Стаття - Поправка № 66 від 10 вересня 2019 року щодо схеми CARCO та шкали заробітної плати на

Елемент

У чинності продовжено

Працівники офісів, груп та професійних органів судових службовців отримують додаткову накопичувальну пенсійну схему, яка регулюється статтею L. 932-24 Кодексу соціального забезпечення.

1 грудня 2006 року був опублікований Декрет № 2006-1499 від 29 листопада 2006 року про положення, що застосовуються до певних операцій, що регулюються статтею L. 932-24 Кодексу соціального забезпечення.

Саме в цьому контексті відбулися зустрічі соціальних партнерів під егідою Міністерства зайнятості, соціальної згуртованості та житлово-комунального господарства з метою визначення остаточних умов угоди, що дає можливість подати на затвердження `` наглядовий орган із страхування та взаємного страхування уповноважити план забезпечення.

23 квітня 2007 року було прийнято угоду, що стосується схеми CARCO та шкали заробітної плати. Ця угода встановлювала додатковий внесок, що дозволяє сплатити протягом 1 повного року суми 8 232 000 євро відповідно до встановленого плану забезпечення. Ставка внеску встановлювалася 1 січня кожного року, потім переглядалася 1 липня.

Враховуючи набрання чинності номінативною соціальною декларацією, соціальні партнери погодились змінити умови встановлення розміру внеску таким чином, щоб він був фіксованим на весь рік.

Ось як це було вирішено та узгоджено наступним чином:

---