Вихід на пенсію державних службовців; Держава, магістрати та солдати
Шукаєте персоналізовані послуги ?
Протягом різних професійних дій, після виходу на пенсію, Info Retraite пропонує вам персоналізовані послуги: симулятори віку та суми виїзду, корекцію кар’єри, заявку на пенсію, калькулятори тощо.
> Дізнайтеся про послуги за темами
- Додому
- Звільнення державних чиновників, магістратів та солдатів
Звільнення державних чиновників, магістратів та солдатів
НЕпро організацію, яка управляє вашою пенсією: Державна пенсійна служба.
Тип плану: Законодавча основна схема цивільних та військових державних пенсій.
Дата створення: 1790 за перший закон; закони від 26 грудня 1964 р., 21 серпня 2003 р. та 9 листопада 2010 р. для чинного кодексу.
Охоплене населення: Державні чиновники, магістрати та солдати.
Кількість учасників: 2 100 000 державних службовців, магістратів та солдатів (станом на 31.12.2019).
Кількість пенсіонерів: 1 930 000 державних службовців та магістратів, 550 000 солдатів (станом на 31.12.2019).
Ставка внеску: 11,10%
База внеску: Обробка валового індексу.
Для отримання додаткової інформації ви можете прочитати статтю " Я працюю, я вношу свій внесок "на цьому сайті.
Законний пенсійний вік: 60 років, поступово підвищений до 62 у 2017 році залежно від року народження.
| ТИ НАРОДИВСЯ | ПЕНСІЙНИЙ ВІК |
| до 1 липня 1951 року | 60 років |
| з 1 липня 1951 року | 60 років і 4 місяці |
| у 1952 році | 60 років 9 місяців |
| у 1953 році | 61 рік і 2 місяці |
| у 1954 році | 61 рік і 7 місяців |
| у 1955 р. чи пізніше | 62 роки |
Можливість передбачити вік виїзду> ТАК, за умови:
- тривалість діяльності на певних робочих місцях або у випадку молодого вступу у професійне життя;
- і довга кар'єра, якщо виконуються умови страхового періоду для всіх схем (кількість кварталів) та тривалість необхідної діяльності.
Для отримання додаткової інформації ви можете ознайомитися зі статтею "Я почав працювати до 20 років" на цьому сайті.
Мінімальний страховий стаж для права на пенсію: 8 кварталів з 1 січня 2011 року.
Мінімальний страховий стаж для повної пенсії: 167 кварталів за схемою державних службовців у 2020 році.
Можливість виходу на пенсію після повноліття: ТАК.
Пенсія збільшується (премія) на 0,75% за квартал додаткових послуг, що виконуються до 31 грудня 2008 р., І на 1,25% за квартал додаткових послуг, що виконуються станом на 1 січня 2009 р.
Беручи до уваги періоди, крім періодів здійснення функцій: ТАК.
Це стосується, наприклад, військової служби, лікарняного, періодів переривання або зменшення активності через дітей, які народились або усиновились з 1 січня 2004 року.
Бонуси: ТАК.
Наприклад, для агентів, які за певних умов перервали свою діяльність з виховання дітей, народжених до 1 січня 2004 року.
Добавки: Збільшення розміру пенсії на 10% для 3 дітей та 5% на дитину з четвертої (за умови, що кожна дитина виховувалася щонайменше 9 років).
Можливість погашення внесків: ТАК, для років вищої освіти (максимум 12 кварталів) та для роботи за сумісництвом без допомоги (максимум 4 квартали).
Спосіб розрахунку пенсії:
Сума пенсії
Основний показник лікування
Швидкість ліквідації
Коефіцієнт зменшення або збільшення
Основний показник лікування є індексом заробітної плати останньої роботи, класу, класу та ступеня, який фактично проводився протягом шести місяців на момент припинення служби, що діє на пенсію.
Норма ліквідації пропорційна тривалості послуг та бонусу в межах 75%. Його можна збільшити до 80% завдяки ряду бонусів. Для отримання державної пенсії за повною ставкою 75% необхідний стаж роботи та премія складають 167 кварталів для дати 60-річчя у 2020 році.
Стаж роботи та премія, необхідні для отримання повної пенсії є тим, що діє, коли ви досягаєте 60-річного віку. Якщо ви маєте право на пенсію до 60-річного віку, термін служби та премії, необхідні для повноцінної пенсії, - це той, який вимагається від посадових осіб, які досягли 60-річного віку в тому році, з якого може здійснюватися виплата вашої пенсії.
Коефіцієнт зниження (знижка) або збільшення (премія): коли тривалість страхування "за всіма схемами" (чверті та премії на державній службі та квартали, придбані за іншу діяльність) перевищує період, необхідний для отримання пенсії за максимальною ставкою 75% у році, передбаченому правом, кожен чверть додаткових послуг, здійснених після 1 січня 2004 року і після встановленого законом пенсійного віку, дає право на збільшення розміру вашої пенсії (0,75% за додатковий квартал, виконаний до 31 грудня 2008 року, і 1,25% за додатковий квартал, здійснений з 1 січня, 2009). Коли страховий стаж менше кількості кварталів, необхідних для отримання пенсії за максимальною ставкою 75% у рік отримання права (167 кварталів на дату отримання права в 2020 році), коефіцієнт зменшення 1,25% за відсутній квартал, застосовується до розміру пенсії в межах 20 кварталів.
Для отримання додаткової інформації ви можете прочитати статтю " Скільки буде моя пенсія ? "на цьому сайті.
Мінімальна пенсія: ТАК.
Законодавчо гарантований мінімум надається, якщо державний службовець може довести повний страховий період або досяг віку для скасування знижки, і сума якого змінюється залежно від кількості кварталів, врахованих чиновниками.
Максимальна пенсія: 75% останньої зарплати, використаної для обчислення пенсії. Цей відсоток може сягати 80%, якщо враховувати певні бонуси.
Пенсійне звільнення: ТАК.
Для отримання додаткової інформації ви можете прочитати статтю " Податки та внески на соціальне страхування "на цьому сайті.
Пенсія, що підлягає внеску: ТАК.
CSG: стандартна ставка 8,3%, медіана 6,6% або знижена ставка 3,8%
CASA: 0,3% (лише на пенсії, що підпадають під дію CSG 6,6%).
Можливості поєднання працевлаштування/виходу на пенсію: ТАК, за певних умов.
Для пенсіонерів, пенсія яких набрала чинності після 1 січня 2015 року:
якщо вам щонайменше 55 років, ви повинні припинити будь-яку оплачувану діяльність, незалежно від того, чи отримуєте ви заробітну плату або працюєте самостійно, що веде до приєднання до основної пенсійної схеми, щоб отримати виплату його державної пенсії;
Незалежно від віку, будь-яке відновлення діяльності, незалежно від того, зарплатна чи самозайнята, не породжує жодного нового права на основну та додаткову пенсію, незважаючи на сплату внесків;
незалежно від віку, усі доходи від заробітної плати чи самозайнятості у всіх державних та приватних роботодавців підлягають обмеженню; якщо цей ліміт перевищений, з пенсії вираховується лише надлишковий дохід, але якщо це перевищення перевищує розмір пенсії, остання більше не виплачується.
Ці правила не застосовуються до державних службовців, які отримують пенсію по інвалідності, а також до військових пенсіонерів.
Для пенсіонерів, пенсія яких набрала чинності до 1 січня 2015 року, без обмежень у випадку, якщо вихід на пенсію поєднується з діяльністю в приватному секторі або з деякими державними органами промислового або комерційного характеру (наприклад, La Poste, France Telecom, EDF, GDF.) та обмежується певною сумою, в випадок накопичення пенсії під час діяльності з певними державними роботодавцями (наприклад, державна адміністрація, місцева влада, державна установа, що не має промислового чи комерційного характеру, державна лікарня), за винятком певного віку, стажу роботи або ситуації на пенсії.
Для отримання додаткової інформації ви можете прочитати статтю "Я хочу працювати під час своєї пенсії" на цьому сайті.
Існування попередньої ліквідації: ТАК, у формі оцінки виходу на пенсію в законному віці виходу на пенсію, коли страхувальник досягає 55 років.
Рекомендована дата формулювання запиту на пенсію: За 6 місяців до дати, вибраної для виходу на пенсію.
Кроки: надішліть свій запит або до вашого відділу кадрів, або до ДСН відповідно до вашої роботодавчої адміністрації (для отримання інформації на веб-сайті Державної пенсійної служби).
Контактні дані вашого пенсійного фонду:
Державна пенсійна служба
10, бульвар Гастон-Думерг
44964 Нант Седекс 9
Номери телефонів:
Для активних державних службовців: 02 40 08 87 65 ( Безкоштовна послуга + ціна дзвінка)
Для пенсіонерів та пенсіонерів: 0 970 82 33 35 ( Безкоштовна послуга + ціна дзвінка)
Документація доступна на веб-сайті вашого пенсійного плану.