Який тижневий робочий час охоронця (працює в школі) - відповідає yAvo

Яка тривалість робочого часу для охоронця? Як оплачується нічний час? Половина зарплати? Або лише половина зарплати? Дякую.

який

Як застосувати своє запитання на практиці?

Якщо ви хочете вступити в діалог з адвокатами з вашого питання, ви можете розмістити власний коментар під відповідями юристів. Для цього потрібно ввести свій профіль користувача, перейшовши за посиланням, надісланим yAvo на вашу електронну адресу.

Коментарі юристів 1

Андрій Доменко

  • Цивільне право
  • Кримінальне право
  • Сімейне право
  • Правопорушення на дорогах
  • Закон про нерухомість

Всі ці моменти узгоджуються з роботодавцем відповідно до внутрішніх правил підрозділу, з фізичною особою та колективним трудовим договором.

Роботодавець може наймати працівників із днем ​​або тижнем роботи за сумісництвом (неповний робочий день), конкретна тривалість роботи за сумісництвом фіксується в індивідуальному контракті. більш детальна робота, відповідно до положень ст. 49 абз. (1) літ. це).

Стаття 103. Нічна робота
(1) Робота, виконана між 22.00 та 6.00, вважається нічною роботою.
(2) Тривалість нічної роботи (зміни) скорочується на одну годину.
(3) Тривалість нічної роботи (зміни) не повинна скорочуватися до працівників, для яких встановлена ​​скорочена тривалість робочого часу, а також до працівників, спеціально зайнятих для нічної роботи, якщо колективним трудовим договором не передбачено інше.
(4) Будь-який працівник, який протягом 6 місяців виконує щонайменше 120 годин нічної роботи, повинен пройти медичний огляд за рахунок роботодавця.
(5) Не дозволяється залучати на нічну роботу працівників віком до 18 років, вагітних жінок, жінок, які нещодавно народили, жінок, які годують груддю, а також осіб, нічна робота яких протипоказана згідно з медичний сертифікат.

Ви повинні вказати, чи передбачено індивідуальним трудовим договором, що заробітна плата обчислюється за одиницю часу, годину чи день.

Відповідно до ст. 100 КЗпП дозволяє охороні працювати 12 годин, після чого слід відпочивати не менше 24 годин.

Виходячи з положень GD No. 381 від 13.04.2006 р. "Про умови оплати праці працівників бюджетних одиниць", повна тривалість робочого часу становить у середньому 169 годин на місяць.