Що таке SELARL (самозайнята компанія)
Оновлено 18.06.2020
SELARL - одна з самозайнятих компаній (SEL). Цей статус дозволяє вільним професіям здійснювати свою діяльність у формі капітальних компаній. При створенні SELARL партнери (мінімум 2, якщо не SELARLU) не мають мінімального капіталу. Їх внески здійснюються в грошовій формі, в натуральній формі або змішані. Керівники призначаються в обов’язковому порядку. SELARL робить різницю між особистою та професійною спадщиною. Він оподатковується податком на прибуток підприємств. Внески визначаються на основі фактичної винагороди професіонала.
Компанії ліберальної практики
Компанії ліберальної практики створені для того, щоб професіонали вільних професій могли здійснювати свою діяльність у формі капітальної компанії, а не у формі приватної власності чи громадянського суспільства.
У комерційному реєстрі зареєстровано 4 типи SEL:
SELARL: самозайнята компанія з обмеженою відповідальністю;
SELAFA: приватна практична компанія з анонімною формою;
SELAS: компанія зі спрощеною приватною практикою;
SELCA або SELACA: компанія, обмежена акціями.
Подібно до SARL (товариство з обмеженою відповідальністю), SEL дозволяють професіоналам вільних професій об'єднати зусилля з іншими професіоналами того ж сектору. Ці SEL накладають єдність у дисципліні, що застосовується, і залежать від норм, що застосовуються до торгових компаній.
Особливості SELARL
Правовий режим
SELARL пропонує відносну свободу в розвитку капіталу, не встановлюючи мінімального капіталу (те саме для соціального капіталу). Таким чином, внески можуть здійснюватися готівкою (перекази, чеки), натуральною (меблі). Або змішаними (готівка + натуральна).
SELARL - компанія з капіталом. Це дозволяє своїм статутом адвокатам, бухгалтерам, архітекторам. скористатися певними правилами. Натомість створення SELARL створюється за таких умов:
Принаймні два партнери та максимум 100 у багатоособовій формі (лише 1 партнер: SELARLU)
Партнерами є фізичні та/або юридичні особи, дорослі чи неповнолітні, французи чи ні.
Цей статут регулює непрофесійних сторонніх співробітників, які працюють у вашому SELARL. Їх участь повинна залишатися в меншості у статутному капіталі. Партнери, які здійснюють свою професію через компанію, завжди повинні мати принаймні половину прав голосу та прямий чи побічний акціонерний капітал.
Коли внески в натуральній формі перевищують 7500 євро або 50% загального статутного капіталу, проводиться оцінка аудитором внесків.
Юридично SELARL вимагає призначення в статутах чи внутрішніх актах одного або декількох директорів. Там необхідно вказати тривалість мандатів кожного, а також їх режим та розмір винагороди. Усі партнери складають загальну асамблею, яка відповідає за рішення.
SELARL розмежовує особисті активи та професійні активи: у разі заборгованості компанії партнери несуть відповідальність лише за свої внески. Однак реальна реальність показує, що директорам компаній часто доводиться надавати особисті гарантії.
Податковий режим
SELARL додається до податку на прибуток підприємств (IS). Бізнес несе податок. Ставка податку становить 15% на частку прибутку нижче 38 120 євро прибутку, а потім 33,33% для прибутку, що підлягає оподаткуванню, вище 75 000 євро.
Творець оподатковується своєю зарплатою та отриманими дивідендами. Компанія отримує вигоду від зниження на 10% для компенсації витрат, понесених працівником.
Керівник меншості або егалітарний керівник перебуває в режимі соціального забезпечення асимільованого працівника. І навпаки; керівник більшості підпорядковується режиму соціального забезпечення TNS - Самозайняті працівники. Він бере участь у RSI.
Дивіденди підлягають сплаті обов'язкових соціальних внесків. Якщо останні не перевищують 10% капіталу, вони підлягають відрахуванню на соціальне страхування з доходу від активів (CSG, CRDS, соціальний збір та внесок RSA за загальною ставкою 15,5%). Частка дивідендів, що перевищує ці 10%, включається в основу для розрахунку обов'язкових соціальних внесків партнера, який їх отримує (RSI, URSSAF та пенсійний фонд).
Переваги SELARL
У SELARL пороги внесків (RSI, CNBF тощо) базуються на реальній винагороді професіонала, тоді як від власного імені це стосується всіх прибутків.
Коли прибуток не залишає SELARL, він оподатковується лише щодо компанії. Дивіденди та винагорода оподатковуються лише особисто.
Загальний податковий кодекс допускає відстрочення податку на приріст капіталу при створенні SELARL, якщо є внесок у натуральній формі з фонду ліберальної практики відповідної професії. Пропорційний збір за реєстрацію не стягується, якщо партнер, який робить внесок у натурі, зобов'язується зберігати свої акції протягом 3 років.
Оподаткування прибутку від капіталу на внесок відкладається, поки не відбудеться продаж акцій, отриманих за винагороду, викуп акцій компанією або зміна діяльності.
Професіонали, які працюють у SELARL, добре контролюють свою винагороду та податки порівняно із загальним прибутком своєї діяльності.
Недоліки SELARL
Форма SELARL вимагає від вас ведення рахунків SARL та встановлення точних статутів, щоб уникнути будь-яких конфліктів між партнерами. Включення/трансформація (та розпуск) SELARL спричиняє більші витрати, ніж діяльність під власним іменем. Багато професіоналів рекомендують налаштувати SELARL після кількох років діяльності, щоб скористатися необхідним досвідом та клієнтурою.
Ця стаття написана онлайн-бухгалтерською фірмою L-Expert-comptable.com. Наша спеціальність: допомогти підприємцям розпочати роботу та заощадити їх складну бухгалтерію.
Наші маленькі додаткові послуги: інноваційні інструменти, доброзичливі ціни, постійні посмішки.