Стаття 11 - Угода від 15 січня 2020 року про створення; передбачувана схема для

Стаття 11

У чинності продовжено

року

Ця Угода укладається на невизначений термін.

Кожна профспілка, що підписала Конвенцію, або дотримавшись угоди, яка бажає внести зміни до цієї угоди, повинна повідомити про це всіх підписантів, зазначивши статті, що підлягають зміні, та долучивши до свого запиту одну або кілька текстових пропозицій. Цей запит повинен бути розглянутий спільним комітетом протягом наступних 3 місяців. Будь-який запит на внесення змін, який не призвів до підписання поправки протягом 6 місяців після 1-го спільного засідання, під час якого він розпочнеться розгляд, втрачає чинність. (1) (2)

Відповідно до закону, після виборчого циклу, протягом якого була укладена ця угода, кожна представницька організація може вимагати зміни угоди відповідно до вищезазначеного пункту.

Ця угода може бути денонсована будь-якою із сторін, що її підписали, дотримавши строк повідомлення 3 місяці. У разі розірвання угода буде продовжувати діяти до набрання чинності угодою, яка її замінить, або, якщо цього не станеться, протягом 1 року відповідно до статті L. 2261-10 трудового кодексу.

(1) Заява «Будь-який запит на внесення змін, який не призвів до підписання поправки протягом 6 місяців після 1-го спільного засідання, під час якого вона розпочнеться розгляд, буде нікчемною. "Виключається з продовження, оскільки суперечить статті L. 2261-7 КЗпП.
(Указ від 18 грудня 2020 р. - ст. 1)

(2) Розширений пункт, з одного боку, за умови застосування положень статті L. 2261-7 КЗпП, а з іншого боку, за умови застосування положень статей L. 2231-1 та L. 2261 -7 КЗпП, як тлумачить практика Касаційного суду.
(Указ від 18 грудня 2020 р. - ст. 1)