День Клужу Різке зниження рівня зайнятості в Трансільванії

Лише кожен четвертий роботодавець з Румунії хоче збільшити загальну кількість працівників у період з квітня по червень, а 7% очікують скорочення персоналу. Чистий прогноз зайнятості (NAP) становить + 10%, найслабший за останні два роки.

рівня

Щоб отримати більше актуальних новин, відвідайте головна сторінка ДЕНЬ CLUJ

Найбільш сильні перспективи працевлаштування зареєстровані в регіоні Центр - + 17%. Плани зайнятості слабші, ніж ті, що були сформульовані в кварталі I/2018 у семи з восьми регіонів, особливо на Північному Заході, де спостерігається значне зниження з чверті до кварталу на 25%, досягаючи + 8%.

Найбільш крута зміна довіри повідомляється роботодавцями на південному сході, де НАП становить -1%, що на 21% слабкіше, ніж минулого року. На відміну від цього, роботодавці на південному заході є одними з найбільш оптимістичних, повідомляючи про НПД + 11%, другий за потужністю в країні та єдиний регіональний прогноз, який покращується.

У восьми з десяти проаналізованих секторів діяльності роботодавці планують збільшити кількість працівників, але прогноз слабший, ніж у кварталі. I/2018. Найбільш різке зниження зафіксовано у секторі транспорту, зберігання та зв’язку, де НАП слабшає на 14 процентних пунктів порівняно з періодом січень - березень 2018 року, ковзаючи в негативну зону, значення -5%.

Роботодавці у видобувній галузі повідомляють про NAP -6%, зменшуючи їхній оптимізм на найнижчому рівні в країні. Виробничі компанії є найбільш оптимістичними з NAP + 25%, але навіть у цьому секторі плани зайнятості слабкіші, ніж ті, про які повідомлялось у першому кварталі.

Найбільш різке зниження оптимізму з року в рік спостерігається в оптовій та роздрібній торгівлі, де PNA на + 6% на 24% слабкіше, ніж у попередньому році. НПД отримують шляхом розмежування відсотка компаній, які очікують збільшення обсягу зайнятості, та відсотка роботодавців, які передбачають зменшення зайнятості в наступному кварталі.

Глобальне дослідження включає 59 000 роботодавців у 44 країнах. Для Румунії польові дослідження проводились між 8-18 січня на вибірці з 625 роботодавців. Отримані результати мають похибку +/- 3,9%. ManpowerGroup, світовий лідер у галузі вирішення проблем робочої сили, має 400 000 клієнтів у 80 країнах та територіях. Група присутня в Румунії вже 15 років, 500 бенефіціарів.