Навчання на стажуванні Професійний успіх втрачає значення для молоді - Економіка - Tagesspiegel
Пріоритети у віці від 15 до 24 років змінились. Незалежність та самореалізація набувають все більшого значення.
Берлін - Успіх на роботі та крута кар’єра? Молодь у Німеччині, як правило, має різні пріоритети у своєму житті. Це показує третє навчальне дослідження McDonald’s, яке компанія замовила в Інституті демоскопії Алленсбаха (IfD). Відповідно, все менше молодих людей у віці від 15 до 24 років визначають себе через свою роботу. Лише 37 відсотків опитаних вважають успіх у роботі "дуже важливим". Це на шість відсотків менше, ніж чотири роки тому.
"Робота як транспортний засіб, який потрібно задовольнити, втрачає свою важливість", - заявила керуючий директор IfD Ренате Кехер, яка представила дослідження у вівторок у Берліні. Натомість незалежність та самореалізація стали б важливішими. 44 відсотки опитаних хочуть жити своїми захопленнями та інтересами. Це на вісім відсотків більше, ніж у 2013 році. Кожна друга людина вважає, що "дуже важливо" насолоджуватися життям та отримувати задоволення.
Tagesspiegel Фонова оцифровка та AI
Цифрова політика, регулювання, штучний інтелект: інструктаж з оцифрування та ШІ. Для осіб, які приймають рішення та експертів з бізнесу, політики, асоціацій, науки та НУО.
Одне є незамінним для задоволення від дозвілля: Інтернет. Важливість соціальних мереж у приватному секторі знову зросла за останні чотири роки. Загалом, переважна більшість молодих людей розглядає оцифрування як можливість. Приблизно кожна друга людина переконана у позитивних наслідках: цифрові технології приносять суспільству більше переваг, ніж недоліків. Кожен третій очікує кращих професійних можливостей. Те, що молоде покоління боїться оцифрування, є помилковим уявленням з частин політики, вважає Кечер. "Це явище меншості, особливо серед молоді". Однак опитувальник застерігав від недооцінки наслідків оцифрування. Більшість молодих людей не бачать, що оцифровка також може змінити професію. Робота касира, ймовірно, через кілька років більше не існуватиме, сказав Кечер.
Зрештою, більшість з них підкреслюють межу, коли йдеться про оцифровку - а саме там, де вони все одно повинні бути доступними для роботи після роботи на своїх смартфонах або електронною поштою.
Загалом молоде покоління Німеччини надзвичайно задоволене своїм життям. За шкалою від нуля (зовсім не задоволеного) до десяти (повністю задоволеного) 35 відсотків опитаних опинилися на восьмому рівні, по 20 відсотків кожен на семи рівні та дев'ятому рівні. «На даний момент це щось особливе, - сказав Кехер, - і пов’язане з позитивною тенденцією на ринку праці». В інших європейських країнах, таких як Франція та Італія, в даний час очевидно протилежне. Однак це не означає, що молодь у цій країні позбавлена страхів. Однак за результатами опитування вони все частіше мають приватний досвід. Кожну другу людину часом турбує важке захворювання, і більше, ніж кожна третя людина боїться втратити коло своїх друзів. З іншого боку, лише кожен п’ятий до 25-річного віку іноді побоюється, що не зможе знайти учнівство чи місце навчання.
Це не дивно, адже зрештою можливості на ринку праці для багатьох більші, ніж будь-коли. Парадокс: Це саме те, що здається надзвичайним для багатьох. Більшості набагато складніше, ніж раніше, приймати рішення щодо свого професійного майбутнього. Кожен четвертий учень не має конкретного уявлення про життя після закінчення школи. Очікування багатьох молодих людей: тут школа повинна їм допомогти. 40 відсотків студентів хотіли б отримати більше підтримки від викладачів. У той же час вони почуваються все менше і менше обізнаними про можливості кар’єрного росту в школі.
Учасники опитування також бачать покращення очікувань на просування молоді - особливо в нижчих соціальних класах. У той час як у 2013 році лише 40 відсотків бачили хороші можливості для просування з простого фону, цього року це 55 відсотків. Здається, це мотивує багато молодих людей одночасно. Більшість вважає, що показники того варті.
Однак молодіжний дослідник Клаус Херрельманн із Школи управління Герті попереджав: «У нас все ще є розрив, який формується у напрямку соціального походження». Сьогодні молоді люди, які не мають свідоцтва про закінчення школи, навіть гірші, ніж були 20 років тому. Залишається чіткою частка "статусних фаталістів", говорить Хюррельман, про яку не слід забувати.
Самореалізація замість професійного успіху - молоді люди ставлять перед компаніями нові виклики своїми уявленнями про життя. "Є покоління, яке приходить із впевненістю у собі та мотивацією, але також має безліч зон комфорту", - сказав Херрельманн. Багато молодих людей не терпіли ні найменшої критики і часто закінчували навчання або навчання передчасно.
докладніше на цю тему
Навчальний ринок 9000 навчальних позицій для 10000 молодих людей
Для навчального дослідження 2017 року Інститут Алленсбаха опитав майже 1500 молодих людей у віці від 15 до 24 років. Це третій звіт після 2013 та 2015 років.