Проблема старіння Пенсія у простому тексті

12.05.2019

Старіння населення, яке в першу чергу зачіпає розвинені країни, а також країни, що розвиваються, є насамперед можливістю. Це означає для зацікавленого населення, що ми живемо там довше. Але це старіння, пов'язане з потребами виходу на пенсію та залежності, також створює виклик для систем соціального захисту.

Старіння населення: виклик 21 століття

Якщо явище старіння спочатку стосувалося розвинених країн, воно швидко поширилося на всю планету. За даними Всесвітньої організації охорони здоров’я (ВООЗ), частка людей старше 60 років у світовому населенні знизиться з 12% у 2015 році до 22% у 2050 році. Основні причини відомі: зниження народжуваності, з одного боку, та збільшена тривалість життя, з іншого боку. За даними ООН, середня тривалість життя людства може впасти з 70 років у 2010-2015 роках до 77 років у 2045-2050 роках. Західна Європа, Північна Америка та Японія першими зазнали цього явища, до яких швидко приєдналися країни, що розвиваються (Китай, Індія тощо).

Стійка та планетарна еволюція

Все змушує нас думати, що це явище триває довго. Це ставить під сумнів баланс економічних та соціальних відносин між поколіннями та ставить проблему пенсій все гостріше. У країнах, що розвиваються, економічне питання особливо гостре. Як підкреслив директор ВООЗ у 2002 році, "тоді як розвинені країни збагачуються до свого старіння, країни, що розвиваються, старіють до того, як вони збагачуються". Збереження та поглиблення пенсійних систем у цих країнах створює значні проблеми.

Ситуація в розвинених країнах краща, але тим не менше вони стикаються зі значним напруженням у своїх пенсійних системах. Все менше і менше працівників вносять вклад у зростаючу кількість пенсіонерів. Без серйозних реформ режими вже не можуть фінансуватися. У той же час, дні виняткового зростання Славного Тридцятиріччя минули, щоб поступитися місцем більш помірним темпам зростання. Зіткнувшись із цим розвитком подій, багаті країни розпочали в 1990-х рр. Реформи своїх пенсійних систем, спрямовані на збалансування рахунків у найближчому майбутньому, залежно від можливих демографічних та економічних сценаріїв.

Міжнародна дискусія

Дискусія, яка починається з 1990-х років

Протягом 90-х років міжнародні установи рекомендували реформи, спрямовані на підвищення пенсійного віку Законний пенсійний вік

Вік, з якого людина може подати заяву на пенсію. У Франції 62 роки для застрахованих осіб, народжених з 1955 року.

, зменшити пільги та урізноманітнити джерела доходу для пенсіонерів, зокрема шляхом створення накопичувальних систем. Протягом десятиліття точки зору установ, які вважаються більш ліберальними (Світовий банк, Міжнародний валютний фонд) та організацій з більш соціальною філософією (Міжнародне бюро праці, Міжнародна асоціація соціального забезпечення), зійшлися.

Розподіл або капіталізація ?

Дискусія "Розподіл розподілу (вихід на пенсію)

Метод технічного управління пенсійними системами, заснований на солідарності між поколіннями: внески активних робітників під страхування від старості негайно використовуються для виплати пенсій пенсіонерам.

«Проти» капіталізації Капіталізація (вихід на пенсію)

Система, при якій після досягнення пенсійного віку страхувальник повертає врятованого ним агента з відсотками у вигляді капіталу або ренти.

»Поступово заспокоїлись, щоб звільнити місце прагматичним підходам, що стосуються конкретних країн.

Дивлячись здалеку, ці 2 типи систем сильно відрізняються:

у випадку накопичувальної схеми пенсія гарантується та виплачується приватним пенсійним фондом, а прибутковість виплачених сум залежить від процентних ставок;
у випадку з системою оплати праці держава є гарантом, а прибутковість залежить від темпів зростання економіки.

Але в обох випадках внески, добровільно чи змушені, відкладати гроші протягом усього трудового життя з обіцянкою отримання ануїтету

Сума, що періодично виплачується бенефіціару. Пенсії на пенсію - це ануїтети, тобто виплачуються довічно. Деякі ощадні контракти також дозволяють оформити довічну ренту (страхування життя, пенсійні накопичувальні контракти, PEA тощо).

життя у пенсійному віці. За останні десятиліття процентні ставки, як правило, були вищими за темпи зростання, що призвело до кращої прибутковості фінансуваних систем. З іншого боку, вони виявляються більш непередбачуваними в короткостроковій перспективі, як показала фінансова криза 2008 року.

Різноманітні рішення

Часто відстоюваною ідеєю було б диверсифікувати пенсійні системи, поєднуючи, наприклад, фінансування та оплату праці, обов’язкові системи та факультативні заощадження. Можливо також йти про створення систем розподілу, які з точки зору страхувальників працюють як системи, що фінансуються: ми говоримо про умовні системи рахунків, які надихають, зокрема, майбутню пенсійну реформу у Франції.

Ці різні рішення надихнули багато реформ у всьому світі за останні 15 років. Однак у більшості випадків доведеться розглянути нові заходи, так чи інакше.

Чи була ця стаття корисною для вас? так ні