6 основних питань для вашого виходу на пенсію Les Echos

Відстоювання своїх прав - це вправа високого рівня! Реформи останніх років продовжували ускладнювати правила доступу до ліквідації та обчислення розміру майбутніх пенсій.

основних

Інвестування часу, щоб не втратити свої пенсійні права, може виявитись важливим для отримання пенсії, гідної цього імені в довгостроковій перспективі. Зрозумійте, чого очікувати, підтвердьте елементи виходу на пенсію, що відстежують його кар’єру, після того, як його файл буде в руках, і виконуйте його поетапно: ці кроки повинні стати справжніми рефлексами для майбутнього пенсіонера.

Тим паче, що наступного року йому доведеться зіткнутися з новою реформою. Він повинен бути структурним, а його обриси сформуються протягом найближчих місяців. Очікуючи потрясіння, огляньте 6 питань, що діють на сьогодні.

1. У якому віці ми можемо піти ?

Буквально вчора, у зв’язку з поступовим зміщенням пенсійного віку з 60 на 62, важливо було знати, з якого віку можна ліквідувати свої пенсійні права. Сьогодні питання вже не виникає: законний вік зараз становить 62 роки для всіх (службовців, державних службовців на сидячій роботі, самозайнятих, ліберальних професіоналів тощо), оскільки один народився в 1955 році або пізніше, і що ми можемо потенційно вийти на пенсію з початку цього року.

Як результат, дозволений вік для дострокового виїзду (люди, які мали довгу кар’єру, люди, які страждають від інвалідності не менше 10% внаслідок трудової аварії чи професійного захворювання, а також люди, які набрали достатньо балів на своєму рахунку для запобігання труднощам) згладжується до 60 років.

Однак працівники азбесту та люди з обмеженими можливостями можуть, за певних умов, відстоювати свої права раніше.

Читайте також:

2. Що таке повна ставка ?

Вихід на пенсію: як швидко і добре виїхати - це ключовий елемент нашої пенсійної системи: це є важливим етапом для переважної більшості людей, які бажають вийти на пенсію (91,1% пенсій, призначених загальною схемою в 2016 році, були повна ставка).

Ця відома повна ставка безпосередньо пов’язана із тривалістю страхування, вираженою в кварталах у основних базових схемах (пенсійне страхування для працівників приватного сектору та, зокрема, підрядників державної служби, RSI для самозайнятих або директорів компаній ...).

Повна ставка становить 50% середньорічної винагороди для великої кількості робітників, таких як службовці або самозайняті, наприклад. Але це 75% для державних чиновників чи місцевих органів влади, зокрема, знаючи, що формула розрахунку не порівнянна.

Для основної пенсії, розрахованої за повною ставкою, а також для додаткової пенсії без зменшення, особа 1955, 1956 або 1957 року народження повинна мати мінімум 166 квартир, особа 1958, 1959 або 1960 років народження повинна мати 167 і так до тубільців 1973 року, яким доведеться виставляти 172.

Залежно від дати вступу в професійне життя, будь-яких періодів добровільного чи мимовільного припинення (безробіття, відпустка і т. Д.) Та рівня заробітної плати, ці відповідні страхові періоди можуть бути досягнуті до досягнення законного віку (особами, які відповідають вимогам наприклад, тривала кар'єра), на момент досягнення повноліття або навіть через кілька місяців або кілька років.

У всіх випадках, незалежно від тривалості набутого страхування (наприклад, 156 чвертей із 166 для особи, яка народилася в 1956 році), основна пенсія автоматично обчислюється за повною ставкою у віці 67 років (вік, що називається скасуванням знижки), тобто через 5 років після досягнення повноліття.

3. Внесені квартали та асимільовані квартали: які відмінності ?

Перші відповідають правам, набутим за періоди роботи, завдяки обов’язковій сплаті внесків: під час професійної кар’єри вони в принципі найчисленніші.

Гонка за асимільовані квартали носить інший характер: вони можуть компенсувати період бездіяльності, що спричиняє чи не сплачувати пенсійні внески (хвороба, військова служба, безробіття, декретна відпустка ...), або виділятися зокрема на дітей (На 8 чвертей збільшується виплата матері, якщо не прийнято рішення про виділення батькові максимум 4 чверті для дітей, народжених з 1 січня 2010 р., За певних умов).

Ця різниця є важливою для людей, які можуть передбачити відхід на довгу кар'єру, оскільки для них кількість асимільованих кварталів, які можна зберегти, явно більш обмежена, ніж для класичної кар'єри (наприклад, 4 чверті для хвороби, всі плани разом узяті, тоді як кількість цих кварталів не обмежена для ліквідації у повнолітному віці). Він також діє для людей, які бажають відстоювати свої пенсійні права за інвалідністю.

Ключові цифри

Середній вік виходу на пенсію в 2015 році. Цей вік стабільно зростає з 2010 року. Середньомісячна пенсія за вислугу років, усі плани разом узяті. Джерело: Пенсіонери та пенсії - видання 2017 року - DREES

4. Чи є повна ставка синонімом оптимальної пенсії? ?

Не завжди, і це повідомлення важко донести до людей, які пізно вийшли на ринок праці або які працювали неповний робочий день багато років, тому що вони лише додають невелику кількість кварталів до роботи.

Що з ними відбувається? Вони справедливо намагаються залишитися на роботі до 67 років, щоб отримати цю знамениту повну ставку. За певних умов, включаючи компенсацію, страхування від безробіття може "привести" до повної ставки.

Але вони забувають, що формула виходу на пенсію: шляхи збільшення основних прав враховують фактично набутий страховий стаж. Якщо це, наприклад, 156 кварталів, а не 166, їх пенсія не буде оптимальною, оскільки вона буде виплачуватися до 93%, а не до 100%. Однак додаткові пенсії не підлягатимуть зменшенню.

5. Чи справді знижка карає? ?

Виїзд із законного віку, за будь-яку ціну, з нижчими пенсіями (базовою та додатковою), а не очікування повної ставки - це перш за все особистий вибір. Дійсна знижка, коли термін дії страховки відсутній, а пенсійні права все ще ліквідовані.

Таким чином, до повної ставки застосовується зменшення - 1,25% за пропущений квартал (або - 0,625 у балах): на 10 кварталів менше, ставка розрахунку основної пенсії таким чином падає з 50% до 43,75% (50% - 10 x 0,625).

Беручи до уваги обмеження базової пенсії в розмірі 50% від ПМСС (щомісячна межа соціального страхування, що дорівнює 3269 євро на 2017 рік), за винятком будь-яких підвищень, зокрема для дітей, це зменшення, однак, слід враховувати ... Щодо додаткових пенсій, з іншого боку, це покарання.

6. Яка пенсія, якщо ви брали участь у різних схемах ?

Все залежить від цих режимів. У випадку з так званими узгодженими планами (пенсійне страхування, RSI та MSA) з 1 липня набрав чинності новий метод розрахунку (указ № 2016-1188). Простіше кажучи, зараз основна пенсія розраховується на 25 найкращих років для всіх планів разом узятих, тоді як вона до цього часу була пропорційною 25 найкращим рокам у кожному плані.

Люди, які взяли участь у двох схемах, наприклад (працівник та самозайнятий), поза PASS та спільно, є головними програшниками цієї системи, яка зараз застосовується до всіх.

Розшифруй світ згідно

Щодня написання Les Echos приносить вам достовірну інформацію в режимі реального часу. Це дає вам ключі до розшифровки новин та передбачення наслідків поточної кризи для бізнесу та ринків. Як розвивається ситуація зі здоров’ям? Які нові заходи готує уряд? Чи покращується діловий клімат у Франції та за кордоном ?

Ви можете розраховувати на те, що наші 200 журналістів дадуть відповідь на ці запитання, а також на аналізі наших найкращих підписів та відомих авторів, які повідомлять ваші думки.