Терапія за сумісництвом у 2021 р. LégiSocial

Іноді працівник через проблеми зі здоров'ям стикається з тим, що зазвичай називають "терапевтичним напівробочим часом". Щойно нещодавно були внесені зміни, вони пропонуються вам у цьому практичному аркуші.

терапія

Резюме

  • Перехід за сумісництвом, змінений LFSS на 2019 рік
  • Нові положення, починаючи з LFSS на 2019 рік
  • Нагадування про положення, що діють перед законом
  • Терапія за сумісництвом з ініціативи лікуючого лікаря
  • Перехід на неповний робочий день, що вимагає 3 угод
  • Угода медичного радника
  • Угода лікаря-трудотерапевта
  • Договір роботодавця
  • Поправка до трудового договору
  • Тривалість терапевтичного неповного робочого дня
  • Компенсація працівникам
  • Компенсація працівникам: загальний принцип
  • Обмеження, яке слід дотримуватися
  • Додаток роботодавця
  • Визначення добових
  • LFSS на 2020 рік виключає період очікування терапевтичного неповного робочого дня (нагадування)
  • Режим, що діє перед законом
  • Режим, що діє з моменту дії закону

Доступ до вашого вмісту
навіть офлайн

Перехід за сумісництвом, змінений LFSS на 2019 рік

Нові положення, починаючи з LFSS на 2019 рік

  1. У всіх випадках скасовується обов'язок перебувати у лікарняному з компенсацією за повний робочий день, щоб мати можливість вимагати вигоди від терапевтичного неповного робочого дня;
  2. Будь-який активний працівник може скористатися терапією за сумісництвом за умов, які раніше були призначені для пацієнтів з тривалим доглядом або постраждалих від професійних захворювань чи нещасних випадків на виробництві;
  3. Закон № 2019-1446 скасовує період очікування, що означає, що страхувальник тоді буде покритий, з 1-го дня терапевтичний за сумісництвом.

Стаття L323-3

Змінено ЗАКОНОМ № 2019-1446 від 24 грудня 2019 року - ст. 85 (V)

Щоденна допомога, передбачена статтею L. 321-1, виплачується у разі неповного робочого часу з терапевтичних міркувань у таких випадках:

1 ° Продовження роботи або відновлення роботи та виконана робота визнаються такими, що можуть покращити стан здоров’я застрахованого;

2 ° Страхувальник повинен пройти перевиховання або професійну реабілітацію, щоб відновити роботу, сумісну з його станом здоров'я.

Строк, зазначений у першому абзаці статті L. 323-1, не застосовується для виплати цієї компенсації.

Методи обчислення щоденної допомоги, виплачуваної у разі неповного робочого часу з терапевтичних міркувань, а також тривалості виплати визначаються постановою Державної ради.