Сапєндо - Достроковий вихід на пенсію через постійну втрату працездатності або; труднощі на роботі
Оновлено 06-01-2021
Пристрій достроковий вихід на пенсію через труднощі на роботі дозволяє тим, хто зазнав нещасного випадку на виробництві чи професійного захворювання, скористатися ними повна пенсія з 60 років.
Люди, які зазнали нещасного випадку на виробництві (AT) або страждає професійним захворюванням (Народний депутат) визнані можуть мати право на схему дострокового виходу на пенсію для постійна втрата працездатності або " труднощі на роботі ", за певних умов.
Ці стани варіюються залежно від характеру та тяжкості AT або PD.
Пенсійні плани, які дозволяють достроковий вихід на пенсію через труднощі на роботі, такі:
- загальна схема для працівників приватного сектору,
- схема для працівників сільського господарства,
- схема для самозайнятих працівників сільського господарства,
- незалежний режим (ремісники та торговці),
- основний режим для вільних професій.
Працівники, які отримують пенсію AT/MP із постійною втратою працездатності не менше 20%
Для пільговиків з випадок нещасного випадку на виробництві не менше 20%
Можна подати заявку на достроковий вихід на пенсію у віці 60 років і отримати повну пенсію. Медична анкета необхідна для подання на обстеження Консультант із соціального забезпечення.
Медичний огляд складається з перевірки того, чи травми та травми пенсії АТ мають такі самі наслідки, як ті, що компенсуються за пенсію за професійним захворюванням. У разі отримання медичної угоди достроковий вихід на пенсію надається через труднощі на роботі.
Пенсія AT/MP, пов’язана з постійною втратою працездатності, пов’язаною з дорожньою катастрофою, виключається із сфери дострокового виходу на пенсію через труднощі на роботі.
Для одержувачів пенсії за професійним захворюванням не менше 20%
Можна подати заявку на достроковий вихід на пенсію у віці 60 років і отримати повну пенсію. Угода про достроковий вихід на пенсію через труднощі на виробництві є автоматичною через характер пенсії.
Рівень втрати працездатності за професійними захворюваннями та/або пенсіями на виробництві є накопичувальним, якщо одна із ставок перевищує 10% для тієї ж професійної хвороби або тієї ж професійної аварії.
Працівники, які отримують пенсію AT/MP із постійним рівнем втрати працездатності від 10% до 20%
Для осіб, які отримують пенсію на виробництві, від 10% до 20%
Можна подати заявку на достроковий вихід на пенсію у віці 60 років і отримати повноцінну пенсію, якщо дотримані наступні умови:
- зазнавши впливу фактори труднощів на роботі 17 років, тобто 68 чвертей,
- є постійна втрата працездатності безпосередньо пов’язаний з його професійною діяльністю.
A Багатопрофільна комісія надання пенсійного фонду (або ні) дострокового виходу на пенсію за важку працю в залежності від наведених вище умов та підтверджуючих документів, представлених заявником (довідки про заробітну плату, документи, що підтверджують ризик важкої праці).
Тривалість впливу факторів труднощів 17 років може бути досягнута у всіх французьких базових режимах та в державах Європейського Союзу.
Для отримувачів пенсії за професійним захворюванням від 10% до 20%
Можна подати заявку на достроковий вихід на пенсію у віці 60 років і отримати повну пенсію. Угода про достроковий вихід на пенсію через труднощі на роботі є автоматичною через характер пенсії та умови, наведені нижче:
- загалом 68 чвертей внесків, усі плани разом узяті
- обґрунтувати визнання захворювання, безпосередньо спричиненого професійною діяльністю
Схема дострокового виходу на пенсію для труднощів на роботі фермери можлива лише в тому випадку, якщо нещасний випадок на виробництві або професійне захворювання сталися після 1 квітня 2002 року.
Щоб отримати достроковий вихід на пенсію через труднощі на роботі, обов'язковою умовою є визнана постійна втрата працездатності від 10% до 20%, обґрунтована виплатою пенсія за випадок нещасного випадку або a пенсія за професійним захворюванням.
Див. Циркуляр CNAV про напруженість.
Корисно знати - чиновники, яким вигідний достроковий виїзд за станом здоров’я
Це пристрій притаманний державним службовцям і замінює інші пристрої, описані тут.
Достроковий вихід на пенсію за станом здоров'я є можливо лише на державній службі. Щоб отримати до нього доступ, посадова особа повинна:
- бути власник своєї посади (невстановлені агенти на це не мають права),
- виправдайте принаймні 15 років ефективної служби
- страждати від неміч або a невиліковна хвороба, пов’язана з його професійною діяльністю і "унеможливлення здійснення будь-якої професії".
Цей пристрій дійсний для нього або для його подружжя, якщо останній відповідає вищезазначеним критеріям.
Щоб скористатися нею, військові, магістрати та державні службовці повинні заповнити бланк сертифіката № 15684 * 01 та надіслати його до відділу кадрів своєї наглядової адміністрації. Регіональні та лікарняні службовці повинні зв’язатися зі своїм роботодавцем (місцева влада чи лікарня).
Щоб дізнатись більше:
за нашою формулою "Подальший контроль за виходу на пенсію" всього за 4,99 євро на місяць ви маєте доступ до нашої гарячої лінії, індивідуальних цифрових розрахунків, персоналізованих сповіщень та багатьох інших пенсійних послуг.
Скористайтеся персональною порадою пенсійного експерта