Інформаційні методи в трудовому праві в Direccte Occitanie - Direccte Occitanie
Інформаційні послуги у трудовому праві
Для кого ?
Інформаційні служби інформують, консультують та направляють працівників та роботодавців з приватного сектору. Конфіденційність вашого запиту забезпечується відповідно до трудового кодексу та загальних правил захисту даних.
Чому ?
Інформаційні служби надають загальну правову інформацію, що стосується трудового кодексу, колективних договорів, соціальної судової практики.
Ця інформація стосується всіх галузей діяльності (сільське господарство, промисловість, торгівля, транспорт, послуги). І стосується, зокрема, трудового договору (навчання, виконання, звільнення), заробітної плати, внутрішніх правил та дисциплінарного законодавства, робочого часу, відпочинку та оплачуваних відпусток, медицина праці, конкретні статуси (вихователі дітей, приватні роботодавці.) .
Для будь-якого іншого запиту на інформацію (іноземна робоча сила, часткова діяльність, розірвання договору, подання договорів компанії.) Звертайтесь до спеціалізованих служб Direccte.
Інформаційні служби не є компетентними щодо:
запити про втручання у бізнес, які підпадають під юрисдикцію відділів Інспекції праці;
врегулювати суперечки, які підпадають під юрисдикцію Рад Прудгомса.
складіть свою трудову справу;
розрахувати свої права на безробіття, компенсацію за порушення договору тощо;
дізнатись про соціальні внески - загальна схема чи схема сільського господарства -
Щоб зв’язатися з нами:
- Зателефонуйте нам: з 9:00 до 11:30/13:30 до 16:00
- Призначати зустріч. У поточному періоді наші сервіси залишаються відкритими для Вас. Однак ми запрошуємо вас підтримати телефонну зустріч.
- Призначте зустріч, вибравши послугу, від якої залежить ваше робоче місце, дату та час зустрічі в нашій системі онлайн-зустрічей
Запишіться на прийом до відділу, від якого залежить ваше робоче місце.
Через триваючу епідемію коронавірусу можливості призначення обмежені.
Ми нагадуємо вам про бар'єрні жести, які застосовуються в наших приміщеннях.
Носіння маски є обов’язковим- Напишіть нам поштою або електронною поштою: