Переривчасті шоу деякі ключі, щоб краще зрозуміти! MJC - Les Hauts de Belleville
Скасування багатьох дат виступів зачіпає всіх професіоналів виконавського мистецтва, включаючи виконавців, техніків та робітників.
У цей день, коли уряд оголошує про перші заходи "плану культури", ми пропонуємо вам трохи світла про режим періодичних розваг.

Бути "переривчастим" - це не робота і навіть статус. це є конкретна схема, створена в 1936 році, спочатку для кіноіндустрії, де працювала велика кількість техніків та керівників для зйомок, не маючи можливості гарантувати їм постійну роботу.
Укладений у секторі, який зазнає значних коливань активності протягом року, пов’язаних, зокрема, з виставами, шкільним ритмом, циклом сезонів та туризмом, це дозволяє наймати за строковим контрактом «звичний», на відміну від звичайного CDD, дуже короткий термін і буде поновлюватися без обмежень на кілька років. Між двома контрактами працівник, який працює з перервами, отримує компенсацію за рахунок страхування від безробіття.
Переривчастий режим застосовується сьогодні до сектору розваг: аудіовізуального, кінотеатру, музики, живого виступу ... і стосується техніків та робітників (включених до "Додатку VIII" до угоди про страхування на випадок безробіття), а також художників (у "Додатку X").
Однак, не всі працівники сектору переривчасті: третина з них приєднана до загальної схеми, незалежно від того, діють вони на постійних або строкових контрактах.
"Вступний внесок" досить високий: ви повинні виправдатись 507 робочих годин протягом 12 місяців.
Однак у мистецьких професіях екскурсії чи контракти часом дуже короткі, і години не завжди рахуються насправді. Таким чином, одна «штамп» для вистави зараховується як фіксований 12 годин роботи (навіть якщо потрібно було більше, включаючи створення, репетиції, костюми тощо) і знижується до 8 годин, коли контракт перевищує п’ять днів.
Після досягнення цих 507 годин - або трьох з половиною місяців роботи - компенсація триває вісім місяців.
(Джерело: Le Monde і Profil Culture)
Ви можете ТУТ знайти основні орієнтації "культурного плану".