Портал державної служби з особливих труднощів (ISS)
Ці надбавки надаються для компенсації зазнаних обмежень та ризиків, понесених під час виконання службових обов'язків. Вони є:
• специфічні для певних адміністрацій
Особливі обмеження зовнішніх служб та центрального управління
Державні службовці, які належать до класу, який зазвичай призначений для виконання функцій, які по суті є мандрівними, можуть отримати одноразову надбавку за особливі обмеження, накладені на них, коли вони виконують роботу в децентралізованих службах.
Список пільговиків встановлюється відповідно до указу, що стосується кожного міністерства.
Індивідуальна сума компенсації визначається з урахуванням додаткової роботи та важливості накладених обмежень.
Декрет між міністерствами встановлює середню ставку для кожної з трьох категорій, серед яких розподіляються агенти, відповідно до їхнього класу, міністерським указом, що надає список бенефіціарів у кожній адміністрації.
Поточні середні ставки такі:
Окремі винагороди можуть досягти подвоєних середніх показників.
Спеціальні виплати за труднощі надаються певним працівникам різних міністерств.
Метою цих надбавок є винагорода за обмеження, характерні для виконуваної роботи та виконуваних функцій.
Їх величина встановлюється або за єдиною швидкістю, або за середньою ставкою, з можливістю модуляції, у цьому другому випадку, з урахуванням обсягу накладених обмежень.
З огляду на різноманітність цих схем компенсації, запити щодо інформації, що стосуються них, повинні надходити до кожної адміністрації.
Паушальні надбавки за особливі труднощі, призначені працівникам органів технічних радників соціальної служби та органів соціальних службовців
Одноразова допомога за особливі труднощі розподіляється на технічних радників соціальних служб, основних помічників соціальних служб та помічників соціальних служб.
Ця компенсація, яка не може поєднуватися з компенсацією за додаткову роботу або бонусом за виконання, має середньорічну ставку:
• 2 004,70 E для технічного радника соціальної служби
• 1552,85 E для головного помічника соціальної служби
• 1 098,09 E для помічника соціальної служби
Індивідуальні гранти не можуть перевищувати подвійну середню ставку
Погодинна компенсація за нічну роботу
Погодинна компенсація за нічну роботу може бути призначена за роботу, виконувану постійним та непостійним персоналом з 21:00 до 6:00, протягом звичайної тривалості робочого дня.
Погодинна ставка цієї допомоги наразі встановлена на рівні 0,17 євро .
Погодинна допомога включає підвищення за інтенсивну роботу, яке розподіляється на певні категорії персоналу, що визначається нормативними текстами, що стосуються кожної адміністрації.
На сьогоднішній день погодинна ставка для цього збільшення встановлена на рівні 0,80 євро .
Таким чином, загальна компенсація може становити близько 0,97 євро на годину.
Спеціальна погодинна допомога, призначена посадовим особам, закріпленим за центрами автоматизованої обробки інформації
Державні службовці, які працюють в центрах автоматизованої обробки даних у встановлений законом робочий час, з 20:00 до 7:00, або в суботу, неділю чи святкові дні, зазначені нижче ІТ-функції можуть отримувати спеціальну погодинну допомогу, призначену для врахування їхніх особливих обмежень.
Свята між 20:00 та 7:00 (крім ночей до або після неділі у святкові дні):
Головний програміст, програміст
Свята між 20:00 та 7:00 в ніч, що передує/наступну неділю та державні свята:
Головний програміст, програміст
Відпустки, що проводяться по суботах з 7:00 до 20:00 (крім ночей, що передують або наступних недільних днів у святкові дні):
Головний програміст, програміст
Канікули в неділю та святкові дні з 7:00 до 20:00:
Головний програміст, програміст
Компенсація за небезпечну, нездорову, незручну або брудну роботу
Конкретна компенсація може бути призначена персоналу, відповідальному за виконання робіт, виконання яких передбачає певні ризики або незручності.
Ці надбавки класифікуються на три категорії:
• 1-а категорія: компенсація за виконання робіт, що становлять ризик нещасних випадків або травм .
• 2-а категорія: компенсація за виконання робіт, що становлять ризик сп'яніння або забруднення
• 3-я категорія: компенсація за незручну або брудну роботу.
Указ встановлює міністерством перелік вибраних робіт та їх класифікацію в одній з трьох категорій.
Ці надбавки розподіляються за півдня фактичної роботи.
Їх не можна поєднувати з відшкодуванням ризиків або особливих труднощів, за винятком роботи, що дає право на ставки 1 категорії, яка знижена на 50%.
Середні ставки на даний момент такі: