Усі пропозиції d; робочі місця, запропоновані Золотою долиною

Громада комун Ліанкуртуа - Золота долина в даний час пропонує:

Наступні пропозиції про роботу (натисніть на кожен заголовок, щоб дізнатись більше):

Працівник служби запобігання працевлаштовується громадою муніципалітетів, а також пропонуватиме свої місії муніципалітетам-членам.

Місії:

Участь у визначенні, реалізації та моніторингу політики щодо запобігання професійним ризикам та поліпшення умов праці

Проаналізуйте професійні ризики та умови праці
Розробка BCP та його оновлення
Брати участь у розробці профілактичної програми, організовувати та контролювати виконання програми
Розробити заходи або рекомендації щодо запобігання (збереження роботи, придбання обладнання тощо)
Сприяти розробці плану підготовки з питань охорони праці
Розробити, очолити та оцінити інформаційно-просвітницьку кампанію

Поради та допомога керівництву, менеджменту та агентам
Визначте заходи профілактики
Сформулюйте думки, напишіть звіти про підтримку рішень
Захищайте засоби реалізації за допомогою ієрархічної лінії
Визначте та аргументуйте пріоритетні місії чи цілі та очікувані результати

Забезпечити засідання CHSCT

Організувати внутрішній порятунок

Провести інструктаж з техніки безпеки щодо прийняття на роботу та оновлення посадових інструкцій з техніки безпеки
Технічна координація місій асистентів з профілактики
Підготовка всіх документів, що стосуються охорони праці

Встановлення та контроль процесу професійної оцінки ризиків

Моніторинг обов'язкових реєстрів та експлуатація спостережень
Оновлення єдиного документа
Проаналізуйте робочі ситуації
Створення та оновлення процедур
Аналізувати та проводити розслідування після нещасних випадків на виробництві чи професійних захворювань спільно з CHSCT
Підготовка звітів та статистики з питань охорони праці
Актуалізація знань та нормативно-технічний нагляд
Ринки ЗІЗ (складання, моніторинг, управління запасами)
Організація та моніторинг перевірок обладнання та монтажу
Моніторинг регулювання ERP

Участь в охороні навколишнього середовища

Моніторинг файлів ICPE
- ...

Профіль:

Знання гігієни та безпеки, хімії, електрики ....
Знання трудового законодавства та знання нормативної бази статуту територіальної державної служби
Знання проблем азбесту (MO, написання NP тощо)
Знання бізнес-методологій, зокрема знання RPS;
Суворість, організованість, доступність, автономія, ініціатива
Необхідна дискреційна поведінка
Почуття людських стосунків
Знати, як спілкуватися усно та письмово, знати, як переконувати та домовлятися
Можливість полегшити зустрічі, навчання.

Необхідний диплом з гігієнічного середовища безпеки (DUT, ліцензія, магістр ...)

Винагорода: Законодавча компенсація відповідно до досвіду + план компенсації

Посада, яку слід зайняти 1 червня 2021 року.

Надішліть свої заяви до президента Золотої долини, 1 rue de Nogent 60290 Laigneville або електронною поштою на [email protected] до 12 березня 2021 року.

Місії:

Втручання, пов'язані з експлуатацією та утриманням мережі питної води,
Нові роботи, проведені під контролем (з'єднання, труби, монтаж лічильників)
Зчитування покажчика лічильника
Всі види земляних робіт, що виконуються вручну або машинним способом,
Невеликі сантехнічні роботи.

Профіль:

Досвід у бажаній галузі
Потрібна ліцензія B
Дозволи C, EC, EB будуть вдячні
Робота будівельної техніки оцінена по достоїнству (міні-екскаватор, екскаватор-навантажувач, важка вантажівка з допоміжним краном)
Знання роботи в команді, хороші міжособистісні навички та державна служба
Суворість і професіоналізм,
Чуйність та ефективність,
Доступність.

35 годин з можливими обмеженнями поза встановленими годинами відповідно до необхідності функції та потреб послуги
Штрафні санкції
Винагорода відповідно до професійного досвіду

Посада, яку слід зайняти з 1 квітня 2021 року.

Надішліть свої заяви до президента Золотої Долини, 1 rue de Nogent 60290 LAIGNEVILLE або електронною поштою на адресу [email protected]

В рамках реорганізації своїх служб Спільнота муніципалітетів шукає фінансового менеджера.

Основними місіями є:

Підготовка та підготовка всіх бюджетних документів до основного бюджету та двох основних допоміжних бюджетів: оригінального бюджету, адміністративних рахунків та DM.
Дотримуйтесь багаторічного інвестиційного плану
Забезпечити виготовлення ретроспективних документів, а також фінансових прогнозів, реальних інструментів підтримки прийняття рішень. Розробити показники моніторингу та аналізу.
Шукайте шляхи фінансової оптимізації
Діяльність щодо контрактів, пов’язаних із послугами
Контроль за застосуванням бюджетних та бухгалтерських норм, за виконанням бюджету
Технічні поради громаді в галузі бухгалтерського обліку та фінансів
Контролювати всі гранти закладу (конституція та моніторинг)
Наймайте, титруйте всі квитанції, забезпечуйте подальші дії FCTVA, замініть бухгалтерів, якщо це необхідно
Управління запасами
Масштабовані завдання залежно від навичок кандидата

Профіль:

Потрібен подібний досвід
Оволодіння бюджетними та фінансовими правилами та процедурами в M14 та M49, а також методами бухгалтерського та податкового аналізу
Володіння ІТ-інструментами (Excel, Word, Powerpoint), знання створення інструментів управління (інформаційні панелі тощо), знання e.magnus GF було б плюсом
Знання державних закупівель
Ви володієте хорошими письмовими, організаторськими та міжособистісними навичками

Винагорода: Законодавча компенсація згідно досвіду + план компенсацій + соціальні виплати.

Посада, яку слід зайняти з 1 березня 2021 року.

Надішліть свої заяви до президента Золотої Долини, 1 rue de Nogent 60290 LAIGNEVILLE або електронною поштою на адресу [email protected] перед 15 лютого 2021 року

Місії:

MFS В рамках створення служби Maison France:

ОЗУ (за погодженням з ведучим)

Анімація оперативної пам'яті відповідно до операційного плану
Участь у визначенні орієнтацій естафети.
Поліпшити інформацію та підтримку сімей щодо всіх методів прийому
Забезпечити професіоналізацію вихователів дітей
Пропагуйте професію вихователів дітей
Розробити та керувати мережею партнерів з раннього дитинства (майстер-класи з раннього навчання, тематичні вечори тощо).
Просування реле.
Адміністративно-бюджетне управління.
Постійний соціальний, освітній та юридичний нагляд

Навички, знання:

Порадьте та скеруйте людей
Складіть, оцініть та оптимізуйте бюджет
Оцініть рівень самостійності людини
Переформулюйте запит і підсумуйте ключові моменти
Проаналізуйте зміни у попиті на догляд за дітьми в районі.
Зрозумійте запит, проаналізуйте реальну потребу та запропонуйте відповідну відповідь.
Розвивати тісні стосунки з мешканцями.
Сприяти консультаціям з місцевими партнерами.
Налаштуйте партнерську роботу та обмін з іншими акторами догляду за дітьми (PMI, CAF тощо).
Визначте проект естафети та організуйте його діяльність.
Організуйте колективний час між батьками, дітьми та вихователями.
Збирайте цільову інформацію про методи прийому, статус вихователів, трудове законодавство, фінансову допомогу тощо.
Визначте комунікаційну стратегію для естафети та дії вихователів.
Забезпечити підготовку та моніторинг бюджету служби

Бажаний профіль:

Державний диплом із соціального та сімейного господарства
Bac + 2 в соціальній та сімейній економіці

Винагорода: Законодавча компенсація згідно досвіду + план компенсацій + соціальні виплати.

Посада, яку слід зайняти з 1 квітня 2021 року.

Для отримання додаткової інформації ви можете ознайомитися з нашим веб-сайтом www.ccl-valleedoree.fr

Під відповідальністю директора з технічних служб ви берете участь у виконанні проектів, координуючи різноманітні технічні групи. Таким чином, ви впорядковуєте графіки роботи, контролюєте всю роботу відділу (будівлі та зелені насадження), що виконується як внутрішніми, так і зовнішніми компаніями.

Ви будете нести відповідальність у сферах забудованої спадщини та зелених насаджень за участь у роботі ваших агентів на місцях у виконанні всіх проектів.

Ви, як керівник команди, маєте на додаток до своїх місій виконання:

Місії:

Діагностуйте та організуйте роботу, яку потрібно виконати. Забезпечуйте та контролюйте цю роботу.
Складіть попередні щотижневі графіки та номери команд
Оцініть і контролюйте час виконання завдань
Координувати завдання польових агентів
Застосовуйте диференційоване управління в зелених насадженнях
Забезпечити застосування правил безпеки та носіння засобів індивідуального захисту; постійно оновлювати реєстр безпеки.
Виконуйте котирування та замовлення від постачальників
Управління запасами запасних частин
Керуйте обслуговуванням та моніторингом обслуговування обладнання

Профіль:

Знання зелених насаджень та диференційоване управління
Підтверджені знання в усіх будівельних умовах, в експлуатації та обслуговуванні обладнання та мереж.
Методологія аналізу та діагностики
Суворість і почуття відповідальності
Освоїти офісні інструменти
Рульове управління та планування
Здатність керувати технічними командами, діяльністю на місцях та участю агентів у проектах
Потрібна ліцензія B
C дозвіл оцінений
Шафи 1 і 4 оцінені

Стан роботи:

В середньому 35 годин на тиждень. Законодавча компенсація та схема компенсації
5 тижнів щорічної відпустки та RTT
Соціальні акції

Надішліть свої заяви на адресу Президента Золотої Долини, 1 rue de Nogent 60290 Laigneville або електронною поштою на адресу [email protected], раніше 14 грудня 2020 року

Місії:

Для того, щоб мати політику анімації та глобального контролю санітарії з усіма користувачами (колективна та неколективна санітарія), муніципалітет бажає найняти агента, який би був єдиним співрозмовником для приватних осіб та компаній з питань контролю санітарії.

Місії, зокрема:

Профіль: Технічні знання в галузі колективної санітарії та перевірки відповідності. Знання неколективної санітарії та моніторинг робіт буде найважливішим.

Комп’ютерні інструменти, такі як Word, Excel, повинні бути освоєні.

Потрібен мінімум 1 рік досвіду. (Рівень керівника/техніка).

Автономія. Необхідні хороші навички міжособистісного спілкування.

Власник дозволу В.

Посада відкрита для діючих чи підрядників

Винагорода: Законодавча компенсація згідно досвіду + план компенсацій + соціальні виплати.

Посада, яку слід зайняти 1 січня 2021 року.

Для отримання додаткової інформації ви можете ознайомитися з нашим веб-сайтом www.ccl-valleedoree.fr

Надішліть свої заяви до президента Золотої Долини, 1 rue de Nogent 60290 LAIGNEVILLE або електронною поштою на адресу [email protected] .

Набір на державну службу

Державна служба об'єднує державну державну службу (міністерства, децентралізовані служби, державні адміністративні державні установи), територіальну державну службу (місцеві органи влади, місцеві державні установи) та лікарняну державну службу (заклади охорони здоров'я).

У ньому працюють державні службовці, а в деяких випадках і агенти, які не працюють на посаді.

У певних ситуаціях він також може використовувати тимчасових робітників для періодичної заміни.

Робота

Як нам відповісти ?

Щоб відповісти на наші пропозиції про роботу: