Зарплата та вихід на пенсію IDE Державна лікарняна служба Додаткова пенсія для працівників лікарні
Яким би не був її клас, медсестра IDE у лікарні отримує трохи менше 2000 євро брутто на початку своєї кар’єри та трохи менше 3000 євро безпосередньо перед виходом на пенсію. До цієї валової заробітної плати ми повинні додати премії, надбавки та будь-які премії, які будуть враховані лише частково при розрахунку пенсії за вислугу років IDE. Крім того, кількість кварталів, необхідних (від 167 до 172 кварталів) для повного виходу на пенсію (75% валової зарплати, розрахованої за останні 6 місяців діяльності), стає все важче досягти до досягнення віку. Відкриття прав на пенсію, особливо для медсестер які зробили вибір під час реформи 2011 року залишитися в “активній категорії” і чий пенсійний вік теоретично встановлений у 57 років. Від втоми та, щоб нарешті подбати про себе, багато медсестер все ще йдуть на пенсію, не затвердивши всіх необхідних умов, що ще більше (і, безумовно) зменшує їх пенсії. Результат: коли вони припиняють свою діяльність на пенсію, медсестри IDE втрачають від 25% до 30% свого доходу.
Додатковий вихід на пенсію госпітальєрів (CRH), включаючи C.G.O.S. - це андеррайтинг-асоціація, створена працівниками лікарні для працівників лікарень понад 55 років тому. Це те, що дозволяє йому точно знати потреби працівників лікарні та пропонувати внести свій внесок протягом робочого життя, щоб забезпечити вам додатковий пенсійний дохід завтра. Мета: обмежити падіння рівня життя, коли прийде час. Ви також можете, за бажанням, коли настане час, під час виходу на пенсію, отримати всю або частину додаткової пенсії у формі капіталу (одним або кількома внесками) або навіть використовувати свої пенсійні заощадження як кошеня, в якому ви можете розіграш (усі переваги можна виявити тут). Для IDE, який залишає лікарню на пенсію, усі ці можливості можуть бути дуже корисними !
Оплата праці медсестер IDE (заробітна плата та премії)
Відповідно до шкали індексів, медсестра (IDE) на початку своєї кар’єри в лікарні отримує 1818 євро (крок 1, ISGS 1 ступеня). Вона закінчує крок 10 із валовою зарплатою 2769 євро (той же клас). На додаток до цієї валової зарплати додається певна кількість бонусів: бонус за початок кар'єри, бонус медсестрі (або "бонус завіси"), нічний бонус, бонус за зараження, бонус до неділі та святкові дні, до яких необхідно додати надбавки: надбавка за проживання (відсоток від валової зарплати), понаднормові роботи та новий індексний бонус (НБІ), який залежить від служби, в якій працює медсестра. Наприклад, робота в геріатрії коштує 10 додаткових балів.