Працівник, який є внесками AGFF Previssima

ЗМІНЕННЯ ВНОСУ АГФФ

який

За допомогою злиття схем додаткової пенсії AGIRC та ARRCO на 1 січня 2019 року, внески, сплачені в рамках Асоціації для управління фінансовим фондом (AGFF) були об’єднані з членським внеском GMP (гарантія мінімальних балів) у новому внеску під назвою загальний рівноважний внесок (CEG).

Асоціація для державного фінансування (AGFF) - це організація, яка управляє фінансуванням пенсій у віці від 60 до 65 років для пенсій ARRCO та AGIRC.

AGFF дозволяє узгодити умови виходу на пенсію з базовим пенсійним планом працівники приватного сектору які не досягли віку повної ставки, але які підтвердили необхідний страховий стаж.

Що таке AGFF ?

Асоціація з управління фінансовим фондом дозволяє працівникові користуватися додатковою пенсією AGIRC та ARRCO без зменшення, коли він не досяг віку повної ставки, але досяг тривалості страхового періоду.

У додаткових планах AGIRC та ARRCO вік для отримання повної пенсії залежить від року народження застрахованого (від 65 до 67 років). Однак за базовим планом цей вік становить від 60 до 62 років. Внески AGFF використовуються для компенсації відставання шляхом покриття додаткових витрат на вихід на пенсію за повним тарифом (необхідний страховий період) до 65/67 років.

За відсутності Пристрій AGFF, страхувальники, які ліквідують свої пенсії ARRCO, а іноді і AGIRC до досягнення повноліття, побачать зниження на 20% до їх додаткової пенсії, хоча вони зафіксували достатню кількість кварталів та пенсійних балів.

На кого впливає AGFF ?

AGFF стосується всіх працівників загальної схеми:

  • Неуправлінські працівники, приєднані до ARRCO
  • Виконавчі працівники, приєднані до AGIRC та ARRCO

Які внески AGFF ?

Внески АГФФ вираховуються із винагороди страхувальника. Їх ставка варіюється залежно від рівня заробітної плати та бази внесків.

З 1 січня 2016 р Внесок AGFF розширено до групи C заробітної плати в додатковій схемі AGIRC.