Різні правові статуси для здійснення професії; перекладач-фрілансер;

Настає осінь, і виноградарі збирають урожай, сподіваючись виробити якісне вино, яке за кілька років стане гран-кру. Цей сезон також знаменує прихід у дивовижний світ мови жестів перекладів нових випускників, які, можливо, теж стануть класом "гран-кру".

здійснення

Тим часом у них та у старших є дві основні сім'ї професійних статусів для роботи: оплата праці та/або незалежність. Той чи інший, але також обидва, низка моїх колег, які працюють за цими двома статусами (працівник вдень, наприклад, увечері та у вихідні дні).

Працівники працюватимуть у відділі (SCOP, асоціація тощо) на постійній, строковій або тимчасовій основі. Їх також можна взяти на роботу в національний інститут для молодих людей із глухими (наприклад, INJS у Парижі, Мец, Бордо, Шамбері тощо) у лікарні в межах регіонального центру прийому та догляду французькою мовою жестів або в будь-якій структурі, оплатити перекладача F-LSF.

Інші перекладачі мови жестів вважають за краще працювати фрілансером (я так).
Для них сайт асоціації перекладачів Aprotrad розмістив короткий опис різних режимів практики, що працюють позаштатно, щоб допомогти нам орієнтуватися в цьому адміністративному лабіринті.
Я відтворюю великі витяги нижче.

Індивідуальна компанія

Створення:
Для створення ІП не потрібно внести капітал. Приватні та корпоративні активи - це одне ціле.
Перекладач повинен зареєструватися в URSSAF. Реєстрація повинна бути здійснена протягом 8 днів з початку діяльності або з першого готівкового євро. Потім URSSAF піклується про передачу контактних даних нового реєстранта до INSEE (який присвоює номер SIREN та номер SIRET), а також до кас медичного страхування (наприклад, RAM) та страхування на вік (CIPAV) та податкові органи (який визначає внутрішньогромадський номер ПДВ та надсилає всі форми, що стосуються ПДВ).
Бажано дати про себе знати безпосередньо у своїй податковій інспекції та вказати обраний режим оподаткування.

Податкова система:
Перекладачі оподатковуються в категорії BNC (некомерційний прибуток). Не існує оподаткування на корпоративному рівні. Ми оподатковуємось лише податком на прибуток. Однак за статусом "ФОП" або "ЄІ" можливі два режими оподаткування залежно від суми вашого обороту:

1/Спеціальний режим BNC (мікропідприємство)

  • Щоб скористатися цим режимом, дохід без ПДВ не повинен перевищувати 32900 євро на рік (показник за 2014, 2015, 2016).
  • Зобов’язання з бухгалтерського обліку: просто ведіть рахунки доходів та реєстр основних засобів.
  • ПДВ: режим без ПДВ (= перекладач не виставляє рахунок-фактуру з ПДВ, але не стягує його за своїми витратами; він повинен включити слова "ПДВ не застосовується - стаття 293 Б ЗГІ" у своїх рахунках-фактурах і, можливо, на загальних умовах ).
  • Перекладач у режимі спеціального декларування також подає декларацію 2035 року, де він вказує лише свій оборот. Потім застосовується стандартний відрахунок у розмірі 34% перед розрахунком податку.

2/Система контрольованого декларування в спрощеному реальному вираженні (це статус, під яким я практикую. Його іноді називають "ліберальною професією"):

  • Бухгалтерські зобов’язання: ведення журналу бухгалтерського обліку доходів і витрат та реєстру основних засобів.
  • ПДВ: річна декларація та сплата щоквартальних внесків (ставка 20%).
  • Перекладач/перекладач повинен скласти баланс та подати декларацію за 2035 р. Податок обчислюється на основі «доходу за вирахуванням професійних витрат» (прибутку), збільшеного на 25% (без збільшення, якщо перекладач є членом асоціації затвердженого управління - AGA).
  • Цей режим застосовується понад 32 900 євро доходу без податку на рік.

Авто підприємець

Створення:
все, що вам потрібно зробити, це заповнити онлайн та надіслати форму заявки на членство в схемі автопідприємців або зв’язатися з вашим центром URSSAF. Цей статус практичний для започаткування позаштатної діяльності, оскільки його легко налаштувати. На жаль, ми можемо відзначити зловживання цим статусом, оскільки його обирають перекладачі для основної діяльності, що суперечить духу пристрою. Дійсно, згідно з КЗпП, статус автопідприємця можливий лише у певних ситуаціях:
- для працівника, який має посаду за звичайним трудовим договором і який бажає займатися паралельною діяльністю, відмінною від основної діяльності;
- для безробітної особи, яка бажає розпочати діяльність;
- для нових видів діяльності (що не стосується тлумачення).

Автопідприємство повинно підпадати під особливий режим оподаткування BNC, а його доходи не повинні перевищувати 32 900 євро на рік.

Податкова система:
Компанія не має ПДВ (без виставлення рахунків-фактур та відшкодування ПДВ).

Сам автопідприємець розраховує (через веб-сайт автопідприємця) свої соціальні внески щокварталу, застосовуючи фіксовану ставку (23,3%) до отриманого доходу. Що стосується податку на прибуток, він може вибрати податок, який утримується (сукупна ставка внеску 25,5%).

Соціальний захист:
Соціальний пакет охоплює такі внески:

  • страхування здоров’я та материнства;
  • страхування від старості (базова схема);
  • Сімейні надбавки;
  • CSG/CRDS;
  • обов'язковий додатковий вихід на пенсію;
  • інвалідність-смерть.

Самозайнята особа пов'язана з режимом самозайнятості (RSI). Він отримує відшкодування за медичну допомогу, але не може вимагати добових у разі хвороби.

Для підтвердження 4 кварталів виходу на пенсію на рік річний оборот повинен досягти мінімального порогу, який встановлений у розмірі 11 552 євро на 2014 рік.

Самозайнята особа також сприяє професійній підготовці лібералів (0,20% від обороту). Натомість він може скористатися професійним навчанням і отримати компенсацію за відповідні витрати (див. Веб-сайт FIF-PL: http://www.fif-pl.fr/), як і його колеги в ІП.

Індивідуальне підприємство з обмеженою відповідальністю (EURL)

Створення:
EURL можна порівняти з SARL, але лише з одним партнером (який може бути фізичною або юридичною особою). Капітал встановлюється вільно, без мінімуму. 20% грошових внесків повинні бути сплачені під час реєстрації, а залишок повинен бути звільнений протягом 5 років.

EURL повинен мати приміщення та мати унікальну назву (для перевірки в INPI). Для створення EURL необхідно скласти проект статуту та подати їх до адміністрації та Торгово-промислової палати. Також має бути опубліковане юридичне повідомлення.

Компанія зареєстрована в RCS (Реєстр торгівлі та компаній). Він також отримує номер SIRET.

Податкова система:
Якщо перекладач або єдиний перекладач також є менеджером, оподаткування на рівні компанії не передбачається; партнер оподатковується податком на прибуток. Однак можна обрати корпоративний податок. У цьому випадку перекладач повинен задекларувати свій дохід як "заробітна плата".

Зобов'язання з бухгалтерського обліку:
Бухгалтерські зобов'язання EURL важчі, ніж зобов'язання приватної власності. Рахунки (баланс та операційний рахунок) повинні щороку подаватися до торгового реєстру.

Соціальний захист:
Якщо перекладач є менеджером своєї EURL, на нього поширюється режим соціального забезпечення для непрацівників (див. Режим приватної власності).

Однак перекладач може обрати призначення третьої сторони менеджером. Потім він отримує вигоду від схеми "еквівалентного працівника" (виплата від соціального страхування та пенсійного забезпечення працівників, але не від страхування на випадок безробіття чи положень трудового законодавства).

Індивідуальне підприємство з обмеженою відповідальністю (EIRL)

Це юридичний статус, який має багато спільного зі статусом EURL. Однак він має значну перевагу перед EURL завдяки простоті формальностей щодо створення: для створення EIRL все, що вам потрібно зробити, це подати декларацію про присвоєння в центрі ділових формальностей, тоді як для створення EURL, складання проекту будуть необхідні устави та виконання різноманітних формальностей.

Головною перевагою цього статусу є те, що він дозволяє окремим компаніям відокремлювати свої професійні активи від своїх особистих активів.

Правова структура заснована, як і для EURL, на фізичній особі керівника компанії, але останній має можливість захистити свою приватну власність шляхом розподілу активів, що використовуються для діяльності.

Типову декларацію про призначення можна отримати в центрах ділових формальностей (CFE).

Інша основна перевага полягає у можливості, запропонованій підприємцю, обрати режим корпоративного податку на тих самих умовах, що і EURL. Цей варіант змінює метод розрахунку соціальних внесків: основою розрахунку буде вже не прибуток підприємця, а його фактична винагорода, яка буде вираховуватися з результату.

Статус EIRL можна вибрати під час створення діяльності або під час діяльності.

Портаж заробітної плати

Це статус на півдорозі між статусом самозайнятих та службовців.

Створення:
Щоб створити портальну компанію, ви повинні зателефонувати до портальної компанії, яка забезпечить адміністративний інтерфейс з клієнтами (наприклад, Missions-Cadres). Зареєструватися швидко, але також доцільно проконсультуватися з різними компаніями, оскільки не всі послуги однакові. Перекладач та транспортна компанія пов'язані угодою про перевезення, яка визначає, серед іншого, взаємні зобов'язання транспортної компанії та перекладача, розмір плати за управління, умови виплати заробітної плати та відшкодування місійних та експлуатаційних витрат. Ця угода не має значення трудового договору. Коли перекладач знаходить клієнта, цей клієнт підписує договір про надання послуги з хостинговою компанією, яка потім підписує трудовий договір з перекладачем. Цей контракт може мати декілька форм (CDD, контракт на неповний робочий день або навіть CDI). Компанія-переносник раніше склала DUE (єдину декларацію про роботу), яка гарантує реєстрацію перекладача у всіх соціальних організаціях.

Ця компанія укладає контракти, видає та збирає рахунки-фактури та виплачує їх перекладачу у вигляді зарплати після вирахування соціальних внесків (роботодавця та працівника), а також плати за управління (зазвичай близько 10%). Деякі компанії пропонують зниження рівня управління, але не всі.

Портажна компанія не забезпечує роботу професіоналів, які користуються її послугами, але цей спосіб вправ дозволяє уникнути витрат багато часу в адміністрації та ризику особистого майна. Подібно до лібералів та самозайнятих, перекладач та перекладач у перевезеннях повинні створити клієнтуру, керувати своїм графіком та надавати свої послуги в повній автономії. Це метод фізичних вправ, який може дозволити вам перевірити професійну діяльність без ризику, перш ніж самостійно налаштовуватися.

Податкова система:
З юридичної точки зору, "перенесений" перекладач - це працівник. Тому він заявляє про свої доходи як заробітну плату після повернення 2042 року, як і будь-який інший працівник. Досить скопіювати у графі, передбаченому для цього, суму річної заробітної плати, зазначену в останній платіжній листку року.

Соціальний захист:
Перекладач отримує вигоду від усіх елементів соціального захисту, що прив'язуються до статусу працівника: соціального забезпечення, пенсійного фонду, пенсійного забезпечення та страхування від безробіття. При виході на пенсію враховується сума валової річної компенсації, незалежно від розподілу за рік. Якщо новачок робить внесок із валової заробітної плати у розмірі 800 годинної мінімальної заробітної плати з 1 січня по 28 лютого, він придбав необхідні квартали для виходу на пенсію за відповідний рік (200 мінімальних заробітних плат = одна чверть).

Професійна відповідальність:
Страхування професійної відповідальності входить до плати за управління деякими транспортними компаніями. В інших компаніях, де RCP не входить до ставки управління, порт повинен, за бажанням, укласти конкретний контракт.

Навчання:
Якщо перекладач чи перекладач має достатню кількість відпрацьованих годин, він може вимагати оплати професійного навчання, як будь-який працівник. Витрати, пов'язані з проведеними навчальними заняттями, відшкодовуються у розмірі 100%: освітні витрати, проїзд та харчування.

Перевагами перенесення є простота запуску та експлуатації (відсутність бухгалтерського обліку, відсутність європейської декларації про послуги) та відсутність річного обмеження обороту без податків.

Щоб бути повноцінним щодо заробітної плати, знайте, що ви можете приєднатися до CAE (кооперативу діяльності), який є SCOP, що об’єднує професіоналів, які здійснюють різні види діяльності, і які обрали переклад заробітної плати. Якщо вам цікаво, скажіть мені, і я зв’яжу вас з перекладачами, які обрали такий тип структури.