Візьміть участь у багатих та інноваційних проектах L Assurance Maladie
Інтеграція студентів та самозайнятих працівників у загальну схему, оцифрування наших послуг для застрахованих (рахунок ameli, додаток до картки Vitale тощо), медичних працівників та роботодавців, розгортання Спільного медичного досьє, експериментування нової програми профілактики ... Щороку ми запускаємо численні проекти, які можуть стосуватися понад 60 мільйонів застрахованих, усіх ліберальних медичних працівників, а також понад 2 мільйони роботодавців.
Від їх задуму до реалізації, ці масштабні проекти мобілізують працівників з різними профілями по всій території, в межах національного фонду та в організаціях мережі. Це можливість для кожного взяти участь у основних заходах щодо захисту здоров’я наших страхувальників та розвитку їхньої повсякденної діяльності.
Ця динаміка відповідає потребі постійно оновлюватись, щоб завжди найкраще відповідати потребам усієї нашої аудиторії. Як частина наших цінностей, інновації справді є потужним і важливим важелем постійного пристосування до нових викликів трансформації системи охорони здоров’я та нових можливостей.
Нові персоналізовані послуги, нові форми організації, співпраця та навчання співробітників, нові цифрові рішення, експериментальні підходи до запуску нових послуг ... Незалежно від форми, інновації все більше присутні у повсякденному житті працівників медичного страхування.
Методи участі, такі як кодування доджо або хакатони, застосовуються, наприклад, разом із працівниками (див. Рамку), а також із зовнішньою аудиторією, щоб заохотити ініціативу та висловити нові ідеї в службі наших місій.
Кодування внутрішнього інноваційного змагання в Dojo: щось конкретне !
За допомогою програми Coding Dojo Медичне страхування щороку запрошує всіх своїх співробітників подавати інноваційні проекти, які відповідають трьом цілям: посилити ефективність виконання своїх місій, задовольнити потреби та очікування аудиторії або полегшити діяльність співробітників.
З моменту свого створення в 2015 році конкурс зафіксував дедалі більшу участь, зокрема до участі у випуску 2018 року надійшло 83 заявки від 39 організацій. Конкретно кожна команда подає послугу або цифрову заявку у вигляді прототипу, проектів. переможців потім інтегруються у програму розвитку на наступний рік.
Багато рішень від Coding Dojo зараз працюють або знаходяться в стадії розробки, наприклад, простий і практичний інструмент допоміжної установки, призначений для медичних працівників.