Ульріке Хауфф про жіноче здоров’я - соціальне самоврядування

"Здоров'я та хвороби мають стать"

жіноче

Ульріке Хауфф (Зображення: photothek)

Випускник-психолог і колишня представниця жіночої штату Бремен давно відома як перевірений фахівець у галузі жіночого здоров’я та політики в галузі охорони здоров’я. Коли у 2005 році список BARMER попросив їх внести свої навички в соціальне самоврядування, вони прийняли. Сьогодні Улріке Хауфф є заступником голови ради директорів.

Жінки та чоловіки по-різному хворі та здорові. Чи достатньо врахована гендерно-чутлива медицина?

Попереду ще довгий шлях, але, наприклад, єдина в Німеччині професура, яка займається дослідженнями здоров’я для конкретних жінок з акцентом на серцево-судинні захворювання, яку професор д-р. Віра Регіц-Загросек у Берліні показує, що щось відбувається. Розуміння того, що хвороба та здоров'я мають стать, також стає все більш популярним у медичному страхуванні. Нам потрібні гендерно-чутливі медичні дослідження, які не обмежуються лише гінекологією та акушерством. Як медичні страховики, вони надають нам необхідну базу даних, щоб мати можливість пропонувати жінкам цільові послуги. Однак, з нашого аналізу даних вже можна з упевненістю сказати одне: кліше про те, що жінки частіше хворіють через те, що вони частіше користуються медичними послугами, є помилковим. Жінки раніше реагують на перші симптоми і активізуються.

Інтереси жінок щодо здоров’я є важливим напрямком вашої участі. Які ваші основні проблеми та цілі?

Нам доведеться відійти від патологізації жіночого організму. Часто це починається з менструацій у підлітковому віці і поширюється на обстеження для ранньої діагностики жінок. Дуже часто увага приділяється хворобі, а недостатня зміцненню здоров’я. Освітня робота є для мене ключовою проблемою. Ми змогли створити цілу низку матеріалів із експертами. Вони підтримують дівчат і жінок у тому, щоб взяти своє здоров’я у свої руки і, перш за все, приймати впевнені в собі рішення. Ми починаємо справедливо ставитися до обох статей у шкільному віці. Важливо цілеспрямовано орієнтуватися на інтереси дівчат та хлопців. Як члени ради директорів медичних страхових компаній, ми можемо, серед іншого, працювати над тим, щоб мотивувати чоловіків краще для профілактичних пропозицій. І останнє, але не менш важливе: для охоплення чоловічих цільових груп потрібен більш конкретний підхід.

Чоловіків у соціальному самоврядуванні медичних страхових компаній значно більше, ніж жінок. Тут також потрібно переосмислити?

Переосмислення повинно відбуватися насамперед у суспільстві та політиці. Як правило, жінки виконують значно більше роботи в домашньому господарстві, виховують дітей та піклуються про родичів - і це на додаток до їх прибуткової роботи та добровільної роботи. Це не тільки слід враховувати у пенсійній системі. Нам потрібна квота для жінок, які можуть об'єднати прибуткову роботу, сім'ю та добровільну роботу в рамках самоврядування. Волонтерство демократизує суспільство, половина якого - жінки.