Підтримувати d; схема компенсації до певних агентів та принцип; рівність; Маршрути
Принцип рівності не заважає утримати певні агенти дієти попереднє відшкодування збитків у тому самому органі або працевлаштування у разі злиття тіла або роботи.
У цьому випадку указом від 18 квітня 2018 року було організовано інтеграцію членів органу інспекторів морських справ відповідно до характеру функцій, які вони виконували, або в міжвідомчому органі державних адміністративних аташе, або в органі інженери державних робіт з держ. Потім указом від 17 липня 2018 року були внесені зміни до схеми компенсацій членам органу державних інженерів.
Державна рада була захоплена Національною федерацією обладнання та охорони навколишнього середовища CGT (FNEE CGT) та іншими заявниками, враховуючи, що останній указ, що передбачає утримання інспекторів з морських справ, інтегрованих до корпусу інженерів державних будівель штату, схема до їх інтеграції, суперечила принципу рівності.
Щоб відхилити апеляцію, Висока Асамблея насамперед нагадує, що "рівність поводження, на яке мають право представники одного і того ж органу, не заважає владі, наділеній регуляторною владою, регулювати різним чином різні ситуації, зокрема шляхом встановлення відшкодування схеми, що враховують конкретні функції, обов'язки або підпорядкування або що це відступає від рівності з причин загального інтересу, за умови, що в одному, як і в іншому випадку, результуюча різниця у ставленні пов'язана з об'єктом стандарту, що його встановлює. "
Потім вона додає, що: "Загальний інтерес, який надається створенню міжвідомчих або міністерських органів шляхом злиття існуючих органів, виправдовує відступ від принципу рівного ставлення шляхом підтримання різних режимів відшкодування в новому органі, які не випливають із особливостей функцій, відповідальності або підкорення, оскільки така різниця, призначена для сприяння створенню органу, зникає в кінці перехідного періоду розумної тривалості. "
Таким чином, рішення про збереження режиму компенсації для інспекторів морських справ до їх інтеграції пов'язане з їх включенням до складу корпусу та майбутньою реформою режиму компенсації для державних інженерів держав, яке також повинно застосовуватися. RIFSEEP (схема компенсації з урахуванням функцій, обмежень, досвіду та професійних зобов'язань) і характеризує на дату оскаржуваного указу причину загального інтересу, що виправдовує спірну різницю у ставленні.