Тренерський курс Софія Томітана Асоціація

Акредитований навчальний курс TRAINER, акредитований ANC/CNFPA

Асоціація SOFYA TOMITANA організовує курс підготовки тренерів, акредитований ANC/CNFPA. Навчання тренерів - ТОТ!

Як щодо оновлення резюме? Поліпшіть своє резюме, взявши участь в інтенсивному навчальному курсі, акредитованому ANC, організованому Асоціацією! Під час курсу студенти набуватимуть знань та технік, необхідних для того, щоб стати хорошим тренером, компетентним у викладанні та керівництві модулями курсу перед потенційними учасниками.

Доктор Кампеану Адріана

Технік-дієтолог, стоматолог загальної практики, тренер-спеціаліст

Професор Попа Лаура Маріана

Викладач, доктор наук, тренер, художник. Компетентності та навички: спілкування, неформальна освіта, дебати та аргументація, медична освіта, харчування, керівник удосконалення процесів

Доцент Доктор Ірина Думітру

Лікар-інфекціоніст первинної ланки. Доктор медичних наук, тренер

1. Застосування законодавчих положень щодо професійної підготовки дорослих;
2. Проведення аналізу потреб щодо професійної підготовки дорослих;
3. Повага етики та професійних стандартів у професійній підготовці дорослих;
4. Оцінка початкових компетенцій учасників програми професійного навчання дорослих;
5. Застосування процедур забезпечення якості навчальної діяльності дорослих;
6. Спілкування та взаємовідносини в тренувальному процесі;
7. Розвиток командної роботи, що бере участь у навчальному процесі;
8. Управління конфліктами;
9. Організація навчальних заходів;
10. Проектування тренувального процесу;
11. Розробка інструментів оцінки;
12. Проведення теоретичної навчальної діяльності;
13. Проведення практичних навчальних заходів;
14. Управління та управління ресурсами, характерними для навчального процесу;
15. Організація процесу оцінювання учасників програми професійного навчання дорослих;
16. Проведення оцінки та надання зворотного зв'язку щодо огляду процесу навчання дорослих;
17. Аналіз та передача результатів навчання;
18. Постійний особистий розвиток тренера.

Хто є курсом для:

- Особи, зацікавлені в роботі або роботі ТРЕНЕРОМ (тренером) у приватних або державних компаніях, в ЄВРОПЕЙСЬКИХ ПРОЕКТАХ, у будь-якій галузі, де потрібен тренер;
- Люди, які хочуть набути навичок навчання, презентації перед аудиторією - Публічні виступи;
- Люди, які незадоволені своїм соціальним статусом або втратили попередню роботу, хочуть змін відповідно до вимог сучасного ринку праці;
- Аспіранти та магістранти, які хочуть поточну професійну підготовку та мають шанси знайти роботу.

Курс визнаний Міністерством праці, сім'ї, соціального захисту та похилого віку (MMFPSPV) та Міністерством національної освіти (MEN), і санкціонований ANC (наприклад, CNFPA), визнаний в будь-якій точці країни, а також в ЄС.
Після закінчення курсу вручається сертифікат про випуск ANC.

ЦІНА КУРСУ - 650 RON.

Вони матимуть:

- вдосконалення презентаційних та комунікативних навичок,
- знання про те, що передбачає управління навчальним процесом (виявлення потреби у навчанні, плануванні, маркетингу, організації, оцінці),
- знання та вміння використовувати низку методів навчання та залучення учасників.

Вони знатимуть:

- як адекватно передавати інформацію або відмову,
- як врегулювати/вирішити конфлікти, що виникають у робочому колективі,
- як передати учасникам курсу інформацію про баланс між особистим та професійним життям,
- як заохотити повагу співробітників/колег до різноманітності думок колег,
- як заохотити участь у навчальних заходах сором'язливих людей, нових працівників тощо,
- як підходити до гендерних питань щодо рівних можливостей жінок та чоловіків.
- планувати, підтримувати та оцінювати інтерактивне навчальне заняття з обраної ними теми,
- як провести виступ на задану тему.
- розвивати позитивні та ефективні міжособистісні стосунки з колегами,
- як передавати конструктивний зворотний зв'язок,
- як організувати ефективні зустрічі,

ТЕМИ:

- безперервне навчання дорослих
- навчання через досвід
- стилі навчання
- розвиток комунікативних та презентаційних навичок
- структурування презентації
- використання наочних посібників та прийомів
- методи залучення аудиторії
- планування навчального заняття
- оцінка навчального заняття
- проведення тренінгу із зворотного зв'язку
- управління навчальним процесом:
- оцінка потреб у навчанні
- планування навчання
- маркетинг
- організація
- оцінка навчальної програми
- елементи спільного навчання
- звіт

Хто цей тренерський курс для:

- Всім людям, які хочуть стати тренерами
- відповідальні за керівництво навчальним відділом
- ті, хто хоче вдосконалити або підтвердити свої знання та/або навички презентації та навчання.

---