IAT - адміністративна та технічна допомога
Нове: Оскільки річні контрольні суми індексуються до точкової вартості державної служби, вони були змінені 01 липня 2016 року
Створений указом 2002-31 від 14 січня 2002 року, IAT Адміністративні та технічні надбавки є необов'язковим бонусом і модулюються з урахуванням того, якагент при виконанні своїх обов'язків.
Тому цю схему не слід плутати із схемою компенсації за додаткову роботу, і вона виявляється інструментом управління людські ресурси і важіль управління для дуже великої більшості зацікавлених агентів
Тому корисно знати умови та способи присвоєння IAT
Умови присудження IAT
Оскільки запровадження схеми компенсацій є необов’язковим, дорадчий орган повинен встановити цю схему IAT, визначивши категорії кваліфікованих працівників у рамках чинних текстів.
Для кожного бенефіціара повинен бути встановлений індивідуальний порядок.
Категоріями агентів-бенефіціарів, визначених указом, є:
- Посадові особи категорії С
- Посадові особи категорії В, винагорода яких не перевищує валовий індекс 380
І якщо обговорення передбачає таке:
- Державні службовці категорії В, що перевищують індекс 380, якщо вони користуються IHTS - Погодинні надбавки для додаткової роботи
- Державні службовці, які не працюють на посаді, призначені до категорій, що стосуються схеми
Керівники з питань працевлаштування, яких стосується присудження IAT:
- бригадири
- спеціаліст-ясельний офіцер
- Вихователь фізичної та спортивної діяльності 2 класу
- оператори фізичної та спортивної діяльності
- помічників зі збереження спадщини та бібліотек
- територіальні технічні помічники навчальних закладів
- Пожежники
- Лейтенанти пожежників
- Подофіцери пожежних
- Співробітники муніципальної міліції та сільська варта
- Начальники служб міліція муніципальний
Методи присудження IAT
Дорадча рада щороку фіксує загальний кредит (бюджетний пакет), розрахований множенням річної контрольної суми в межах, встановлених указом міністра, який, таким чином, може змінюватися до коефіцієнта множника до 8. Ця сума потім множиться на кількість агентів ймовірно, його збиратимуть, і категорії яких позначені обговоренням.
Після того, як конверт буде визначений, індивідуальний розподіл здійснюється за наказом для кожного агента-бенефіціара відповідно до критеріїв, встановлених інституційним обговоренням, та після висновку комітету КПТ технічні паритету, які засновані виключно на способі обслуговування агентів.
Критерії змінні та можуть передбачати якість наданої послуги, відвідуваність та присутність .
Індивідуальний розподіл обчислюється на контрольній сумі, встановленій указом міністра з коефіцієнтом множника від 1 до 8.
IAT можна поєднати з IHTS - Погодинна надбавка на додаткову роботу. Однак його не можна поєднувати з IFTS - "Фіксована надбавка за додаткові роботи, а також з PTETE - Технічна премія за технічне обслуговування, роботи та експлуатацію, IRSSTS - Відшкодування, що представляє особливі обмеження та додаткову роботу, та МСФЗ - Фіксоване відшкодування, що представляє труднощі.
Нарешті, адміністративна судова практика встановила, що громада не була зобов'язана підтримувати схему компенсації у разі відпустки за хворобою або дозволу на відсутність на сімейних подіях.
Бонуси індексуються за значенням індексу плюс державна служба.
Для інформації: Річні контрольні суми станом на 01.07.2016 (остання індексація)
Агенти (категорія та масштаб)