Загальна схема - Взаємна
Соціальний захист службовців, пенсіонерів та робітників, асимільованих до службовців приватного сектору та державних службовців. Що стосується переважної більшості населення, то ця обов'язкова схема отримала свій кваліфікатор "загальний", медичне страхування охоплює більше 4 з 5 осіб. Люди, які не є загальна схема потрапляють під іншу обов’язкову схему через їхній професійний статус, наприклад, самозайняті працівники та фермери.
Постанова 1967 року організовує поділ соціального забезпечення на п'ять незалежних галузей:
- Хвороба: Національна каса медичного страхування для зарплатних працівників (CNAM) для покриття ризиків захворюваності - материнства - інвалідності - смерті
- Нещасні випадки на виробництві - професійні захворювання: підпадає під окреме управління CNAM
- На пенсію: Національний фонд страхування від старості (CNAV)
- Сім'я: Національний фонд допомоги на сім’ю
- Збір: Центральне агентство організацій соціального забезпечення (ACOSS) для управління грошовим потоком та координації профспілок (Urssaf), які збирають внески та внески на місцевому рівні.
Філії очолює UCANSS: союз національних фондів соціального забезпечення, який відповідає за адміністративні завдання, що становлять спільний інтерес та людські ресурси, такі як навчання персоналу, переговори про заробітну плату та колективні договори.
Крім того, існують спеціальні схеми, до яких належать працівники певних державних установ чи професійних органів (військові, адвокатури, SNCF тощо). Більшість цих планів передували загальному плану. Коли він був створений, вони відмовились інтегруватися.