Робота в Англії - Кадремплой

Опубліковано 02 січня 2014 р. Cadremploi

роботи Англії

  1. Умови доступу до роботи в Англії
  2. Рівень зарплати
  3. Робочий час та святкові дні
  4. Оподаткування: де сплатити податки ?
  5. Соціальне страхування
  6. Пенсійна система
  7. Наймання секторів в Англії
  8. Добре знати

Умови доступу до роботи в Англії

Для роботи в Англії громадянам Європейського Союзу не потрібна особлива офіційність. Потрібна лише національна посвідчення особи, хоча, проте, рекомендується мати паспорт для полегшення певних процедур, таких як відкриття банківського рахунку. Ще одна порада: для підтвердження місця проживання в Англії потрібно подати заяву на реєстраційне посвідчення британських імміграційних служб.

Рівень зарплати

Нинішній мінімальний рівень заробітної плати для працівників старше 21 року становить близько 6 фунтів на годину. Ставка змінюється 1 жовтня кожного року (www.gov.uk). Середньорічна валова зарплата становить близько 26 000 фунтів стерлінгів для штатних працівників, що в районі Лондона збільшується приблизно на 30%.

Робочий час та святкові дні

Максимальний робочий час становить 48 годин на тиждень для робітників старше 18 років (40 годин протягом 16-18 років). Однак деякі галузі можуть застосовувати більш тривалий період, який повинен бути зазначений у трудовому договорі. Кількість днів оплачуваних відпусток встановлено 20 на рік для працівників, які працюють 5 днів на тиждень.

Оподаткування: де сплатити податки ?

Той, хто проживає та працює в Англії, сплачує свої податки там, застосовуючи податковий договір, підписаний Францією та Великобританією в 1968 р. Податкова система складається з відрахування із заробітної плати у джерела: P.A.Y.E. (Оплачуйте, як заробляєте). Ставка коливається між 10% для найнижчої заробітної плати та 50% для найвищої.

Соціальне страхування

Система соціального захисту охоплює хвороби, материнство, старість, інвалідність, нещасні випадки на виробництві, професійні захворювання, безробіття та допомогу сім'ї. Внески розраховуються виходячи із суми щотижневої зарплати.

У разі втрати роботи допомога, яка базується на внеску, виплачується протягом 26 тижнів за певних умов. Якщо вони не виконуються, можна попросити допомогу шукача роботи на основі доходу.

Пенсійна система

Працівники мають вибір між двома схемами додаткової пенсії: державною (державна друга пенсія) або приватною. У другому випадку це підписка на пенсійний план, запропонований роботодавцем або керований банком, страховою компанією або пенсійним фондом.

Пенсійний вік встановлений на рівні 65 для чоловіків та 60 для жінок.

Наймання секторів в Англії

Найбільше набирають сектори готелів, ресторанів, освіти, нових інформаційних та комунікаційних технологій, фінансів, бухгалтерії, комерції та наукових досліджень. Найбільш розшукувані професіонали? Кухарі, готельний персонал, бухгалтери, наукові співробітники, ІТ-спеціалісти.

Добре знати

60% французів, які проживають в Англії, зареєстровані в реєстрі французів, які проживають за межами Франції, проживають в районі Лондона. З них половина працює у третинному секторі. Решта емігрантів проживають переважно в Бірмінгемі, Ковентрі, Лідсі, Манчестері, Оксфорді та Кембриджі.

Знайти роботу в Англії з міжнародною мережею "The Network"