Формування зображення - індекс відповідності

Нехай ваші люди ростуть у тому, що вони роблять і як вони це роблять. Ваші співробітники будуть вдячні вам, і ваша компанія буде рости разом з ними.

Якщо ваш зовнішній вигляд і спосіб поводження з працівниками правильні, якщо ви орієнтовані на клієнта та доброзичливі, тоді вас сприймуть позитивно і рекомендуватимуть. 80% усіх замовлень робиться через мережу, що також відображається у ваших номерах. Хороший імідж окупається кількома способами.

Можливі теми:
- Індекс корпоративної культури та довіри працівників
- Соціальна та емоційна компетентність працівників
- Внутрішнє та зовнішнє спілкування
- Заява про місію та кодекс керівництва
- Усуньте демотиватори та мотивацію та утримання працівників
- Пропозиції працівників (здоров'я: харчування, фізичні вправи, релаксація, психічна гігієна)
- Зовнішній вигляд і манери

Пропозиція:
Ми розглядаємо та аналізуємо різні аспекти та втручаємось індивідуально там, де є потреба в діях.

---