Скрізь скасування Франкфурта
Оновлено: 20.01.19 - 16:28
Ваша кваліфікація часто має другорядне значення при пошуку роботи. Для багатьох роботодавців хустка має вирішальне значення.
Студентам-мусульманам важко знайти роботу. Обмін стажуванням повинен допомогти.
Майже рік, каже Аміна Х., вона боролася із собою. За рік до цього вона була впевнена, що їй буде краще без хустки, яку вона носила дванадцять років. «Я хотів виглядати нейтральнішим, не завжди бути підданим». І нарешті знайти роботу.
Тож побожна мусульманка зняла тканину; Її сім'я, каже 28-річна, не знає цього навіть сьогодні, через два роки. Тому вона хоче залишитися анонімною. Але вона хоче поділитися своїм досвідом, бо вона, чия темна коса тепер видна на її плечах, знає, яку різницю може мати шматок тканини при пошуку роботи.
Дискримінація на ринку праці є особливо проблематичною для студенток, які повинні пройти обов'язкове стажування. Тому Міжкультурна рада, що базується в Дармштадті, ініціювала обмін стажуваннями, який явно спрямований на студенток-мусульманок. Роботодавці, які обіцяють однаково ставитись до мусульманських жінок, можуть тут оголосити вакансії.
З моменту запуску фондової біржі в листопаді було залучено близько 30 роботодавців, говорить керівник проекту Інгрід Хонш. Серед них соціальні, освітні та культурні установи, а також міністерства, поліція чи великі комерційні підприємства. Цим роботодавцям важливо подати сигнал про те, що вони цінують навички, вважає Хонш, незалежно від релігії, статі чи етнічної приналежності. "Багато зазначають, що різнорідні команди та різноманітна робоча сила сприяють успіху компанії".
Аміна Х. насправді хотіла б, "щоб така фондова біржа не була необхідною, щоб суспільство стало більш відкритим". Але якби проект існував раніше, це могло б допомогти їй знайти роботу. «Тоді, якби мене відхилили, я, принаймні, знав би, що це не через це». Тому що під час навчання сходознавства та права в Майнці, коли вона ще була в хустці, вона роками не знаходила і не знаходила роботи. Вона просто шукала просту підробіток. «Універмаги, аптеки, модні бутіки, супермаркети - я всюди пробував». Але вона отримувала відмови скрізь. “Вони відверто сказали: якби ви зняли хустку, ми забрали б вас. Вони сказали, що в іншому випадку споживачі почуватимуться некомфортно ".
боїться майбутнього
Зрештою, Аміна Х. мала успіх лише в одному кол-центрі. І вони втратили надію, що після закінчення навчання вони коли-небудь зможуть пройти стажування або навіть посаду, яка відповідала б їх кваліфікації. "Колись у мене була ідея займатися дослідженням", - каже вона. Але викладач впевнено сказав їй: "Я навіть не повинен подавати заявку, я не хотів би бачити свою хустку". Можливо, тоді вона здалася занадто швидко, каже вона сьогодні. “Я справді боявся за майбутнє. Я думав, що після закінчення навчання я знайду роботу лише в приватному середовищі, нянею чи щось подібне ".
Аміна Х. справді усвідомила, який вплив справляє релігійно-коннотований матеріал, лише після того, як вона його виклала. "Я отримала першу роботу відразу", - каже вона. Сьогодні вона працює продавщицею у великому універмазі моди - і знову вчиться: викладання в початковій школі з акцентом на ісламській релігії в Гіссені. Коли вона все ще була в хустці, вона каже, що таке навчання «не варто було думати». Зрештою, вчителям заборонено носити хустку.
У неї також є однокурсники в Гіссені, які покривають її волосся, каже вона. "Ми щойно пройшли першу практику в школі", - каже вона. Для Аміни Х. це пішло добре Місця для обов’язкового стажування вже виділено. Але коли одна з подруг з хусткою розпочала стажування, «директор» відразу ж скликав конференцію вчителів. Їй довелося піти зі школи першого дня ". Ніхто не звертав уваги на кваліфікацію її подруги,„ працьовитої, сумлінної людини ", - говорить Аміна Х. Просто шматок тканини.