R; форма реколекцій чотири запитання за фігурою; 42 р; gimes sp; громадяни; (часто цитується;

Існує 42 окремі пенсійні плани, які необхідно об’єднати в єдину систему, але не всі це спеціальні плани.

фігурою

Це буде зрозуміло: своїм проектом пенсійної реформи, що встановлює "універсальну" систему, виконавча влада хоче покласти край співіснуванню різних планів за категоріями. Вже кілька місяців у промовах з’являється цілий ряд, коли йдеться про ілюстрування цієї ідеї надто складної системи: 42. Але 42 що, власне? "42 спеціальні дієти", які зараз існують у Франції, пишуть багато ЗМІ (і Franceinfo не є винятком із правила). Твердження, яке повторюється кількома особистостями, такими як Крістін Лагард у ефірі RTL або Едріен Кваттененс на franceinfo.

Однак виконавча влада обережна, щоб не говорити про "42 спеціальні дієти". Ви не знайдете цього виразу ні в доповіді Жана Поля Делевого, ні в стартовій точці проекту, ні в промові Едуара Філіппа в середу. Обидва просто згадують про існування "42 пенсійних планів". Оскільки вираз "42 спеціальні дієти" є помилковим. Фактично, 42 існуючі ситуації охоплюють усі можливі комбінації між різними основними, додатковими та додатковими режимами. Включаючи спеціальні режими, але також, досить просто, ситуацію застрахованих осіб, які залежать від загального режиму. Franceinfo пояснює, що таке ці 42 обов’язкові схеми.

1 Скільки існує спеціальних дієт ?

Як додаток до останнього законопроекту про бюджет, Міністерство бюджету, як і щороку, підготувало звіт про пенсії за державну службу. Текст чіткий: "Існує одинадцять спеціальних схем, які включають пенсійне відділення", а не 42. Щоб визначити, що таке спеціальна схема, звіт базується на Кодексі соціального страхування і вважає, що "це спеціальні режими, режими який існував до створення загального режиму в 1945 році ".

Два найвідоміші режими у списку - це режим для працівників статутних установ Держфінмоніторингу та RATP, а також "філії ІЕГ", тобто працівників електроенергетичної та газової промисловості. Крім того, існує режим для агентів та солдатів державної державної служби, територіальних та лікарняних державних службовців та державних службовців. Але також особливий режим для моряків, неповнолітніх, агентів Французького Банку або, зовсім в іншому районі, планів для працівників Паризької опери та Комеді-Франсез.

Ми можемо порівняти ці одинадцять спеціальних режимів режиму діловодів та службовців нотаріусів, міністрів богослужінь та службовців автономного порту Страсбург. Але у звіті пояснюється, що вони не згадуються в статті Кодексу соціального страхування про спеціальні режими, і тому вирішує не включати їх до свого рахунку.

2 Але тоді, чому відповідає це число ?

Верховний комісар з питань пенсій Жан-Поль Делевой не взяв цю цифру з нізвідки. У його звіті обережно не згадувати 42 спеціальні режими. Це говорить простіше про "42 обов'язкові пенсійні схеми". І ми знаходимо цю кількість у звіті Міністерства бюджету, де перераховано загалом 42 "різні професійні ситуації з точки зору належності до пенсійних схем".

У групі ми знаходимо одинадцять спеціальних схем, згаданих вище, але також професії, пов’язані з іншими пенсійними фондами, які часто називають „автономними схемами”. Інші є членами загальної схеми, але користуються системою додаткової пенсії, а іноді і системою додаткової пенсії. Існує не 42 окремих режими, а 42 ситуації, які відповідають або одному режиму, або поєднанню декількох. За якими ми можемо судити чи ні, що вони ілюструють складність французької пенсійної системи, але які ні в якому разі не можуть бути уподібнені до "42 спеціальних схем".

3 Які існують 42 категорії? ?

На додаток до одинадцяти спеціальних схем, які вже перелічені, 31 категорія підлягає різному поєднанню між їх базовою схемою, можливою обов'язковою додатковою схемою та, в певних випадках, додатковою пенсійною схемою. 42 категорії перелічено у таблиці, що міститься у звіті, що додається до рахунку за фінанси на 2019 рік (на сторінках 20 та 21, документ у форматі pdf).

Ці п’ять найпоширеніших випадків включені до цього списку: працівники загальної схеми; керівники загальної схеми; працівники приватного сільськогосподарського сектору; виконавчі працівники в приватному сільськогосподарському секторі; та приватні вчителі.

Також перераховано одинадцять категорій вільних професій, кожна з яких має конкретні основні або додаткові схеми: адвокати, нотаріуси, міністри, лікарі, стоматологи та акушерки, фармацевти, медсестри та фізіотерапевти, ветеринари, страхові агенти, експерти. Бухгалтери, архітектори та різні вільні професії.

Цей опис також включає працівників автономного порту Страсбург, міністрів релігії, представників релігій Ельзасу-Лотарингії, художників-авторів, професійний льотний персонал цивільної аеронавтики, керівників сільськогосподарських операцій. подружжя, самозайняті працівники, керівники тютюнових магазинів, клерки та службовці нотаріуса.

Нарешті, обрані посадові особи та службовці Асамблей також представляють шість різних ситуацій: місцеві виборні чиновники, депутати, сенатори, штатні агенти Національних зборів, штатні агенти Сенату та обрані представники Економічної, соціальної та екологічної ради (Чезе) ).

4 Чи впливає на всі ці професії майбутня універсальна система? ?

Так. Звіт "Делевого" (у форматі PDF) є однозначним: "Правила загальної пенсійної системи замінять правила, що застосовуються до різних базових схем та чинних обов'язкових додаткових схем. Це стосуватиметься всіх французів незалежно від їх професійної діяльності: приватних чи державних службовців, державних службовців, самозайнятих та вільних професій, фермерів ".

І це також застосовуватиметься, вказується у звіті, "до парламентаріїв (.), А також до членів Економічної, соціальної та екологічної ради". "У універсальній системі обрані посадові особи та міністри будуть поводитися точно так само, як і всі французи", запевнив Едуар Філіпп у своїй промові, презентуючи проект. "Це вже стосується президента республіки, членів уряду та місцевих обранців", - нагадує звіт.

Отже, винятки стосуватимуться не системи, яка буде універсальною, а додаткових балів (зокрема щодо материнства) та можливості дострокового виходу на пенсію. Це залишається особливо запланованим для королівських професій (поліція, військова справа) та тривалої кар'єри. Вихід на пенсію через труднощі залежить від окремої системи, Професійного профілактичного рахунку (C2P). Але його умови все ще повинні бути предметом переговорів.