Загальні умови; Блок живлення ATELIER 13 - ANIA

Цей семінар розділений на 2 зустрічі:

> Понеділок, 9 жовтня 2017 р

> Середа, 18 жовтня 2017 р

Представники ANIA

• Ліонель ділоінгс, Президент Мулена Поль Дюпюї, віце-президент з питань зайнятості, навчання, привабливості
• Філіп Ламблін, Директор групи з управління персоналом, комунікаціями та безпекою/профілактикою здоров’я Groupe Avril

Що думає АНІА

> Харчова промисловість є провідним французьким роботодавцем із 427 213 робочими місцями та галуззю, яка створює робочі місця (10 864 робочих місця, створені за останні 3 роки).

> Привабливість професій та розвиток професійної підготовки є пріоритетними питаннями для компаній та працівників харчової промисловості. Соціальні показники наших компаній є важливою складовою їх економічних показників

> Зобов'язання харчових компаній:

• Сприяти розвитку та інформуванню, особливо молоді, про сільськогосподарський харчовий сектор та різноманітність його професій, про його навчальні курси, особливо в галузі учнівства та пропозиції про роботу, щоб задовольнити їхні потреби та потреби компаній.
• Навчання: створити інструменти, визначити індивідуальні потреби, запропонувати адаптовану систему
• Розвивати навички працівників протягом усього життя, а отже, і їхню “працевлаштування”, що робить можливим забезпечення професійної кар’єри;
• Сприяти зменшенню кількості шукачів роботи та гідно сприяти професійній інтеграції.

Ресурсні документи

Нижче наведено кілька проектів, розроблених ANIA та її мережею, що стосуються цієї теми:

---