Розвиток дій Модернізація системи охорони праці - небезпека для

Давайте відкриємо всі професії та сектори для жінок!

Завантажте наші практичні посібники

28.10.2020

Модернізація системи охорони праці - Небезпека для права на попереднє призначення жінок

Інтервенційна рада з питань доступу жінок до праці (CIAFT) вітає ініціативу міністра праці, зайнятості та соціальної солідарності щодо реформування системи охорони праці на виробництві. Ця реформа була терміновою, і законодавчі інструменти вже не відповідали сучасній реальності світу праці.

системи

На жаль, ми із жалем відзначаємо, що законопроект 59 пропонує модифікувати програму профілактики «Для безпечного материнства», скасувавши автономію, що лікуючі лікарі повинні були аналізувати жінку в її роботі, в її особистих умовах, робочому середовищі та робочому місці.

«Додавання списку небезпек та умов працевлаштування у протоколи, розроблені національним директором з питань охорони здоров’я, є кроком назад для жінок. Цей список буде містити останні в дуже конкретних полях. Тому буде важче відстоювати своє право на попередження відмови. Таким чином, аналіз конкретного становища жінок виключається на користь дуже точного переліку небезпек, який видає централізований орган », - пояснює Даніель Фурньє, президент CIAFT.

Пам’ятайте, що програма «За безпечне материнство» спрямована на те, щоб утримувати вагітних чи працівників, які годують груддю, на безпечній роботі. “Перепризначення захисного складу є фундаментальним надбанням для квебекерів, і це право не повинно зачіпатися. Оформлення ситуацій у переліку конкретних випадків обмежило б доступ до цього права ”, - каже пані Фурньє.

Тим не менше, ми повинні виділити певні запропоновані зміни, що вдосконалюють цей закон, такі як визнання домашнього насильства та додавання обов'язку роботодавцю вживати заходів для забезпечення захисту працівників, які потрапили в таку ситуацію. Крім того, розширення механізмів запобігання забезпечить кращий захист жінок-працівниць, а включення слухачів у спостереження також є вигодою для багатьох жінок.

«Дуже важливо, терміново та вкрай важливо, щоб голос усіх жінок був почутий, щоб підтримувати права жінок на роботі та їх повну економічну автономію. Ми побоюємось, що прийняття законопроекту в тому вигляді, в якому він представлений в даний час, буде порушувати ці права та спричинити значний спад у цьому відношенні », - підсумовує пані Фурньє.