінку мінімальної пенсії до 1000 євро в 2022 році та встановлення її на рівні 85% мінімальної заробітної плати з 2025 року. За винятком того, що профспілки просили більше, і зокрема, що вона могла досягти 100% мінімальної заробітна плата. Уряд не повністю закрив двері для цієї можливості, але просить гарантій. "Зміна цих параметрів матиме певні витрати, і це доведеться врахувати у відображенні конференції зі збору коштів", - попередив він.

Поступова пенсія можлива з 60 років

Це була одна з точок напруженості з кількома спілками. Законопроект про пенсійну реформу передбачає можливість вимагати поступового виходу на пенсію, тобто, ви скорочуєте свій робочий час, починаючи отримувати частину пенсії, починаючи з 62 років. Але сьогодні цей запит можна зробити з 60 років. Зворотній удар з боку уряду, який вирішив відновити цю можливість на 60. Пристрій, який буде доступний чиновникам та керівникам, які перебувають на денному пакеті.

"Ми також збираємося включити роздуми про заощадний рахунок (CET), який буде слідкувати за кожним працівником протягом усієї кар'єри", - заявив Прем'єр-міністр, тим самим переймаючи ідею, яку CFDT висуває протягом декількох років. Дискусії щодо впровадження цього пристрою слід розпочати з міністром праці Мюріель Пеніко. Крім того, заощаджуючий час рахунок може бути знятий зі стелі на державній службі, зокрема в лікарнях, щоб зробити можливим працювати неповний робочий день в кінці кар’єри.

Жодних конкретних оголошень про працевлаштування людей похилого віку немає

Однак небагато оголошень щодо зайнятості людей похилого віку. Прем'єр-міністр лише підтвердив своє бажання "покращити досвід людей похилого віку" та розвинути спонсорство, засноване на навичках, зокрема щодо асоціацій, та принцип навчання для молодих учнів. Тут також слід провести обговорення цього питання з міністром праці.

Календар

Хоча законопроект повинен бути представлений у напівциклі з понеділка, 17 лютого, Едуар Філіпп оголосив, що до цієї п'ятниці уряд внесе поправки, що підтверджують прогрес з профспілками та роботодавцями. У той же час він повинен надіслати листа профспілкам протягом дня, щоб висловити свої зобов’язання.

Інші статті, які можуть вас зацікавити

Повна стаття про дідуся, двоповерхова пенсія для всіх ... шляхи виконавчої влади для пенсійної реформи

Пенсійна реформа: покоління 1963 року, зрештою, може бути не першим

Пенсійна реформа: вона може не стосуватися покоління 1963 року !

Пенсійна реформа: перехід між двома системами повинен бути плавним

Італієць Ферреро вибраний на аукціон активів Кемпбелл

Єдина пенсія за вислугу років: усі наслідки цієї великої реформи для мультипенсіонерів

BSkyB хоче придбати свої німецькі та італійські активи у Fox

Пенсійна реформа може не принести користь усім страхувальникам, залежно від кількох схем

Пенсійна реформа: на кого впливає новий рахунок труднощів ?

ПДВ у розмірі 5% не застосовуватиметься до всіх ремонтних робіт

Чи впливають на вас схеми дострокової пенсії?

Наслідки реформи для вашого виходу на пенсію

  • Умови обслуговування
  • Хартія захисту даних
  • Налаштуйте файли cookie
  • Юридичне повідомлення
  • Усі ваші журнали
  • Передплата журналу
  • Публічність