Вийти на пенсію r; gime tr; s sp; військовий циал
Le Canard enchaîné 11 жовтня 2007 о 17:23
Коли Франсуа Фійон і Ксав'є Бертран щойно оголосили про реформу спеціальних пенсійних схем, зокрема про продовження періоду внесків до 40 ануїтетів, Канар Еншане публікує у своєму номері від 10 жовтня 2007 року статтю під назвою: "Дуже особлива система військових пенсій ". Реформа спеціальних схем в основному націлена на залізничників SNCF та RATP, які користуються певними перевагами перед іншими працівниками: вихід на пенсію за 55 чи навіть 50 років, 37,5 років внеску, розрахунок пенсії за виплату за найкращі роки зарплати тощо Але ми забуваємо ще одну категорію так званого «привілейованого» населення, а саме військових. З політичних та виборчих причин уряд не має наміру реформувати цей особливий режим. Однак солдатам вигідні умови, які зароблять залізничників від заздрості. Детальний огляд.
8,2 млрд. Пенсій за вислугу років для військових
Уряд готується реформувати спеціальні пенсійні плани для працівників SNCF, RATP та EDF. Згідно з прикута Качка, ці спеціальні схеми стосуються 1 100 000 пенсіонерів, для яких вартість пенсій за вислугу років становить 5 мільярдів євро на рік. Однак військовий пенсійний фонд складає близько 8,2 млрд. Євро лише для 513 000 пенсіонерів. Отже, вартість військових пенсій набагато вища для половини кількості пенсіонерів.
Дуже забезпечені унтер-офіцери та офіцери
В армії унтер-офіцер може піти у відставку після 15 років. Слід визнати, що сума не дуже висока, ледь перевищує 600 євро, навіть 900 євро з урахуванням премій, але унтер-офіцер у відставці може поєднати свою пенсію з новою роботою. Як результат, військові пенсіонери не тільки працюють, але й отримують подвійний дохід.
Зі свого боку, офіцери повинні внести 25 років. Залежно від рівня та прогресу їхньої кар’єри, вони отримують від 1200 до 1600 євро на пенсії. Полковник може отримати до 3000 євро. Враховуючи ці відносно високі суми, вони не можуть поєднувати цю пенсію з іншою зарплатою.
Ситуація, денонсована Рахунковою палатою
У звіті за 2004 рік Рахункова палата зазначила, що середня військова пенсія становить 72% чистої зарплати активних службовців. Після 26 років служби солдат має таку саму пенсію, як цивільний, який зробив 33 роки.
Чому військові виграють від таких вигідних умов ?
Коли ми використовуємо термін "привілей", військові стрибають. Вони стверджують, що ці умови виходу на пенсію цілком виправдані: ризикована робота, обов'язок утримувати молоду робочу силу, необхідність залучення громадськості, яка все більше відвертається від армії. Однак армія - це не просто солдати в дії. Більше половини державних службовців, які мають військовий статус, працюють у Франції, працюючи в адміністрації або утриманні.
Поки уряд збирається збільшити всі спеціальні пенсійні плани для залізничників до 40 щорічних внесків, 25 річних внесків на військові викликають загадку. Якщо баланс пенсійних фондів загрожує, логіка визначатиме, що зусилля розподілять усі.