Форми зайнятості вчителів Закон 12011 оновлений 2020

Це витяг із Національного закону про освіту № 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

вчителів

Статус педагогічного колективу - Статус педагогічного колективу в доуніверситетській освіті -
РОЗДІЛ 4 Форми працевлаштування викладацького складу

Стаття 254. - Правознавство

(1) В навчальних підрозділах або в шкільних консорціумах може бути працевлаштований педагогічний персонал з індивідуальним трудовим договором на невизначений термін або на визначений строк максимум на один навчальний рік, з можливістю продовження контракту, відповідно погодинною оплатою, згідно із законодавством. Журнали (1)

Це витяг із Національного закону про освіту No. 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

(2) Встановлення викладацьких посад на рівні навчальної одиниці або шкільних консорціумів здійснюється на основі норм, що діють щодо навчальних формувань. Журнали (1)

(3) У державній та приватній доуніверситетській освіті викладачі займають конкурс, організований на рівні навчального підрозділу, що має правосуб’єктність, відповідно до методології, розробленої Міністерством освіти, досліджень, молоді та спорту. Поправки (1), Відмова від неконституційності (1), Посилання (1), Судова практика

(4) Рішення щодо вакансій викладацьких посад, організації конкурсів та найму викладацького складу приймаються на рівні навчального підрозділу радою навчального підрозділу, за поданням директора, відповідно до методології, розробленої Міністерством освіти, досліджень, молоді та спорт. Поправки (1), Відмова від неконституційності (1), Юриспруденція

(5) Рада директорів навчального закладу встановлює викладацькі посади/кафедри, доступні для працевлаштування, їх статус: вакантним, зарезервованим, а також умови та умови їхньої професії. Поправки (1), Відмова від неконституційності (1), Судова практика, Журнали (1)

(6) Шкільна інспекція аналізує, виправляє у співпраці з навчальними підрозділами та затверджує пропозицію вакантних/зарезервованих викладацьких посад/кафедр. Журнали (1)

Це витяг із Національного закону про освіту No. 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

(7) Список викладацьких посад/кафедр оприлюднюється шляхом розміщення у відповідних шкільних інспекціях та навчальних підрозділах та на веб-сайті цих закладів принаймні за 30 днів до початку процедур відбору та працевлаштування на цих викладацьких посадах/кафедрах. Відмова від неконституційності (1), Судова практика, Журнали (1)

а) практичний тест або спеціальний огляд у класі та письмовий тест з дидактики спеціальності при наймі викладацького складу за індивідуальним трудовим договором; Поправки (2), Відступи (2)

б) презентація автобіографії та проведення співбесіди при прийомі на роботу з погодинною оплатою відповідного викладацького складу та викладацького складу, який вийшов на пенсію. Відступ (1)

(9) Освітні підрозділи, індивідуально, в шкільних консорціумах або в тимчасових асоціаціях на місцевому або окружному рівні, організовують конкурс на заміщення посад та кафедр відповідно до статуту цих викладацьких посад та кафедр, встановленого на умовах, передбачених пар. (5). Поправки (1), Відмова від неконституційності (1), Юриспруденція

Це витяг із Національного закону про освіту № 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

(10) Конкурсні комісії затверджуються радою директорів навчальної частини. Представник повітової шкільної інспекції також повинен входити до складу конкурсної комісії, до складу якої входять викладачі. Якщо змагання організовуються в шкільних консорціумах або в тимчасових асоціаціях на місцевому або окружному рівні, комісії затверджуються радами директорів освітніх підрозділів. Поправки (1), Відмова від неконституційності (1)

(11) У державній довузівській освіті затвердження конкурсів на зайняття викладацьких посад/кафедр проводиться радою директорів навчальної одиниці, що організовує змагання. Поправки (2), Відмова від неконституційності (1), Судова практика

(12) У приватній освіті перевірка конкурсів та працевлаштування здійснюється керівництвом приватного навчального підрозділу та передається письмово шкільній інспекції.

(13) Вакантну посаду займають кандидати, які здобули остаточну освіту, викладачі з правом практики та зайняли вакантну викладацьку посаду радою директорів навчальної одиниці, затверджену в умовах методології. Директор навчальної частини укладає з ними індивідуальний трудовий договір на невизначений термін. Поправки (2), Відмова від неконституційності (1), Судова практика

(14) Для кандидатів, які не здобули остаточну освіту, викладачі-початківці та зайняли вакантну посаду, відповідно до методології, радою директорів навчального підрозділу вакантну викладацьку посаду, директор навчальної частини укладає індивідуальний трудовий договір. період не більше одного навчального року. У випадку, якщо ці кандидати складають випускний іспит з питань освіти, рада директорів може прийняти рішення про зміну тривалості індивідуального трудового договору з строкового на невизначений термін. Поправки (2), Відмова від неконституційності (1), Судова практика

Це витяг із Національного закону про освіту No. 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

(15) Для кандидатів, які пройшли завірений конкурс, на умовах методології, радою директорів навчального підрозділу зарезервоване викладацьке місце, директор навчального підрозділу укладає індивідуальний трудовий договір на термін не більше одного навчального року. після повернення діючого. Рада директорів навчального підрозділу може прийняти рішення про продовження індивідуального трудового договору на наступний навчальний рік, якщо посада залишається захищеною. Поправки (1), Відмова від неконституційності (1)

(16) Директори навчальних підрозділів письмово повідомляють шкільній інспекції ситуацію з працевлаштуванням кандидатів, перевірених після конкурсу, кандидатів, які беруть участь у конкурсі та не розподілені, а також ситуацію з викладацькими посадами та годинами, що залишились вакантними після конкурсу, організованого на рівні підрозділу чи консорціуму. школу. Поправки (2), Відмова від неконституційності (1)

(17) Шкільна інспекція централізує на окружному рівні викладацькі посади та решту незайнятих годин, які розподілятимуться в порядку: Поправки (2), Відхилення неконституційності (1), Юриспруденція, Журнали (1)

а) штатні викладачі в навчальній одиниці для заповнення навчальної норми;

б) вчителі-початківці на практичному навчанні;

в) кандидати, що залишились нерозподіленими після конкурсу, організованого на рівні шкільного підрозділу або консорціуму;

г) пенсіонери, згідно з критеріями професійної компетентності.

Це витяг із Національного закону про освіту No. 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

(18) Представники репрезентативних профспілкових організацій на галузевому рівні освіти беруть участь у статусі спостерігача на всіх етапах організації та розвитку змагань, організованих на рівні шкільного підрозділу чи консорціуму. Поправки (1), Відмова від неконституційності (1)

(19) Викладацькі посади, залишені незайнятими за конкурсом або звільнені протягом навчального року, заповнюються оплатою по годинах до кінця навчального року або до повернення на посаду викладача, котрий скористався резервуванням посади/кафедри. Зміни (2)

(20) Звільнення викладацького складу в навчальних підрозділах, що мають правосуб’єктність, здійснюється директором підрозділу за погодженням з радою директорів, а в приватних навчальних підрозділах - юридичною особою-засновником. Відмови від неконституційності (1), Юриспруденція

Стаття 255. - Журнали (1)

(1) штатні викладачі з безстроковими контрактами, обрані до парламенту, призначені до уряду або займають певні спеціалізовані посади в апараті парламенту, адміністрації президента, уряді та міністерстві освіти, досліджень, молоді та спорту, та ті, кого обрав Парламент у центральних органах держави, мають право зарезервувати викладацьку посаду або кафедру на той період, протягом якого вони виконують ці функції. Поправки (1), Правознавство

Це витяг із Національного закону про освіту No. 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

(2) Положення пар. (1) також застосовується до штатних викладачів, які мають контракт на невизначений термін, які виконують функції префекта, підпрефекта, президента та віце-президента окружної ради, мера, заступника міського голови, а також вчителів, переведених на керівні, керівні та контрольні посади в системі освіти, культури, молоді та спорту. Такими ж правами користуються керівний та спеціалізований персонал викладацького складу, а також викладачі, призначені керівним персоналом або на конкретних спеціалізованих посадах в комісіях та відомствах, підпорядкованих Адміністрації Президента, Парламенту, Уряду чи Міністерству освіти., Дослідження, молодь та спорт. Поправки (1), Правознавство

(3) Керівники представницьких профспілок у галузі освіти мають право залишити цю посаду відповідно до чинних правових норм та колективного трудового договору на галузевому рівні.

(4) Положення пар. (1) також вигідний штатний викладацький склад із безстроковим контрактом, відправлений за кордон із державними місіями, тим, хто працює в міжнародних органах, а також їхнім супутникам, якщо вони є викладачами.

(5) Професорсько-викладацький склад із контрактом на невизначений термін, який вимагається за кордоном для викладацької, науково-дослідницької, художньої чи спортивної діяльності, на підставі договору в результаті домовленостей, урядових, міжуніверситетських чи міжінституційних конвенцій, зарезервовано на викладацьку посаду.

(6) Педагогічний колектив має право перервати викладацьку діяльність із застереженням про посаду щодо виховання та догляду за дитиною до 2 років, відповідно 3 років у випадку дітей з обмеженими можливостями, відповідно до чинних законодавчих положень. Лише один із батьків або законний опікун може скористатися цим правом. юриспруденція

(7) Період резервування викладацької посади, за умовами пар. (1) - (6), вважається трудовим стажем в освіті.

(8) Педагогічний персонал, що працює повний робочий день та має контракт на невизначений термін, може скористатися неоплачуваною відпусткою протягом одного навчального року кожні 10 років із схвалення навчальної одиниці або, залежно від обставин, шкільної інспекції, з резервуванням посади на цей період. . юриспруденція

Це витяг із Національного закону про освіту № 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.

Це витяг із Національного закону про освіту № 1/2011. Купуйте документ у оновлена ​​форма або виберіть a передплата Закон5, що дозволяє отримати доступ до будь-якої оновленої форми.