Позитивний огляд реформи режиму RSI

Через 6 місяців після впровадження реформи режиму RSI уряд складає першу позитивну оцінку розгортання та створює моніторинговий комітет.

З 1 січня 2018 року режим соціального забезпечення для самозайнятих людей інтегрований у загальний режим. Агнес Бузин, міністр солідарності та охорони здоров’я, та Джеральд Дарманін, міністр дій та державних рахунків, оголосили 4 липня про створення наглядового комітету з реформування соціального захисту для самозайнятих працівників.

Перша оцінка є позитивною як при впровадженні реформи, так і при постійному вдосконаленні послуг страхувальникам.

Роль органів управління

Перехідний період передбачений до 31 грудня 2019 року. Протягом цього періоду органи управління контролюють виконання реформи:

• Управління проектами управління соціального забезпечення

• Керівний комітет: на національному рівні він стежить за виконанням реформи

• Наглядовий комітет: він забезпечує безперебійне проведення реформи та досягнення цілей

• Національний комітет управління: він складається з різних органів, він керує та арбітрує рішення, що стосуються ресурсів протягом перехідного періоду

Рада соціального захисту для самозайнятих робітників (CPSTI) - ще один орган, який буде створений 1 січня 2019 року. Він матиме такі завдання:

• Забезпечити якість послуг, що надаються органами загального режиму, які надають послугу з пільг та збору внесків

• Управління додатковими схемами виходу на пенсію та інвалідності-смерті для самозайнятих

• Керувати, координувати та контролювати дії регіональних органів із соціального захисту самозайнятих працівників

Підвищення якості послуг

Якість обслуговування за цей перехідний період покращилася, зокрема завдяки:

• Створення інтернет-порталу secu-independant.fr

• Збільшення рівня дематеріалізації внесків

• Зменшення кількості скарг

Заходи на користь самозайнятих

Було запроваджено декілька заходів з метою оптимізації купівельної спроможності та спрощення процедур для самозайнятих. Кілька прикладів:

• Відсутність збільшення внесків або зменшення виплат, пов’язаних з реформою

• Зменшення внеску на сімейну допомогу на 2,15 бала, щоб компенсувати збільшення ЦСУ

• Для самозайнятих людей з чистим річним доходом понад 43000 євро, дегресивне звільнення від внесків на страхування від хвороби та материнства

• Для колишніх співробітників заборона на припинення хвороби на початку їхньої діяльності

• Відкриття до служби телеплатежів та сплата банківською карткою внесків майстрам-торговцям

З 1 січня 2019 року будуть застосовані інші заходи, зокрема:

• Для дуже невеликих видів діяльності з товарообігом менше або рівним 5000 євро скасування мінімального внеску майна для бізнесу

• Для творців бізнесу з чистим річним доходом менше 40 000 євро перший фінансовий рік буде порожнім

• Для всіх мікропідприємців зменшення пільг щодо внесків протягом 3 років

---