Чому ці 15 Верхні Вієннюа демонструють проти r; реколекції форми цього четверга; Лімож -
Спочатку заплановані пенсії та підтримка спеціальних режимів, демонстрація та день страйку в четвер, 5 грудня, приєднаються до багатьох торгів. Ці 15 людей пояснюють вам, чому вони опиняться на вулицях Ліможа цього четверга.
Стефан, співробітник компанії Legrand: «Після 65 років,
пенсіонерів вже немає »
«Я регулярно беру участь у демонстраціях для захисту прав трудящих, хоча я ніколи не був профспілкою. У магазині пройшло 36-37 років. Я мав би вийти на пенсію у 60 років та 7 місяців, але я входив до когорти 1963 р., На яку реформа вплине. Раптом я втрачаю 300 євро на місяць, якщо піду у 62 роки.
Я весь час працював і робив внески, і там ми санкціоновані. Всі робітники є. Примусити людей їхати у 64 роки - це найбільша проблема. Особливо з напруженістю, усім цим. Ви повинні розуміти, що здоров’я погіршується. У мене рак, який почався, і у Паркінсона. Коли нам кажуть, що ми старіємо в доброму здоров’ї, нам брешуть. Це глузує з людей.
Я бачу своїх колег, які вийшли на пенсію. Ну, після 65 пенсіонерів вже немає. Я хочу пенсію на 60. Потрібно створювати робочі місця. Якщо ми створимо робочі місця, будуть внески. Сподіваюся, люди прокинуться. Ви повинні думати про тих, хто відстає, а не бути егоїстичними. "
Мерілайн, залізничник: "У якийсь момент ти повинен зупинити базар"
«У мене був період, коли я регулярніше брав участь у рухах в SNCF. Але, як і всі інші, є роздуми наприкінці місяця, професійні роздуми, які вступають у гру. Ми також думаємо про колег та обмеження роботи. Коли хтось відсутній, це робить додаткову роботу. Але в якийсь момент ти повинен знати, як зупинити безлад. Я залізничник, але сьогодні це лише половина шансів. А завтра це взагалі не буде шансом. "
«Ми підписали контракт, коли починали, але сьогодні залишається все менше і менше основних ліній. Працювати більше? Так, чому ні ? Але до 70 років я не знаю, чи знайдемо ми там свою цінність. У деяких колег болять ноги і спина. Фізично ми можемо витримати? Я не в поїздах, але все-таки на передовій. Ми думаємо про це з дня на день. Це вимагає великої обізнаності, і стрес, який ви відчуваєте, величезний. "
Фредерік Оліве, президент Асоціації адвокатів Ліможа: “Всі об’єднані та об’єднані”
“Національна рада адвокатів прийняла рішення щодо“ мертвого правосуддя ”5 грудня. На загальних зборах адвокатський суд Ліможа вирішив, крім того, піти на протест. Це рішення, прийняте на місцевому рівні. Чому? У нас автономний режим. Не особливий, автономний. Він був створений в 1948 році. Тоді юристам казали: "Бережи себе, будь незалежним, фінансуй собі пенсію". І ось що ми зробили. Ми управляємо своїм фондом як добрий батько. Наш вихід на пенсію забезпечений до 2054 року. Крім того, ми щороку віддаємо від 88 до 92 мільйонів національній солідарності! Наш режим є автономним, солідарним з іншими та всіма нашими колегами ".
"Ми забезпечуємо мінімальну пенсію в розмірі 1400 євро на місяць незалежно від тривалості внеску, що забезпечує рівність між чоловіками та жінками, незважаючи на відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами, лікарняні тощо. За допомогою цієї реформи мінімальний дохід впаде до 1000 євро, а наші внески зростуть з 14 до понад 28% !
Ми все ще маємо такий образ заможних людей, але слід зазначити, що багато юристів нестабільні. Цей 5 грудня - це стіна, яку уряд хоче пробити або навіть зруйнувати, і нам здається, що чим більше нас буде, тим міцнішою буде ця стіна. Навіть якщо вимоги кожної професії різняться, ми всі єдині та єдині проти цієї реформи. "
Стефанія, помічник медсестри в лікарні:
"У мене вже є проблеми з уявленням, що я піду до 64 років"
“Зараз мені 35, я працюю з 18 років, і якщо нічого не зміниться, я піду не раніше 64-х. Мені вже важко уявити, що я піду так далеко із досить складною роботою в лікарняному середовищі, де у всіх відділеннях ми стикаємось із проблемою кадрового забезпечення. Тож якщо вам доведеться вирости до 67.
Мене турбує не лише початковий вік, але розрахунок внесків років і можливість того, що розмір пенсії коливатиметься залежно від вартості балу. Просто нестерпно працювати все життя і не мати можливості чекати гідного життя від виходу на пенсію. Уряд хоче зробити революцію в усьому, але не в добрій формі. Я є членом профспілки та беру участь у громадських рухах у лікарні. І мені цілком логічно демонструвати в четвер. "
Шарлен та Джессіка, 18 років та студенти: “Зелена цифра проти нестабільності? Ви можете нічого не робити "
“Невпевненість впливає на студентів, але не тільки. Нас недостатньо чують, пояснює Шарлен. Відбувається падіння APL, орендної плати, грантів, житла. Що нам пропонує уряд після спроби самогубства студента? Безкоштовний номер. Ви можете нічого не робити! І звичайно, є пенсії. Точкова система може бути більш егалітарною. Але нічого точно не існує, і ми багато дивуємось, де соціальна справедливість. Ми живемо в капіталістичному суспільстві, але насправді хочемо кращого перерозподілу багатства. "
“Сьогодні, навіть коли у вас є батьки, оскільки ви отримуєте нуль євро на стипендію, ви живете в скруті. І батьки не завжди можуть дозволити собі все заплатити. Якщо вони допомагають нам із житлом, трохи на їжу, вони не завжди можуть це зробити заради бензину чи соціального життя. Це також створює емоційну незахищеність. "Щоб змінити це, потрібно бути справді єдиним і єдиним", - робить висновок Шарлен.
Ангел, нестабільний КГТ: "Вони дарували подарунки найбагатшим, щоб забрати їх із найбідніших"
«Сьогодні ми проводимо реформу страхування на випадок безробіття, яка щомісяця залишає на стороні 130 000 людей, скасованих або зі зменшенням виплат. Все це для економії якої суми? Нагромадіть ту, яка коштувала скасування МСБ. Вони дарували подарунки найбагатшим, щоб забрати їх у найбідніших. Ніхто не вирішує бути нестабільним.
Зрештою, ми попросимо вибрати між компенсацією та зарплатою, особливо серед нестабільних, які працюють кілька днів на місяць. Це створить фінансові втрати і, можливо, початок десоціалізації, навіть депресії. Це нечесна реформа. "
Валері Батіас, екс-жовтий жилет і керівник групи 87 гнів: "Мама в біді"
“Ми збираємося продемонструвати, щоб прийти і підтримати профспілки. Ми приїдемо без жовтого жилета. Але зрештою, неважливо, який жилет, жовтий, зелений, червоний. Я приходжу Валері Батіас, мамою на камбузі, розлюченою громадяниною. У нас холодильники порожні, ми голодні. Єдине рішення - заблокувати країну. Зараз студенти живуть на три євро на день. Деяким пенсіонерам не вистачає на життя, не кажучи вже про те, щоб допомогти своїм дітям та онукам. Якщо ми не мобілізуємось, взявшись за руки, ми не досягнемо успіху. "
Вінсент Лаброус, колишній GM & S, який зараз працює у Rivet Imprimerie: "Своєрідний цинізм"
«Ми не завжди цього усвідомлюємо, але пенсійна реформа стосується працівників. Наприклад, на момент складання соціального плану в GM&S дехто хотів піти, але з продовженням строку внесків це було неможливо. Нинішній реформі не вистачає ясності, ми боїмося, що наші пенсії впадуть. П’ятий, це буде найважливішим моментом, але нам доведеться дивитись далі. Випадок GM&S доводить нам, що уряд не поважає своїх зобов'язань і не змушує інших поважати їх.
Сьогодні GM&S лише 42 знайшли постійний контракт, 22 перебувають на пенсії, 3 померли та 70 перебувають у нестабільній ситуації. Більше половини. Ми стикаємось із певним цинізмом. Уряд навмисно залишив сферу економіки фінансистам. Ви навіть не можете назвати їх начальниками: вони не там, щоб будувати загальний інтерес. "
Ніколас Корнелуп, пожежники, член профспілки в FO: "У 57 років це вже складно, тоді в 59 років".
“Пожежники демонструють рідко. Але цього четверга ми будемо там. Ми страйкуємо з весни. Уряд і платники, ради відомств долають гроші. Але нас також турбують пенсії через нашу премію "один рік на п’ять років", яка дозволяє нам надмірно внести вклад, щоб мати змогу виїхати раніше. 57 років замість 59. Але там це вже було б неможливо. У 57 років це вже складно, потім у 59. У колег проблеми з ліктями та спиною.
І наші пенсії не дуже високі, тому що ми працюємо на премію. Третина нашої заробітної плати - це премії: як тільки ми виходимо на пенсію, ми отримуємо пенсію, яка зменшується вдвічі порівняно з зарплатою. На державній службі єдина впевненість - це вихід на пенсію. Сьогодні влада нас не чує. Виступи Сент-Барбе вони обожнюють, але коли потрібно діяти, людей не так багато. "
Лоран Надо, поліцейський, глава Альянсу Синдікат: "Неприпустима реформа"
“Nuiteux страйкують з неділі. Вони відповідають на 17 дзвінків, але в іншому випадку це 0 VP, 0 Initiative. Наша мобілізація пов’язана з пенсіями. Ми отримуємо однорічну премію кожні п’ять років, і уряд хотів би, щоб це було лише для людей на місцях. Але у всіх нас однакова конкуренція, це неприпустимо. Додайте до цього надурочний час і низьку оплату праці вночі, і ви зрозумієте гнів офіцерів. Нічні працівники отримують 300 євро кожні три місяці. Це не дорого платити. Також немає визнання труднощів.
Човен тоне, там, відверто кажучи, великий злий. 3 жовтня на вулицях було 27 000 поліцейських. Але у відповідь ми не мали нічого, крім презирства. Відповіді, які нам дають, не підходять. "
Анабель Рой, 43 роки, шкільна вчителька: "Висловлюється неспокій цілої професії"
Двадцять років викладання, 18 років шкільної адміністрації: Анабель Рой, також відома своїми профспілковими обов'язками, очевидно буде на вулицях цього четверга, 5 грудня. "Це перш за все питання пенсій, які зберуть усіх нас разом. Наші пенсії впадуть на 30%. Але крім цього, це також неспокій цілої професії. "
З моменту самогубства Крістін Ренон, директора школи в Сен-Сен-Дені, дедалі складніші умови праці та відсутність визнання з боку адміністрації регулярно виступають із аргументами вчителів, апріорі дуже багатьох для підготовки до страйку. “Звичайно, у нас є шкільні канікули, але люди не бачать клас, який слід готувати вранці, купу зошитів виправляти ввечері. Тиждень занять - це теоретично 24 години присутності перед дітьми. Але ви можете рахувати подвійно з точки зору фактичної роботи. І коли ви менеджер, нерідко починаєте свій день о 7:30 і закінчуєте о 18:00. Звичайно, адміністрація покладається на наше покликання. Але нерідкі випадки, коли співробітники вже задихаються навіть у середині своєї кар’єри. "
Рівень набору bac + 5 для початкової заробітної плати 1400 євро: Анабель Рой засуджує купівельну спроможність, яка постійно стагнувала роками. “Вам потрібно почекати 15 років, щоб досягти € 2000 на місяць. У мене є колега, який щойно піднявся: зараз він заробляє на 45 євро більше на місяць! Жалюгідно, як швидко ми не рухаємось. Як ви думаєте, за цих умов, коли уявляєш, що пенсія знижується на 30%? "
"У нашому повсякденному житті ми не завжди думаємо про вихід на пенсію", - пояснює Манон. На щастя з цього приводу. Але якщо ми не скажемо, що ми проти, якщо ми нічого не робимо, на нас це обов'язково вплине. Боротьба проти закону, який не був прийнятий, простіша, ніж проти закону, який прийнятий. Мої батьки є вчителями, і днями мама розрахувала: вона втрачала б 700 євро на місяць із реформою. Демонстрація - це також спосіб показати, що громадяни не погоджуються. Той факт, що існує стільки торгів, також дуже важливий. "
"Ми стикаємось з урядом, який руйнує все соціальне", - додає Флор. Ми хотіли б вірити, що у нас буде вихід на пенсію, але для цього ми повинні рухатися. Завдяки системі, яку вони рекламують, це схоже на лотерею. Ми не можемо розрахувати розмір його пенсії. Адже не лише пенсії, є ще й хиткість молодих людей, яка вплине на нас згодом ».
"Але не всі старшокласники це усвідомлюють", - робить висновок Манон. Вони говорять нам, що воліють демонструвати за клімат. Вони не в безпосередній реальності. Однак все пов’язано: суспільство, де ми живемо в нестабільності, - це суспільство, де нам буде важко мобілізуватися на екологічні проблеми. "
«Університет - це не середовище, в якому ми багато мобілізуємось, просто тому, що незалежні університети не мають кількісних відгуків щодо міністерства. Але цього разу, думаю, нас буде більше, ніж зазвичай. Пенсії, очевидно, є, але не тільки.
Протягом року планується закон про програмування досліджень, який буде атакувати статус викладачів-дослідників. Мова йде про скасування цього статусу, вдаючись до контрактних працівників, трохи як у англосаксонських країнах. Щоб мати посаду державного службовця, будучи вчителем-дослідником, вам має бути 45-50 років. У цьому сенс виступу президента перед CNRS, де він пояснює, що дослідження має бути більш динамічним. Отже, з пенсіями є всі підстави для мобілізації. "
Інтерв’ю Флоренс Клаво-Батько, Елен Пом’є, Коралі Зарб
та Себастьян Дюбуа