Як визначається керівництво більшістю компаній LLC - Caussade Lalande Avocats

Корисно пам’ятати, що в компаніях з обмеженою відповідальністю (SARL) управління може здійснювати лише фізична особа.

керівництво

Визначення меншості (і егалітарності) або більшості характеру умов господарювання, зокрема, застосування конкретних соціальних правил

Щоб оцінити характер управління, необхідно виділити дві ситуації.

Перша ситуація: управління здійснює одна людина

Керівництво буде оголошено більшістю, якщо керівник володіє особисто та з членами своєї близької сім'ї понад 50% акцій.

Потрібно буде додати частки, що належать безпосередньо або опосередковано (наприклад, через холдингову компанію) управителю та тим, хто належить у повному володінні або в користуванні до подружжя (незалежно від шлюбного режиму), до партнера, пов'язаного пакт про громадянську солідарність та неповнолітніх дітей (статті L.311-3,11 ° Кодексу соціального страхування).

Друга ситуація: управління здійснюється кількома людьми, що утворюють "коледж".

Оцінка порогу 50% повинна бути колективною. Керівництво буде оголошено більшістю, якщо керівники (партнери чи ні) мають разом із членами своєї найближчої родини понад 50% акцій.

Соціальні наслідки: Задекларований більшістю керівник (або колегія менеджерів) буде приєднаний до соціального режиму для самозайнятих (RSI) та виключений із загальної системи соціального забезпечення, що не є недоліком з точки зору соціального захисту. Внески сплачуються менеджером (за рахунок заробітної плати та дивідендів), навіть якщо відповідною компанією прийнято їх виплачувати. Ось чому, у разі декларації про припинення платежів, особа, відповідальна за несплачені внески, залишається менеджером.