Поєднання зайнятості та виходу на пенсію серед приватних та лікарняних лікарів
Багато медичних працівників вирішують продовжувати працювати під час виходу на пенсію. Одним із прикладів є 315 ліберальних лікарів віком від 80 років, які все ще практикували 1 січня 2018 року (капелюх!). Але більш представницьким чином, хто такі ліберальні та лікарняні лікарі, які вирішили поєднати працевлаштування та вихід на пенсію? Скільки їх і які їх мотивації? Розшифровка.
Поєднання зайнятості та виходу на пенсію приваблює 1 із 10 ліберальних лікарів
Згідно з дослідженням Drees 1, майже 10% ліберальних лікарів або лікарів зі змішаною діяльністю поєднували працевлаштування та вихід на пенсію 1 січня 2018 року.
Цей відсоток має тенденцію до збільшення, зокрема з 2009 року, року скасування обмеження доходу, дозволеного відповідно до цієї системи. У період з 2011 по 2018 рік кількість лікарів-сукупників майже зросла втричі - з 4500 до приблизно 12100.
Занотовувати:
Щоб працювати під час виходу на пенсію, необхідно дотримуватися кількох умов.
Але хто ці лікарі, які вирішили працювати після виходу на пенсію? Ось короткий портрет робота:
Все ще незначне звернення лікарів лікарні до сукупного виходу на пенсію
Працівники лікарень втрачають свій статус на дату, коли настає вікова межа, якщо діяльність не продовжена або вікова межа не знижена. Що стосується можливої комбінації зайнятості та виходу на пенсію, їх слід набирати або утримувати під статусом спеціаліста, який працює за контрактом.
У жовтні 2017 року поєднання зайнятості та виходу на пенсію стосувалось лише приблизно 2300 лікарів лікарні. Ці професіонали віддають перевагу іншому пристрою: преміум-класу. За даними Ircantec, понад 15 000 пенсіонерів, таким чином, скористалися збільшенням їх додаткової пенсії між 2010 і 2017 роками (тобто більше 6 з 10) 2 .
Однак це спостереження може змінитися, оскільки правила поєднання зайнятості та виходу на пенсію стали предметом різноманітних розрядів:
- у 2009 р. з вилученням ковпачка з цієї системи;
- у 2016 році, з можливістю для лікарів працювати після виходу на пенсію до 72 років (порівняно з 67 роками раніше). Це правило застосовується до 31 грудня 2022 року.
У 2017 році поєднання зайнятості та виходу на пенсію було особливо популярним серед чоловіків. Це практикувалось переважно за сумісництвом протягом приблизно 3 років 4 місяців 2 .
Поєднання зайнятості та виходу на пенсію: відповідь на особисті та проблеми охорони здоров'я
Як ми щойно побачили, поєднання працевлаштування та виходу на пенсію приваблює велику категорію лікарів, спеціалістів, лікарів загальної практики та лікарень. І це з часом дуже особистих причин: для них це може бути підтримувати рівень життя або навіть продовжувати займатися професією, яку так цінували. Лікарі лікарні розглядають це як можливість продовжувати ділитися своїми знаннями та навичками, особливо на службі досліджень.
Нарешті, для інших лікарів мотивація може мати обов’язковий характер. Це стосується, зокрема, певних лікарів загальної практики, з якими стикаються необхідність знайти заміну з бажанням не залишати своїх пацієнтів без доступу до лікуючого лікаря.
Цей існуючий пристрій, який, схоже, відповідає певним очікуванням медичних працівників, уряд вирішив застосувати. Він бажає зробити його повноцінним інструментом у своєму плані боротьби з пустелями шляхом посилення інших розгорнутих заходів, таких як CPTS, медсестер з передовою практикою, фельдшерів, найму 400 лікарів загальної практики в тендітних районах тощо.
З лютого 2019 року ліберальним лікарям, які проживають у районах з недостатньою щільністю та вибрали неповний робочий день та вихід на пенсію, було надано звільнення від додаткових пенсійних внесків (ASV), якщо їх річний дохід від діяльності становив менше 40 000 євро. З 1 січня 2020 року цей поріг повинен бути підвищений до 80 000 євро 3 .
2 "Практикуючі лікарні, конкретна популяція в Іркантеку", Відділ пенсійного забезпечення та солідарності Каїс де Деп, жовтень 2017 р.
У вас є запитання, вагання ?
У вашому розпорядженні ваш радник MACSF, який допоможе зробити найкращий вибір.